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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 主要职责： 1.负责完成公司与客户签订的运维项目合同要求和技术协议内容。 2.负责运营项目的水费报批和收取。 3.负责执行运营项目中的各项运维管理制度，组织实施并监督、检查各生产运维组织体系。 4.随时掌握运营项目全过程状态，协调各运维班组之间的沟通与合作，及 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1.负责环保最新法规政策和技术的跟踪研究，负责环保课题项目报告、技术方案和研究报告的编写； 2.负责为集团子公司咨询业务的开展提供培训支持、技术指导； 3.解决各咨询公司提出的相关技术性问题，包括咨询方案、项目制定、重大项目技术支持、实施监督等； 4.公 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责公司下属各环保工程项目（偏废气、废水）安装管理、工程质量、技术、安全、材料管理体系的编制及完善工作，并监督实施； 2、对项目的前期方案规划进行管控，并组织编制项目总体计划及监督实施； 3、编制、审核项目的投资、质量、安全、材料目标的制定，并监督实施 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 职责一职责表述：完善工程管理标准工作任务收集和分析环境工程技术标准和规范拟定工程管理标准制度与流程通过培训和现场指导促进工程管理标准的实施 职责二职责表述：工程项目的前期筹建工作工作任务负责筹备组在项目可研报告评审、立项、注册、环评等方面工作负责协调资源，推进 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1协助总经理制定公司全年生产计划，负责统筹公司工程及技术方面的各种资源分配，全面实现各项目的进度、质量、安全及成本等管控目标，确保全年生产计划任务实现。 2负责审定工程项目方面的可研报告、技术方案、施工设计方案、施工组织方案、施工进度控制计划、工程进度及完工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 职责一职责表述：协助总经理，参与公司经营管理与决策工作任务协助总经理制定公司发展战略参与制定公司年度经营计划和预算方案掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议 职责二职责表述：分管部门制定年度工作计划，完成年度任务目标工作任务制定技术开发部经理、工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 职责一职责表述：协助总经理，参与公司经营管理与决策工作任务协助总经理制定公司发展战略参与制定公司年度经营计划和预算方案掌握和了解公司内外动态，及时向总经理反映，并提出建议 职责二职责表述：分管部门制定年度工作计划，完成年度任务目标工作任务制定技术开发部经理、工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1协助总经理制定公司全年生产计划，负责统筹公司工程及技术方面的各种资源分配，全面实现各项目的进度、质量、安全及成本等管控目标，确保全年生产计划任务实现。2负责审定工程项目方面的可研报告、技术方案、施工设计方案、施工组织方案、施工进度控制计划、工程进度及完工结算 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、协助总经理制定、贯彻、落实各项经营发展战略、计划，实现企业经营管理目标； 2、组织制定公司的经营战略规划并组织落实，确保年度目标的达成； 3、协助总经理对公司各项业务工作进行指导、指挥、监督、管理，并执行各项规程、工作指令； 4、负责对日常经营管理中的重大 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责污水产品的研发与设计；精通污水的主要工艺流程，能独立完成工艺方案编制和相关设计； 2、负责污水处理、工艺调整的技术和安全运行，能够在施工现场进行技术指导和运行调试，确保设备和运行结果符合法规要求； 3、发现设备现场安装和调试中存在的问题，提出或建议 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 上市后备企业！日处理高浓度污水(填埋场／垃圾焚烧发电厂／中转站）1万吨以上！年营收2亿，2020～2022三年目标到25亿营收！ 一、岗位要求： 1、本科及以上学历，电力、机电等相关专业； 2、熟悉项目施工预算、结算编制，具有较强的施工成本控制能力； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、全日制本科或以上学历，环境工程、环境科学等相关专业毕业； 2、具有5年以上工程设计及现场管理经验，熟悉重金属垃圾治理，污泥治理等工程技术及业务的管理流程； 3、熟悉本行业各项规范、规程，了解本行业的最新技术发展动态； 4、具有良好的管理领导能力、协调沟通能 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、全日制本科及以上学历，机械一体化、机械设备制造、机械设计等相关专业毕业； 2、具有5年以上环保设备研发、制造管理工作经验； 3、具有较强的分析能力、研究与创新能力；具有领导气质及感召力，沟通协调能力强； 4、持有高级职称或其他相关证书者优先。 岗位职责： 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、带领公司团队完成董事会下达的经营目标； 2、负责贯彻执行公司的经营理念、核心价值观、管理制度，为高效开展公司业务和经营管理工作营造科学、规范、良好的组织环境和企业文化； 3、指导分管部门的人才队伍建设工作。 任职资格： 1、本科以上学历，10年以上企业管理 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、男女不限，大专以上学历 2、优秀的团队管理能力 3、较强的观察力和应变能力、良好的判断力和沟通能力、敬业、勤奋和责任心 4、品德正直、较强的抗压能力，能认同、融入公司的企业文化 5、有环保设备、工业品或环保行业销售工作经验优先考虑 岗位职责： 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 作为粤绿公司高管团队成员之一，主要负责公司的人力、行政和财务等方面的监督和管理，支持公司的战略和业务目标的实现。具体职责包括但不限于： 1.组织、监督公司人力、行政、财务、党群等板块的规划和计划的实施； 2.统筹人力、行政和财务等工作规划,建立并完善相关管理体 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 专业要求：环境科学与工程类、化工与制药类、化学类、材料类专业。 学历要求：大学本科及以上，并具有相应的学士学位 工作经验：8年以上 岗位描述/待遇： 负责公司的生产经营管理工作；负责统筹分管单位水处理业务管理，优化公司水处理各个阶段的标准化管理和工作流程；负责 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、男女不限 2、专业不限，环境工程、环境科学等相关专业优先，本科以上学历 3、岗位职责： （1）根据公司战略发展目标及发展状况，组织制定公司市场战略规划和总体工作计划，提出市场推广和市场分析等具体方向和实施方案； （2）负责制定项目总体和分阶段的市场推广策略 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、全日制本科及以上学历，211、985类院校优先； 2、10年以上中大型企业管理工作经验，至少3年同等职位经验； 3、职业形象、逻辑思维及沟通表达能力较好，能承受一定的工作压力。
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责一：制订经营策略 工作内容与要求：根据公司市场战略与市场销售目标，结合所掌握的市场信息进行市场预测，参与制定公司年度经营计划和预算方案，制定市场拓展目标、经营策略与规划，并组织实施，管理并指导业务代表，完成业务、回款与市场目标； 岗位职责二：业务体系管 更详细...
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