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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位职责：负责环保工程方案的设计、环保设备的设计及制作，施工现场的管理。 任职要求：擅于与人沟通，能灵活处理事情。应届毕业生亦可，有一定工作经验者优先。 工作地址： 广州市黄埔区开创大道728号自编1栋203房 查看职位地图
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责废气项目技术设计方案编写、设备选型、技术参数设计、工程图纸绘制； 2、负责废气处理项目的现场技术支持等工作； 3、负责与客户的协调沟通，指导、解决工程中实际技术问题； 4、督办各项工程材料，协助相关部门完成与废气处理相关的技术工作。 任职要求： 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、具有循环水处理相关工作经验； 2、环境工程、化工等相关专业，本科以上学历； 3、吃苦耐劳，工作认真，能适应出差。 岗位描述： 1、进行水处理现场服务； 2、负责循环水处理、化学清洗等方面技术支持； 3、与客户交流与沟通，为客户解决技术问题。
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  • 学历要求：硕士|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1.配合营销部进行重要项目的方案制作； 2.依据工艺参数，负责方案设计，完成初步设计和施工图设计，为客户提供专业完整的施工设计图； 3.参与新工艺的设计开发，对准备工作和修改工作实行管理； 4.编制设计说明书，配合其他专业完成技术工作； 5.负责确定工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 协助董事长处理公司日常事务，管理公司重要文件资料。 工作地址： 湖南湘潭市德国工业园格林路5号
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，积极完成销售量指标，扩大市场占有率； 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。 4、根据公司服务、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责施工现场人、机、料、物的安排，进度跟催、协调； 2、代表公司对工程项目施工现场负责，与甲方对接 任职要求： 1、有施工现场管理经验（土建、信息工程、建筑、安装等） 2、能适应出差
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、全日制大专以上学历，年龄32~55岁之间； 2、3年以上环保产业生产型企业生产厂长、生产管理工作经验； 3、5年以上固体废物处理相关工作经验,熟练掌握固废、危废处置工艺（或具备焚烧，填埋，物化技术生产管理能力）； 4、具有良好的沟通能力、管理能力、团队协作 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历，3年以上相关岗位工作经验； 2、外形好、气质佳、具备优秀的口头、书面表达能力、内外部事务统筹安排处理能力； 3、熟悉企业行政、人力资源工作、文字功底较好； 4、逻辑思维缜密、个人操守好、富裕责任感、办公软件应用熟练； 5、熟悉人力资源 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责对外联络、协调；客户、宾客接待。 2、负责集团董事长布置的重要事项落实、执行、跟进、反馈。 3、收集搜索集团规划类项目市场信息与初期调研。 4、董事长主导的会议安排与会务管理、会议纪录以及会议承办事项跟进。 5、董事长行程、曰程安排等。 6、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责公司污水处理工作； 2、提升水处理工艺水平； 3、合理降低废水处理成本； 4、确保废水安全达标排放。 任职要求： 1．具备化验分析、环境检测、废水处置专业技术知识，通晓国家在环保检测方面相关的法律法规、标准、规范； 2．熟练使用自动化办公软 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、在董事长领导下负责办公室的全面工作，起草董事会各项工作文件、战略措施、发展规划等；努力作好董事长的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2、在董事长领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、负责对各部门负责工 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、每月审核处理水量,着时上报当月处理量，并按时收回污水处理费。2、负责全厂安全达标运行。3、主持全厂每个人年、月、周计划会议和总结。4、在厂期间每天到现场巡视上下午各一次。5、每天审核运行工艺参数，保证出水达标。6、每天审核化验数据，是否及时准确地填写相关报 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 有3-5年的经验，长期工，认真负责
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 有一定的职位经验和对焊工电工机床有一定的了解
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务； 2、协助财务预算、审核、监督工作，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门； 3、负责员工报销费用的审核、凭证的编制和登帐； 4、对已审核 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、依据部门销售目标，制定并执行销售计划； 2、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案； 3、建设、管理团队，负责下属培训、监督、考核； 4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户； 5、配合上级完成其他的日常工作。 任职资格 1、高中 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 60岁以下，要有一定的相关经验
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划； 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨； 5、协助销售总监设置销售目标、 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、按客户要求进行设备开发、设计、改进与完善； 2、负责跟进项目的加工图纸、装配图的制作； 3、负责零件加工跟进； 4、负责对自己所负责设备的工装、夹具进行设计； 5、与电气设计人员共同配合完成整机的设计工作。 任职资格 1、机械制造专业，大专 更详细...
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