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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、负责污水污泥工程项目工艺、成本分析、设计方案的编制及审核等相关工作; 2、负责污泥项目场地布局设计、工艺流程设计、施工图初步设计; 3、协助销售部门与客户进行技术交流; 4、负责污泥项目现场工程实施、调试的技术支持,分析和解决相应的技术问题、提出有效 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、负责公司环保业务在市场上的推广。 2、负责与客户的技术交流和沟通。 3、负责设计工艺的制定,负责项目技术方案、技术标书、施工图的拟写。 职位要求: 1、35-48周岁,本科及以上学历,环保工程、化学等理工科专业。 2、10年及以上环保工程行业技术 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1.负责环保设备、系统电气/自动化系统设备施工图设计,与各专业沟通、协调、配合; 2.负责环保项目系统电气相关费用的概算; 3.配合项目经理对相关电气/自动化设计进行施工交底;负责现场电气或自动化施工的技术指导; 4.负责环保项目系统的调试; 5.售前 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、负责环保工程中土建结构图纸的设计及审查; 2、协助招标工作,参加招标工程图纸答疑,草拟土建专业相关条款,审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理; 3、工地现场考察、勘察、进行土建工程简单概预算; 4、解决施工中出现的具体专业技术问题; 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、熟悉土建施工图纸、负责环保工程项目的土建图纸绘制,并根据工艺工程师提出的土建控制要求出具土建建筑图与结构图; 2、负责环保工程项目的土建方案设计编制,对设备布置、结构方案和材料选型提出意见和建议; 3、协助项目经理对施工现场技术指导,保障工程质量; 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、协助领导负责办公司的全面工作,努力作好总经理的助手,起到承上启下的作用,认真做到全方位服务; 2、负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况; 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况; 4、协助总经理起草 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 岗位职责:1、明确技术类员工的岗位职责和任职基本条件,组织实施技术类员工的岗位培训,并对培训进行有效性评价。对技术类员工进行监督和能力确认、签发上岗证予以任用上岗。2、依据标准、技术规范和程序,识别检验检测所需要的环境条件并进行控制3、依据检验检测标准或技术规 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责销售部日常工作管理; 2.组织销售部部门制度的建立与优化工作; 3.全面组织公司销售工作,完成公司销售目标,对公司销售业绩、工程款及时回收、客户关系维护负责; 4.组织销售各类实施计划的编制工作; 5.负责协调处理客户关系,化解矛盾,协调解 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 岗位内容 1、负责单位日常的运营管理,协助总经理对单位计划的制定及实施和检查。 2、掌握单位的组织机构,人事制度,各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。 3、向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。 4、掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤,妥 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责审核项目实施过程中的技术工作,对技术工作进行指导; 2.负责项目的技术文件(如方案、报价、标书、施工图、竣工图、竣工资料等)的审核工作,提出问题及修改意见; 3.负责关键设备、材料、工艺参数等的技术拍板; 4.负责审查项目各类技术文件,跟进 更详细...
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