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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1.环境工程、给排水等相关专业专科及以上学历； 2.从事污水处理设计工作5年以上，独立承担过10个工业污水工程（造价100万以上详细设计工作；承担高难度工业污水及垃圾渗滤液处理工程优先考虑。 3.具有丰富的技术标书撰写、制作经验有丰富的设备选型及成本合价经验； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、配合公司总工主持公司工艺设计管理及技术研发工作,并可以承担设计负责人角色，组织和参与设计工作； 2、参与制定和实施公司的战略规划、年度经营计划，达成年度经营目标； 3、组织建立健全标准管理体系和工作体系，完善公司的各项技术管理制度； 4、负责公司技术研发和 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 负责组织协调工程技术管理工作，施工生产管理，工程项目的进度、 质量、成本和安全管理、项目竣工验收及交接工作。 任职要求： 1、工民建或相关专业大专以上学历，有工程师、二级建造师或以上资质。 2、建筑行业10年以上，建筑工程项目管理5年以上工作经验或不低于3个 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责流域水环境综合治理、污废水（工业污废水）重金属处理水专业的技术管理工作； 2、负责公司重大流域水环境综合治理项目、污废水项目技术方案、设计图纸会审； 3、审批公司重大流域水环境综合治理项目、污废水项目设计方案、投标文件（技术部分）等； 4、参与解决重大 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.年薪，面谈，待遇丰厚。 2.环境科学、化工专业、有机化学、生物化学等相关专业，本科以上学历。 3.同行工作经验5年以上，专职工艺研发设计3年以上，熟悉vos治理各项工艺设计技术，掌握rto、生物法（生物过滤、生物滴滤、生物洗涤），转轮浓缩、燃烧系统等行业全 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、环评报告的审核把关； 2、环评报告的编制； 3、环保课题的研发； 4、培训课程研发，技术培训指导； 5、环保政策的研究； 6、创新业务的研发。 任职条件： 国家、省、地县环保专家库入库专家。
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、负责公司项目前期资料收集及现场调研； 2、负责项目技术方案、可行性研究报告等文本的编制工作； 3、负责投标技术文件的编制工作； 4、协助项目的设计工作，为项目设计提供详细前期资料； 5、提供项目工程实施前期的技术支持； 6、协助公司项目市场开拓工作，为公司 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.全面负责技术部、工程部工作； 2.全面负责协调项目设计、施工、调试、竣工验收工作以及跟踪控制项目进展流程，并提供相应的技术支持和指导； 3.负责制定《工程建设项目计划表》和《工程建设施工全程进度品质跟踪表》； 4.负责拟定对工程部、技术部专业技术培训方案， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 本科以上学历，环境工程专业或相关专业毕业； 2、具有10年以上污水处理设计工作经验，具有设计院工作经历者更佳； 3、要求能独立完成水处理方案设计、工程设计、施工图设计，非标设备图设计； 4、具有中级工程师以上职称或具有注册环保工程师者从优。 5、具有管理团队经 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、协助总经理制订总体市场发展战略，把握公司在行业中的市场方向，完成公司在行业中的市场定位； 2、制订和实施年度市场推广计划，协助营销中心制订业务计划，配合市场推广业务； 3、制订与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，并组织相关人 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责描述： 1、负责设计部的全面运营管理工作，合理分配并完成公司交给设计部的设计工作任务； 2、在总经理的领导下，组织项目立项论证、技术可行性评价和任务分配； 3、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题，保证项目的正常进行，确保公司项目计划 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、根据公司战略目标制订业务规划与市场战略； 2、牵头完成相关行业和产品的营销策略，并负责策略的落实执行； 3、组织完成相关行业的市场调查和研究； 4、组织团队开展行业与区域市场推广； 5、负责行业客户（如石油、化工、煤碳等）和相关行业协会关系维护。 二、任职 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、根据项目总体计划，完成水处理工艺与工程设计，独立完成水处理工程方案的编制，完成相关图纸的设计及相关的设计管理工作；编制产品的相关技术文件； 2、负责新技术及新产品的应用开发和设计定型，对准备工作和修改工作实行管理，进行工艺改进和技术改造； 3、与采购工程 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 1、全面负责公司水处理事业部的日常管理工作； 2、负责水处理项目的工艺与工程设计，绘制相关设计图纸； 3、负责对公司水处理项目进行技术支持，配合进行项目的可行性论证； 4、负责制定并实施调试方案、技术改进，能及时解决项目进行中的技术问题； 5、负责编制 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 1.订单设计出图、解决产品装配时出现的故障、更新与改进产品及图纸；； 2.对于客户反馈的问题寻求解决方案、客供标准图纸的及时更新及整理； 3.产品变更后的相关物料图纸的维护，归档； 4.参与公司新产品项目的机械研发与设计； 5.对新产品开发项目的机械方面进行可 更详细...
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