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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责公司档案管理、合同管理及各类文件、资料的鉴定与统计管理工作； 2、负责协助上级领导处理公司会议或者活动的准备工作，撰写会议通知、会议纪要 3、配合公司进行项目申报、资质管理、工商办理或变更等工作； 4、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 5、负 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责公司档案管理、合同管理及各类文件、资料的鉴定与统计管理工作； 2、负责协助上级领导处理公司会议或者活动的准备工作，撰写会议通知、会议纪要 3、配合公司进行项目申报、资质管理、工商办理或变更等工作； 4、完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 5、负 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、采购员必备能力:成本意识与价值分析能力、预测能力、表达能力、良好的人际沟通与协调能力、专业知识。制定合理的采购计划，遵守5r原则，选择合适的供应商并加以管理，在不影响企业正常生产下，降低采购成本。 2、采购员须承担的责任:采购计划与需求确认、供应商选择与管 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责废气处理项目的方案设计、招投标工作； 2、烟气脱硫脱硝除尘项目现场交流； 3、负责施工技术交底； 4、公司临时安排的其他工作。 岗位要求： 1、熟悉烟气脱硫脱硝除尘相关处理工艺；； 2、环保或相关类专业； 3、熟练cad制图软件，熟悉ppt制作； 4 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责前台电话的接听及转接，收发公司文件、快递等； 2、负责来访客户的接待，维护前台、会议室的办公环境； 3、负责员工考勤及办公用品统计、采购、发放及办公室设备管理； 4、协助办公室其他行政事务的安排及执行，完成上级交给的其它事务性工作。 任职要求： 1、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责前台电话的接听及转接，收发公司文件、快递等； 2、负责来访客户的接待，维护前台、会议室的办公环境； 3、负责员工考勤及办公用品统计、采购、发放及办公室设备管理； 4、协助办公室其他行政事务的安排及执行，完成上级交给的其它事务性工作。 本岗位薪资2-4k 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • （1）负责办公用品的采购、发放、管理； （2）负责公司接待工作； （3）负责工作区域办公设备安全及正常运转（包括复印机、空调及打卡机等）； （4）负责公司车辆管理和调度； （5）领导分配的其他工作。 能力要求： （1）熟练操作office办公软件； （2）较强 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、工民建、土木工程或相关专业毕业，本科以上学历 2、1年以上相关工作经验； 3、熟悉pkpm、cad等设计软件； 4、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 招聘建筑设计专业设计师，要求熟练掌握autocad、天正建筑、su及ps等各项专业软件。根据个人能力
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.工程造价、工程管理专业； 2.熟练使用广联达； 3.有设计院工作经验 4.能适应加班以及偶尔的出差。
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.交通工程、交通与运输专业本科以上学历； 2.熟练使用cad、office等软件； 3.有设计院实习经历、陕西本地生源的优先考虑； 4.吃苦耐劳、能接受简单的加班和出差；
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责销售网点日常现金、银行存款及票据收付、保管及费用报销和记录； 2、划转、核算内部往来款项、到款确认、登记现金及银行日记账； 3、对外往来合同确认及整理； 4、配合公司和部门办理汇款业务； 5、协助会计做日、月单据及报表； 6、完成公司交办的其 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责指定区域渠道市场开发 2、开拓新市场,发展新客户； 3、维护及增进已有客户关系； 4、负责收集市场和行业信息,加深了解； 5、负责公司在所辖片区品牌宣传活动的策划与实施； 6、负责所辖区域销售工作，进行商务洽谈及招投标工作； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、接收采购工作计划，对于计划中存在的问题及时沟通、确认。 2、根据采购计划，联系供应商，商谈采购事项； 3、负责采购合同的编制、执行采购流程的签定事项； 4、及时解决采购过程出现的问题，重大问题需及时向相关领导汇报； 5、负责办理采购过 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责设备的日常调试、运行及巡检工作； 2、负责对日常运营情况的记录； 3、能够对运营过程中的紧急情况进行处理； 4、负责对水处理设备定期检查保养； 5、部门负责人交办的其他工作。 任职资格： 1、具备一定的沟通、协调能力； 2、具备 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 负责相关项目实施路线的摸索，工艺设计及优化，负责项目总结和一系列报告的编制工作等等
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责人员招聘工作及组织安排面试； 2.负责招聘渠道的维护、拓展，招聘信息发布、简历收集、审核； 3.负责员工入职培训； 4.负责公司员工绩效管理实施、考评、总结及上报工作； 5.负责员工社保办理。 任职要求： 1.有相关工作经验及人力资源等相关 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责接收、发放及保管工程部的书函文件、合同、招投标文件、设计图纸与设计变更，以及书籍等资料的收集、借阅和管理；签发、分发的工作要做到及时到位，并注明收发时间； 2、管理施工现场的各种文件、资料、设计图纸等，建立项目施工图纸和设计变更的工程档案；负责与甲方 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 储备人才：设计、施工管理、业务、运营、调试等岗位、行政人事 要求： 1、硕士、本科、中专、大专均可 2、性格开朗、事业心强、有良好的沟通能力、应变能力；较好的学习能力；吃苦耐劳，责任感强。 欢迎有学习能力、有事业心、吃苦耐劳、有培养潜质的应届生加盟这家快速 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责公司售后服务工作、现场的工程施工及维修等工作 职位要求： 1、能够独立完成售后服务工作 2、懂电气，能够处理维修现场简单电气故障问题，能够完成现场小型焊接作业 3、能适应出差 4、年龄40-50之间
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