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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 一、整体统筹事业部招聘、绩效开展，工作地点顺德北滘； 二、招聘管理： 1、制定事业部年度招聘规划及校园招聘方案，完成年度招聘需求以及事业部的中高端人员招聘。 2、开发新的招聘渠道，优化部门招聘流程； 三、绩效管理： 1、构建事业部绩效管理体系、实施日常绩效开展 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责指定区域内环境监测的项目销售和市场推广； 2.负责跟进和维护公司分配的准客户资源,开发新客户并进行售后跟进，完善销售网络； 3.根据公司的市场策略和销售政策，完成公司分配的季度、年度区域任务； 4.负责标书制作、技术交流和商务谈判和签订合同； 5.搜集 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责指定区域内环境监测的项目销售和市场推广； 2.负责跟进和维护公司分配的准客户资源,开发新客户并进行售后跟进，完善销售网络； 3.根据公司的市场策略和销售政策，完成公司分配的季度、年度区域任务； 4.负责标书制作、技术交流和商务谈判和签订合同； 5.搜集 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、协助决策层制定公司年度发展战略，营销策略和销售目标，负责销售部及所辖大区的管理工作； 2、负责完成年度销售任务和回款任务，实现公司年度决策和战略，对公司整体销售绩效的完成提供保障，并为公司中长期目标的达成奠定坚实基础； 3、负责根据内外环境的变化，适时 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、熟悉水处理工艺及流程； 2、按照要求完成水处理设备和管道的安装； 3、掌握设备常见故障的排除方法； 4、服从安排调度。 岗位要求： 1、具备5年以上相关工作经验。 2、具备独立完成项目安装的工作经验。 3、公司驻点在武汉，能适应公司要求随 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责市政、工业市场开拓和项目销售工作； 2、负责市政、工业市场调研和需求分析； 3、负责与客户、设计院建立良好及持久关系； 4、参加招投标及标书制作； 5、负责销售与销售管理工作、销售计划书编制、市场开发、与客户、设计院建立良好及持久 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、26周岁以上，大专或以上学历，具有资料员等资格证书优先考虑 2、三年建筑施工企业资料管理经验，熟悉建筑工程资料管理规程，熟悉建筑业档案管理体系、工程资料的收集、整理、编目和组卷工作 3、有现场施工资料管理经验者优先考虑 4、接受全国范围出差者或短期驻 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1协助总经理制定公司全年生产计划，负责统筹公司工程及技术方面的各种资源分配，全面实现各项目的进度、质量、安全及成本等管控目标，确保全年生产计划任务实现。2负责审定工程项目方面的可研报告、技术方案、施工设计方案、施工组织方案、施工进度控制计划、工程进度及完工结算 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1.环境工程、给排水相关专业大专以上学历； 2.3年以上2万吨以上污水处理厂生产运行管理经验； 3.熟悉污水处理厂各种设备的操作检修、污水检验方法，并且熟悉工程建设程序； 4.具备良好的突发事件的处理能力，具备优秀的团队合作能力和沟通协调能力； 5.熟练使用常 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责流体分离工艺小组的一切事宜，根据客户要求，开发相关工艺路线； 2.领导工艺小组做好日常小试、中试、内部开发； 3.工艺开发的标准化作业、流程的持续性改进； 4.协助其他部门做好售前、售中技术支持。 任职要求： 1.有团队领导工作经验，领导能力强； 2. 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、了解环境物联网行业现状，整理制定环境物联网系统硬件部分方案规划； 2、深入调研水厂等项目客户方需求，结合环境物联网现状和未来需求，整理形成环境物联网中网络部分需求； 3、参与整理和编制环境物联网工程方案，细化相应的设备清单和报价，组织和参与方案评审，修改方 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1.大学本科及以上学历，环境类相关专业； 2.3年以上环保工艺相关经验，从事过环保工程项目者可以优先考虑； 3.熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉环保工艺。 工作职责： 1、负责环保方面，技术方案的编制；2、熟悉环保行业政策法规标准；3、负责工艺图纸，工艺方案 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、在设计室主任的安排与指导下，从事水利工程规划、设计相关工作； 2、参加外业现场调查；协助完成领导交办的其他工作。 3、负责客户跟踪与服务，接受项目审查、评审答辨； 任职资格： 1、水利水电工程、农田水利工程、水文水资源工程等水利类相关专业本科及以上学历， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、参与图纸会审及技术交底。结算完成后要进行造价经济分析，及时完成结算资料归档，深入施工现场，审核月进度完成产值及进度款支付。 2、核定工程签证单是否属于签证范围，根据合同约定计算工程量及金额，做好签证台帐。收集和掌握技术变更，材料替换等记录，做好造价测算，为 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、根据公司方针制定市场战略规划及市场工作目标，促进公司发展； 2、组建和代领团队，利用公司平台和资源进行市场开拓，开发新项目； 3、负责重要项目的运作，确保项目落地； 4、负责项目合同谈判，审核商务条件； 5、对下属员工进行业务培训、指导，实施业务考核及监督 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责治理方案及图纸的设计工作； 2、负责配合商务部的有关技术谈判工作； 3、负责配合实施相关交底及现场指导工作； 4、负责解决客户相关技术问题； 5、负责其它部门的技术支持工作； 6、完成上级领导交代的任务。 7、对部门相关废水专业总负责，对方案及图纸进行 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作。 2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标。 3、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户 4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案。 5、协助销售主管制定销售策略、销售计划，以及量化 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责主导企业文化活动，推动企业文化落地； 2.根据公司的发展战略和规划，协助公司企业文化体系的建设； 3、负责制定企业文化宣传推广方案， 4、负责公司内刊的策划、编辑和出版； 5、负责员工沟通及关系维护，搭建员工多渠道沟通平台。 任职资格： 本 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、工程项目预算的编制 2、工程经济变更的审核 3、工程结算的编制与审核 4、工程预算执行的监控 5、有关合同文件的编制 岗位要求： 1、市政水利专业优先； 2、两年以上相关工作经验； 3、诚信、身体健康； 4、有预算员资格证；
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责水处理系统生产技术管理，确保出水达标； 2、运行数据的汇总整理及分析； 3、根据水质情况，及时调整工艺参数，有效控制成本； 4、日常管理文件、报告的编写。 任职要求： 1、年龄25－40岁以上，环保及相关专业，大专以上学历；1年以上水处理运营或调试工作 更详细...
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