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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、电仪设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型，程序编制等； 2、电气外包部分供应商报价评估，以及外包部分技术的引进和转化； 3、现场调试并处理电仪故障，提出改进措施； 4、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料； 任职要求： 1.大学本科及 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1）干化、炭化工艺相关设备的研发、设计等 2）对实际工程施工进行现场技术指导； 3）编制相关技术文件，参与编写科技项目技术资料； 4）完成上级领导交办的其他事宜。 任职要求： 1）环境工程、热控检测与控制技术、机械设计等及相关专业硕士研究生以上学历； 2）具有 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 战略规划 1.根据区域中心提出的营销战略目标，确定分公司营销发展战略。 2.制定分公司全局业务发展规划、年度经营计划，经区域中心确定后组织实施并负责达成计划目标。 经营管理 3.主持分公司的全面经营管理工作，规范内部管理。 4.负责公司各项工作的组织 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、垃圾清运现场管理； 2、垃圾清运技术工艺的设定、技术方案的优化、垃圾清运方案编制； 3、垃圾填埋场技术操作方案编写及实施期间的现场技术指导； 4、垃圾填埋场运营技术作业实施的监督； 5、进行成本分析和核算，在确保安全生产的前提下控制各项支出； 6、负责进行 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、根据区域中心提出的营销战略目标，确定分公司营销发展战略； 2、制定分公司全局业务发展规划、年度经营计划，经区域中心确定后组织实施并负责达成计划目标； 3、主持分公司的全面经营管理工作，规范内部管理； 4、检查、督促和协调分公司各部门工作进展，主持召开 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、确定设备电气控制系统的构成型式、运行方式及控制方式； 2、编写电气原理图、电气接线图及电气设备材料表； 3、负责现场电气设备及辅助元件的安装与调试； 4、编制调试程序； 5、设计设备控制系统的原理图、接线图、布置图、施工图； 6、完成上级交办的其 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1独立完成指定目标区域市场或目标客户的项目开发计划。2收集、整理目标区域或目标市场相关政策及项目信息，寻求项目开发合作机会。3做好项目前期考察及可行性论证分析，及时提出项目开发建议。4参与项目业主及招标代理机构沟通交流，收集项目招标信息，负责工程报名、招标文件 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1根据部门项目分配任务，负责组织开展场地评估咨询类项目的调查、资料收集、样品采集、实验室分析、技术报告编制和修改、参与或组织专家评审、跟进报批备案等全流程工作。2负责与项目业主进行技术沟通，提供技术咨询，保持良好的合作氛围。3负责与市场投资部商务人员对接，配合 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：10|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 建筑工程师(10名)-薪资福利：3500-5000元+提成（平均工资6000元/月）+五险+符合条件可申报公积金+免费提供住宿+班车接送+三餐工作餐+生日福利+婚假福利+生子福利+子女大学录取福利（持二建证无需基本工资5000+提成，持一建证无需基本工资595 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1.协助决策层制定公司经营发展战略，参与负责公司短期及中长期销售战略决策； 2.参与制定年度预算的编订，合理有效、最大限度地运用好各项资源。 3.负责制定年度销售工作目标和项目推进方案的制定与分解落实，负责销售业绩目标的完成； 4.负责销售的拓展、管理，分析预 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、具备按图纸、国家有关原标准规范对静设备从材料进厂检验、下料、加工、制作、安装的技术能力要求，熟悉卷板机操作； 2、熟练掌握动设备、管道安装规范及技术要求； 3、能够看懂工艺流程图、平面布置图、配管图等； 4、了解土建、电气、防腐、保温的国家标准及规范要求； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、主管市场销售部区域团队的建设及管理； 2、负责公司的市场开发，业务拓展及客户关系维护； 3、合同条款的执行跟踪，督促款项回收； 4、项目执行完成后，客户资源的维护、再开发； 5、具有环保行业、政府资源背景优先。 职位要求： 1、年龄在28－ 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.根据企业的具体经营状况开展企业授信评级工作 2.组织和协调与银行的关系，并及时落实投资项目的公司融资方案，并对融资项目进行监督和控制； 3.及时为企业经营提供充足的资金； 4.维护和开拓企业的融资渠道，建立多元化的企业融资渠道； 5.及时处理融资项目过程中 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：5|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1）无机陶瓷膜产品设计，根据各种应用场景设计相应的无机陶瓷膜产品； 2）对实际工程施工进行现场技术指导； 3）编制相关技术文件，参与编写科技项目技术资料； 4）完成上级领导交办的其他事宜。 任职要求： 1）膜工程技术、环境工程、给排水、材料及相关专业 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责带领销售团队，负责投标项目的统筹管理、开展废气处理市场营销工作； 2、根据公司战略规划和营销目标，实施和执行确保目标达成； 3、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据； 4、开展项目前期与客户的技术以及商务交流，维护与重要客户间的 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、承担中型环评或场地调查评估项目，编制技术报告； 2、做好与业主的沟通交流、资料收集工作； 3、编制项目进度计划，按计划完成项目工作； 4、与政府主管部门及评审专家技术沟通交流。 任职资格： 1、三年以上专业经验； 2、具有名校 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、根据工艺工程师提供的电气数据表、控制步序和控制要求，完成控制原理图的设计； 2、根据原理图，提供电气布置图、控制柜结构图、接线图以及内装材料清单；根据设备平面布置图，提供电气平面布线图、桥架走向图以及施工图； 3、负责项目的电气工程的技术支持工作，解答现场 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.2年以上工作经验，具有工业或民用建筑结构施工图及方案设计能力； 2.熟练使用cad、pkpm等结构软件进行设计； 3.专业基础知识扎实，熟悉本专业各项规范及发展动态，对专业知识有较强的钻研精神，有专业负责人能力优先； 4.敬业踏实，认真负责，细心严谨，有良 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.负责制定年度营销方案及预算，审批项目营销费用。 2.负责制定营销管理制度，并全面管理公司营销工作。 3.负责带领团队完成公司年度业绩指标。 4.负责客户信息管理及项目拓展，定期进行客户回访，加强重点客户的维护管理工作。 5.负责根据公司制度进行项目跟进、立 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 1、全面负责公司水处理事业部的日常管理工作； 2、负责水处理项目的工艺与工程设计，绘制相关设计图纸； 3、负责对公司水处理项目进行技术支持，配合进行项目的可行性论证； 4、负责制定并实施调试方案、技术改进，能及时解决项目进行中的技术问题； 5、负责编制 更详细...
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