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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：8|福利指数：80
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  • 1.主持污水处理项目设计工作，规范工艺图纸、方案及其他形成标准化，指导工艺工程师进行工艺设计和施工图设计； 2.组织项目设计条件评审，保证设计条件的正确 3.负责项目总体方案设计、项目成本核算、关键工艺设计； 4.负责污水处理、工艺调整的技术方案编辑，能够在施 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 岗位要求：（工作地点：江苏） 1、本科以上学历，工业自动化或电气自动化等相关专业，需要有证书； 2、5年以上设计工作经验，有石油天然气、化工行业设计经验者优先； 3、具有电气设备及施工图设计经验，取得注册电气（供配电）资格证； 4、熟练掌握cad及其他 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 需要跟随公司项目长期外派，基本为外省，区域不 1、负责土建图纸的审核，工地现场考察、勘察、测绘，进行土建工程概预算，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善； 2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款，审核土建专业报价是否符合相关规定及各 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：300|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 1、负责环保或化工项目工程技术指导工作； 2、负责项目工程现场与业主及公司内部及分包商的沟通协调工作； 3、全面负责项目工程的质量、安全、进度等管理工作； 4、负责项目施工人员的管理工作； 5、负责进场前的各项准备工作，施工过程的记录工作。 6、负责工程建设中 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、在工程部部长的领导下，全面负责工程项目施工进度、质量控制、工程档案、竣工验收以及安全管理工作； 2、负责项目部人员考勤、考核、岗位分工及行政办公事务管理及技术人员的调配与业务培训工作； 3、负责开工前地质勘察、图纸会审及施工管理阶段各项手续的报批工作； 4 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责水处理项目设备设计、根据要求完成设备结构、机械部件的设计，绘制工程图； 2、负责工程方案、图纸的审核，并结合新技术，对设计进行优化； 3、绘制设备详细总平面，立面布置图； 4、配合项目进度提供技术支持，有义务提出合理化建议，积极参与项目改进工作。 任 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 本科以上学历，环境工程专业或相关专业毕业； 2、具有10年以上污水处理设计工作经验，具有设计院工作经历者更佳； 3、要求能独立完成水处理方案设计、工程设计、施工图设计，非标设备图设计； 4、具有中级工程师以上职称或具有注册环保工程师者从优。 5、具有管理团队经 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责公司的技术发展规划、参与制订企业整体发展规划和企业重大决策。 2、售前：负责重点项目前期的营销技术支持（包括提出技术实施可行性和方案意见、与业主进行技术交流工作）。 3、售中：负责项目设计进度、质量和成本的总体管控和技术指导。 4、售后：负责重点 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责公司的市场运作和管理。 2、完善公司运营管理，推动公司销售业务，推广公司产品，组织完成公司整体业务计划。 3、负责统筹项目合同的谈判与签订工作，组织销售计划的实施和管理，确保完成销售目标、回款任务及利润目标。 4、负责管理和监控项目的策划、拓展、投标、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责：1.全面负责机修车间管理，包括全厂电气、机电设备维修、维护、管理等。 2.负责建立设备台帐，建立三级维修保养机制，提高设备完好率。 3.负责备品备件采购申请、库存管理；提高设备运行周期。 4.负责设备年度大修、中修组织和执行。 任职要求 1 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责供排水管道的维修、清疏维护、工程施工施工组织设计、工程预决算等方案的编制和具体实施工作； 2、给排水或相关专业中级以上职称，五年以上相关工作经验； 3、责任心强、有驾照，熟悉深圳交通路况； 4、其他领导安排的工作。 福利待遇： 1、包吃包住 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 岗位职责（全国）： 1、自觉维护公司和职工的利益，确保公司下达的各项指标和任务的全面完成； 2、对工程质量、工期、成本、安全、环保、施工管理全面负责。根据施工方案，科学地组织和管理进入现场的人、财、物资，协调好总分包关系，严格履行工程合同和经济承包责任书， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在董事长和总经理的领导下,全面负责工厂的生产运转, 2.密切配合营销部门,确保产品销售合同的履行 3.严格抓管理、抓质量、抓工期，保证产品出厂质量并按时出货； 4.负责做好生产调度&管理工作发现问题,分析原因,采取有效措施,确保生产任务正常运转 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 申请职位
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  • 1.负责管理环境检测组团队，确保采样、分析和报告各个环节的准确性及工作效率，审核并签署测试报告； 2.对新员工进行培训并考核上岗，对老员工进行技能再提升培训，做好人才阶梯队伍的建设； 3.维持安全有效的工作环境和内务管理； 4.协助处理客户的各项咨询，必要时， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、市场营销、机械制造等专业大专毕业； 2、5年以上水处理配套产品、卡箍、水泵、阀门等管道连接件销售及团队建设管理工作经验； 3、熟悉水处理行业相关的工程公司、协会、研究院； 4、具备良好的沟通能力，销售能力，抗压能力。
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、全面负责公司工程的设计、施工、调试。 2、精通各种废水、包括废气、脱硝处理工艺和设备，并能独立解决处理过程中疑难技术问题。 3、组织环保项目技术的研发，负责审核技术团队编制的项目技术标书和项目技术实施方案，负责处理实施技术疑难问题及关键技术的支持。 4、为 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、领导公司商务组人员完成公司年度项目开发计划； 2、负责带领商务组成员进行市场信息的收集工作，对工业废水、高难度降解废水项目情况做初步筛选，了解客户需求和相关信息，为公司决策提供参考； 3、负责带领商务组成员完成竞争对手的信息收集工作，了解掌握竞争对手的动态 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.协助总经理进行公司顶层设计与战略规划； 2.根据公司发展战略，为重大人事决策提供建议和信息支持； 3.负责公司人力资源战略的执行； 4.全面负责公司人力资源管理及行政管理各项事务； 5.建立健全公司人力资源管理及行政管理制度，并监督执行； 6. 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、35-55岁，环境科学、环境工程、给排水专业，本科以上，5年以上岗位经验； 2、具有环保工程项目的技术开发，工艺设计，工程施工管理；处理工艺和设备的调试、维护；环保设施总体运行管理的能力； 3、熟悉水处理工程相关的工艺设计、施工及验收规范。
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、建立和规范公司人力资源管理体系，制定年度人力资源战略规划； 2、根据公司的情况，适时调整公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序薪资调整方案，并组织实施； 3、负责公司核心岗位的招聘； 4、负责工作分析 更详细...
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