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  • 职位名称
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  • 工作地点
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:5|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1.环境工程、给排水工程,化工工艺等相关专业大专以上应届毕业生; 2.了解工业水处理行业及水处理的工艺; 3.需适应出差(安徽省内各地市)。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 1、执行公司制定的工程造价管理制度和办法,正确执行和运用定额标准,并能够及时反映有关情况; 2、负责组织编制开发项目的施工图预算; 3、参与工程招投标、合同谈判,承担预算和审查、验工计价、结算与决算工作; 4、审核设计图纸,全面掌握施工现场的进展情况,发 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 1、负责工程项目资料的归档、移交、借阅管理;2、负责公司与工程项目各参建单位往来函件的分发、跟踪、反馈;3、协助公司工程相关部门编制招标资料、签证资料、施工图修改与完善;4、严格管理工程文档,不得将工程文档发予任何和工程项目无关单位和个人;5、完成上级领导交办 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 二.现场调试技术员 工作内容: 在公司内 1实验室做摸索废水条件 2辅助编制设计方案 3辅助编制设计图纸 4其他技术工作 在工程现场 1参照图纸核对施工工艺正确性。 2现场分析化验用实验数据指导调试的工作。 3收集整理编写移交施工过程中的过 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、负责公司合同、协议、文书、证明等法律文件条款的审核与制定,提出合理化建议,规避法律风险;  2、协助处理企业相关的法律事宜,例如仲裁、诉讼等;  3、负责企业相关人员的法律咨询和法律培训; 4、完成领导交给的其他任务。 任职要求: 1、法律专 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、负责日常行政接待工作; 2、负责公司办公用品及日用品的采购、保管、分发登记; 3、协助完成一些日常的事务性工作,监督维护公司办公环境,做好后台的支持; 4、协助完成招聘过程中的相关工作,包括面试邀约、员工入职、劳动关系处理等; 5、负责员工考勤的日 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:4|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 负责水处理工程项目的技术协调,收集技术数据和分析数据,根据客户需求,协调和规划设计工程方案,并协调工程的实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,环境工程、水处理、给排水等相关专业; 2、1年以上水处理工程工作经验,有设计院、工程公司工作经验者优先; 3 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、中专以上学历、从事非标低压电控柜制作、现场电控安装、布线、维修、施工; 2、3年以上工作经验,会独立完成安排的工作、沟通能力强
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、主要从事公司环境在线设备维护、运营管理,能独立完成安排的工作; 2、环境在线设备维护、运营管理2年以上相关工作经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、主要从事公司环境影响技术相关编制,能独立完成安排的工作; 2、应聘人员必须有2年以上环境影响技术相关编制工作经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 技能要求: hr,人事,招聘,社保,行政,员工培训 岗位职责: 一、人事工作 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、精通污水的主要工艺流程,能独立完成工艺方案编制和相关设计; 2、负责污水处理、工艺调整的技术和安全运行,能够在施工现场进行技术指导和运行调试,确保设备和运行结果符合法规要求; 3、发现设备现场安装和调试中存在的问题,提出或建议设备缺陷的解决措施; 4 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、协助污水站负责人进行的日常管理、运营; 2、协助管理污水处理站人台账记录、设施设备,药剂投放等运行日常工作; 3、了解污水站工艺,能对日常运行把关; 4、熟悉污水处理工程的调试、验收、维护、保养等。 岗位要求: 1、具有一定的工程调试工作经验 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、污水处理或工程造价管理等相关专业专科以上学历,1年以上相关工作经验,具有预算员、造价师等相关资格证书优先录取; 2、具有土建工程项目和污水处理项目估算、概算、预算、结算和合同谈判经验; 3、熟悉现行概预算定额、工程量清单计价、工程造价市场情况、材料设备的市 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 职责:负责污水处理工地的组织安装、调试。 要求:一年以上污水调试工作经验,调试设备,水质达标,现场组织,跟业主方沟通等。具备吃苦耐劳精神,动手能力强。能适应经常出差。
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 项目工程部电气工程师:中专科以上毕业,有一年以上水处理工作经历,熟悉环保行业,应项目要求会出差,熟练应用办公及相关专业软件,具有独立处理问题能力,身体健康。有较强的团队合作精神和敬业精神,品行端正。性别不限,户口不限工作经验要求:1年以上学历要求:中专年龄要求 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、协助制订公司人力资源管理制度、薪酬考核制度、培训管理制度等规章制度,经批准后组织实施; 2、负责招聘、培训、薪酬绩效、社保、员工关系等人力资源日常管理事宜; 3、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、绩效体系,并负责实施; 4、协助推动公司理 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、生产技术工艺 负责污水处理工艺的开发和指导; 污水厂处理流程的优化及创新; 2、自控 负责污水厂设备电气自动化,机电一体化开发; 3、设备维修管理 负责污水处理中心设备、电器的维修指导和技术革新。 具备以上职责的其中一项工作经 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责:(工作地点:南京) 1、?负责公司人力资源工作的规划,建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度;? 2、?负责制定和完善公司岗位编制,协调公司各部门有效的开发和利用人力,满足公司的经营管理需要;? 3、?根据现有的编制及业务发展 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、给水排水、环境工程、化工等相关专业统招本科及以上学历; 2、有1年以上相关工作经验,优秀的应届毕业生可以考虑; 3、具备环境工程相关项目的设备安装及调试经验,具备独立处理现场问题的能力; 4、工作责任心强,有良好的团队意识及沟通协调能力,适应出差; 更详细...
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