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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.在项目经理领导下负责现场施工的技术管理、指导和组织实施工作。 2.熟悉工程设计图纸，从施工方面提出意见。 3.研究、落实施工方案和施工组织设计。 4.组织施工人员按照施工质量保证程序、图纸、技术标准、规范和规程进行施工，以保证工程质量。 5.项目开工之前会 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 该岗位工作侧重在企业文化及培训方面，具体如下： 1、负责员工档案、公司合同等资料的管理、维护； 2、负责企业内刊制作，包括稿件收集、审核等； 3、负责职称申报、人才补贴等相关事项的办理； 4、协助上级组织企业内部活动，并做好宣传报导工作； 5、协助上级开展内部 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、根据行业发展趋势市场调研、市场分析 2、竞品情报收集及分析 3、公司产品市场推广品牌建设 4、研讨会、展会布置 5、网络平台日常维护 任职要求： 1、化工、环境工程知识 2、市场策划基础知识扎实 3、平面设计基础知识扎实 4、适应短期出差
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责新建工厂强弱电设计，能够独立完成设计； 2.熟悉plc、dcs的设计、安装、调试，熟悉相关画面组态； 3.工厂相关电气设备的日常维护、保养，制定电气设备维护手册； 4.对全厂电气设备进行持续性改进； 5.有电气设计及调试相关经验，并拥有独立完成项目经验 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.采购设备、原料等，登记台账； 2.使用公司电子信息系统登记采购模块相关事宜； 3.做好成本管控，各类报表等采购日常工作； 4.开拓性的开发合格供应商，并做好供应商培育及管理工作； 5.具有两年以上相关采购经验； 6.有责任心，保密意识强。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.建立分析方法，购置相关设备、装置、药品； 2.icp日常使用及维护，公司需求的水质分析； 3.配置并管理标准溶液； 4.管理维护分析设备； 5.配合完成水处理实验； 6.具有保密意识，有责任心。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 3、负责工厂生产计划落实，物料准备，新产品导入准备； 4、完成车间每月生产任务，并做好每月生产报表及各项统计； 5、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、前期报建手续办理：办理立项批复（项目建议书、可行性研究、初步设计），方案评审申报，初步设计审批申报，环评、稳评、交评办理，建设用地规划许可证办理、图纸送审、消防设计送审、建设工程规划许可证办理、排污许可办理、绿化备案办理、市政规划许可证办理、施工许可证办理 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责公司采购工作，包括：询价、比价、签定采购合同、验收、评估及反馈汇总工作； 2、调查、分析和评估目标市场，确定需要和采购时机； 3、完善公司采购制度，制定并优化采购流程，控制采购质量与成本； 4、组织对供应商进行评估、认证、管理及考核； 5、工程物资、办 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责流体分离工艺小组的一切事宜，根据客户要求，开发相关工艺路线； 2.领导工艺小组做好日常小试、中试、内部开发； 3.工艺开发的标准化作业、流程的持续性改进； 4.协助其他部门做好售前、售中技术支持。 任职要求： 1.有团队领导工作经验，领导能力强； 2. 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、统筹负责项目进度、质量、安全、协调、分包管理所有相关事宜；安全第一责任人，主持项目内多工种多专业施工，并对工程的进度（工期）、质量、安全、成本和文明施工等全面负责，对人、财、物统一调度； 2、参与制定施工组织设计，编制总体计划及各控制点计划，参与编制各项施 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、研究行业内相关信息，跟踪融资策略、财务分析和财经政策； 2、结合当前的经济金融环境，对公司所有投融资项目作出分析，提供财务建议及决策支持； 3、参与公司重点投资项目的尽职调查与可行性研究，搜集并分析项目背景资料，研究项目所处行业和市场情况，撰写尽职调查报告 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、根据相关技术资料，负责新产品、新设备的机械加工图设计，编制采购清单；2、根据设计构思和设计框架实现产品整体实质性设计； 3、现有产品/设备问题的跟踪、改进及优化设计； 4、解决生产加工技术问题，进行技术交流，保证不会泄露任何商业和技术信息；5、制定及规范生 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、协助部门主管编制用款计划； 2、选择、发展合格的供应商；更新供应商数据库； 3、负责公司项目的材料类采购，按流程实施采购，根据实际情况选择合适的采购方式，以综合最优价格（除价格因素外还包括质量、供货期、质保等）确定选择供应商，降低总采购成本； 4、与供应商 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：6|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 运营经理助理（6-8万/年）、运营经理（8-12万/年），大区运营经理（12-15万/年）等职位晋升渠道。 岗位职责： 1、参与部门运营管理体系制度、流程建设，提出优化建议，并指导监督实施； 2、配合公司投资项目开发，参与前期考察、尽职调查，编制相关报告； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：4|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 项目经理助理（8-12万/年）、项目经理（12-20万/年），大项目经理（20-30万/年）等职位晋升渠道。 岗位职责： 1、项目经理应贯彻执行国家有关的法律、法规、方针、政策和强制性条文，在合同条款、公司规章制度规定的范围内，以合同条款为依据，全面负责项目 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、大专及以上学历（或应届研究生），环境工程、化学分析、设备维修等相关专业； 2、熟练使用计算机办公软件，具有、良好的应变能力和协调组织能力、口头表达能力和文字表达能力； 3、熟悉污水厂常见工艺流程，配合厂内人员运营管理，在校期间任职过学生会干部等职务的优先考 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、学历：大学本科以上，环境工程、化学分析、设备维修等相关专业； 2、经历：从事相关工作3年以上，熟悉污水处理、污水水质分析管理、企业管理； 3、技能：熟练使用计算机办公软件； 4、职称：初级及以上职称； 5、能力：具有独立工作能力、良好的应变能力和协调组织能 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历，给排水或环境工程专业毕业； 2、两年以上污、废水处理的工作经验； 3、熟悉污水处理工艺及污水处理设备、污水处理的相关标准、规范及法律法规； 4、指导污水处理厂日常工艺； 5、负责各污水处理厂日常运行数据监控与分析，并提出相应的优化方案；
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、大专（含）以上学历，环境工程、电气自动化、给排水及相关专业毕业； 2、3年以上污水处理厂（站）运营管理经验； 3、有良好的语言表达能力和人际沟通能力、统筹组织、协调能力和文字表达能力，能熟练运用office等办公软件； 4、为人踏实稳重、责任心强。
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