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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、领导环评技术团队编制各类环境影响评价报告，并对其进行审核； 2、负责环评项目关联方的技术沟通、协调工作； 3、负责环评项目的报批、报审文件的准备工作； 4、负责公司环评技术团队专业指示的培训工作； 相关要求： 1、具有环评工程师职业资格证书； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、认真贯彻执行《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国安全生产法》等相关规范、规程，切实全面履行建设单位与公司签订的各项合同以及公司与分包单位签署的分包合同，确保完成公司下达的各项经济技术指标。 2、参与项目投标评审、报价评审、合同评审，并协助项目销售经 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、环境工程或相关专业，专科及以上学历； 2、身体健康，年龄28-45岁之间； 3、熟悉水处理工艺系统，含工业污水处理、超纯水制备、污酸处理和高盐水处理，有2年以上相关工作经验，有项目建设经验者优先； 4、有一定的电脑操作能力和文字组织能力；
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 环境工程、给排水、化学工艺、机械工程等相关专业本科及以上学历，具有扎实的专业理论基础知识。 熟练使用office办公软件、cad绘图软件、工程预算造价软件，熟悉废水、纯水、循环水处理或者是固废处理等工艺流程； 3、负责公司技术管理和市场调研和产品跟踪工作， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况； 2、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况； 3、负责各类文件的分类呈送，请领导阅批并转有关部门处理； 4、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、三年以上机械工程电气设计工作经验； 2、熟悉自动控制原理，了解主流plc程序设计； 3、对各种开关量、模拟量的采集与控制（尤其是pwm信号的输出）； 4、熟悉各种通讯协议，如：canbus、rs232、rss485； 5、对各种原理传感器有一定了解并能熟 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、对实验室人员进行技术指导，确保检测能力双人持证、大型仪器双人操作，一岗双人； 制定每人每月的学习计划及落实； 2、运行实验室的管理体系，推进实验室管理的规范化； 3、负责制订实验室的人员培训计划，组织实施人员学习技术业务知识，提高检测水平； 4、组 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责管理体系的建立、宣贯，组织编制并审核管理手册和程序文件，组织并保证管理体系的实施、保持和改进并负责文件的管理； 2、负责客户投诉的处理； 3、负责制定年度内审的策划及内审计划的批准； 4、负责组织制定、组织实施纠正和预防措施，负责实施不符合工作的 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 岗位内容 1、负责单位日常的运营管理，协助总经理对单位计划的制定及实施和检查。 2、掌握单位的组织机构，人事制度，各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。 3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。 4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、全面负责环保事业部的各项管理工作； 2、负责完成烟气治理事业部经营指标；根据公司定位， 3、对烟气治理、脱硫脱硝等业务和方向进行梳理，做好市场调研和分析，确定短期目标和长期规划； 4、同综合营销部门协同开展营销业务、 5、现场施工指导、设备安装 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责环保工程工艺设计。 2、能胜任出差。 3、有驾照者优先。
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.负责销售部日常工作管理； 2.组织销售部部门制度的建立与优化工作； 3.全面组织公司销售工作，完成公司销售目标，对公司销售业绩、工程款及时回收、客户关系维护负责； 4.组织销售各类实施计划的编制工作； 5.负责协调处理客户关系，化解矛盾，协调解 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 环评工程师（技术部部长） 岗位内容： 1、领导团队积极开展工作，确保项目按合同要求顺利推进； 2、负责项目的前期调研及合同洽谈； 3、负责各类文件、报告的审核，对承担项目的数据真实性和技术质量全面负责； 4、负责完成项目报审、报批流程，配合评审会相关 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • （1）负责组织落实相关技术方案编写、图纸绘制、投标等工作向总工程师汇报；安排项目组设计进度。 （2）负责公司水处理工程、土壤修复、废气治理等环保项目的技术方案、工艺设计图纸、设备参数、结构图纸、电气图纸、工程概预算等审核工作，以及相关外协成果的审核。 （3 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 职责描述： 1、主持编写相应类别环境影响报告书； 2、负责制订项目实施工作计划，并具体组织技术实施； 3、负责环评文件总稿汇编及文字、表格、图件审查； 4、负责与项目相关方的技术沟通、协调工作； 5、负责项目报审、报批文件准备； 6、负责项目评审的 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 此岗位为经理级别，需要有带团队经验。 职责描述： 1.负责工业废水处理项目的整体把控，包含前期的方案编制、工艺设计，项目实施、技术支持； 2.负责水处理相关工艺技术方案编制、工程项目初步设计及施工图设计方案确定； 3.负责组织建设项目总体工艺方案确 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作职责： 1、负责固废处理、垃圾渗滤液处理、污染修复等项目技术工作。 2、负责环保项目的售后服务工作。 3、负责相关领域主要工艺的设计工作。 4、负责相关工程项目调试方案、运营方案、培训方案编制工作。 5、负责相关工程项目施工、安装、调试、运行、验收等阶段的 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责分厂渗滤液处理工艺的设计、现场调试、数据分析等，根据实际运行情况，对工艺进行调整升级改造，保证稳定运行； 2、负责分厂渗滤液处理工艺、设备的优化和维护，解决运行中出现的突发问题（紧急维修），拒绝污染事件扩大，缩短停机时间，提供必要的技术和技 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 优先械、机电专业；精通机械设计，熟练使用机械制图软件；熟悉机械自动行业产品和生产工艺，有相应产品设计经验，了解主流设计技术；能独立、工作职责： 1.主要负责完成本单位工程非标设备的设计.图纸绘制.工程项目的实施.跟踪及研发；掌握机械密封行业新设备.新手段在工艺 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、协助领导负责办公司的全面工作，努力作好总经理的助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务； 2、负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况； 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况； 4、协助总经理起草 更详细...
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