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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
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  • 1、建立和规范公司人力资源管理体系，制定年度人力资源战略规划； 2、根据公司的情况，适时调整公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序薪资调整方案，并组织实施； 3、负责公司核心岗位的招聘； 4、负责工作分析 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、熟悉各种废气治理方法及工艺，独立完成方案设计、标书编制、协助销售进行技术交流； 2、能独立完成废气处理工艺设计，管路设计，废气收集设计，所需设备类型； 3、熟悉环境类各种规范、标准，能独立编写废气工程项目设计方案及施工图纸； 4、具备较强的现场独立安装、调 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责公司技术管理、技术研发、技术支持、工程技术服务、技术未来发展规划等有关公司技术方面工作。 2、负责工艺方案比选、工艺确定、方案审核、标书审核，工程的工艺构筑物计算、设备选型、初步设计、施工图设计与校审。 3、负责新技术的研发指导、新技术的沟通应用，对外 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1.负责设计过程中的一切技术问题的过程指导及把关。 2.负责设计院各自专业标准化工作的制定、完善、执行、审定。 3.参与设计工作中设计路线的制定、重大参数的确定等重要技术问题的解决。 4.负责对设计文件中工艺的主要设计参数、水力计算、平面布置的合理性、经济设计 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、全权负责公司技术管理、技术研发、技术支持、工程技术服务、技术未来发展规划等有关公司技术方面工作。 2、负责与安排工业污/废水处理项目（含零排放）、污泥处理处置前期技术方案制定（包含工艺方案比选、方案设计、标书制定、协助销售人员签订技术协议，工艺设备选型计算 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 5年以上现场及制造管理工作经验.
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  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、环境工程专业硕士以上学历，五年以上工作经验； 2、熟悉国家环保政策、法规；较强的组织能力及文案审编能力； 公司薪资： 1、试工期2个月； 2、按天津市标准缴纳五险一金，享受带薪年假； 3、根据岗位不同，设立相应的绩效奖励激励机制； 4、快速晋升空间，有效地 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 申请职位
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  • 1、负责处理规定化验项目和检验计划进行环境检测工作； 2、负责检测数据的处理、分析及报送工作； 3、负责环境化验仪器及环保设备的运行维护、巡检及管理； 4、负责化验室的现场管理。 5、负责检测及测量仪器的维护保养。 任职条件 1、具备大专8年学历或本科5年学 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 申请职位
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  • 1.负责管理环境检测组团队，确保采样、分析和报告各个环节的准确性及工作效率，审核并签署测试报告； 2.对新员工进行培训并考核上岗，对老员工进行技能再提升培训，做好人才阶梯队伍的建设； 3.维持安全有效的工作环境和内务管理； 4.协助处理客户的各项咨询，必要时， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 负责固废、土壤修复、节能、污水处理等实验建设及管理工作 二、任职要求： 学历：研究生学历及中级（含）以上职称或本科学历及高级职称； 专业：化学、化工、冶金、热能、电控、机械、生物工程及相关专业。 工作经历：有8年以上实验室建设和管理工作经验。有国家重点实验室管 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、审核前后所有造价文件、测算施工方案经济费用，审查施工现场变更签证是否合理、正确； 2、配合公司其他相关部门完成经济指标测算，提供必要数据。配合政府审计及项目后评价工作； 3、起草各类工程类合同，并参与合同谈判；依据设计文件、变更文件，核定工程量及工程造价； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责监督贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规及上级有关安全生产文件，组织贯彻实施； 2、负责组织编制年度安全目标计划，监督执行； 3、负责公司ehs体系的完善及推行； 4、组织或参与事故的调查，做好事故及原因分析，找出安全工作中的薄弱环节制定防范措施 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责水务及固废领域（涉及专业包括市政污水及工业废水处理、污泥处置、餐厨垃圾处置、工业废弃物及危险废弃物处置、生活垃圾处置、医疗废弃物处置等）工艺设计、技术研发、技术改良、技术创新及技术支持工作，持续提升公司核心技术竞争力和专业能力； 2、收集行业技术信息、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责水务或固废领域运营管理组织体系和制度体系建设，完善管理制度，优化工作流程，指导、督促下属公司提高运营管理水平； 2、负责指导、支持下属公司经济运行、运行工艺优化等持续改进工作； 3、负责指导、支持下属公司设备的运行操作、维护维修、大修重置、技改等日常工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、组织、配合开展项目前期工作，项目开工前期证照的办理，政府公共关系的维护与协调等各项工作； 2、根据项目具体情况，制定和完善项目进度管理、质量管理、安全管理等各项规章制度，对项目进度、质量、投资、安全进行控制管理，组织工程质量、安全检查； 3、综合调度各种项 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责固废及水处理专业（涉及专业包括污泥处置、餐厨垃圾处置、工业废物及危废处置、生活垃圾处置、医疗废弃物处置、市政污水及工业废水）在环保项目上技术研发、技术改良和技术创新工作； 2、收集行业市场的技术信息、技术动态等，提出技术改进建议，和新技术研发提议； 3 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责市政给水、污水处理及给排水管线工程投标及设计文件审定工作； 2、主持制定设计路线，提供技术指导，组织解决技术工作中的重大问题； 3、指导项目工程现场安装、设备调试，组织项目实施、管理和控制。 任职要求： 1、环境工程、水处理、给排水等相关专业大专以上 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、在总经理领导下，主持中心的工程和技术管理工作，不断推进企业的技术进步，组织制定和实施重大技术决策和技术方案； 2、组织解决工程项目中的技术关键和重大技术问题。深入设计、施工的各个环节，抓好安全施工，确保工程质量，督促检查各项技术工作的完成； 3、负责贯彻执 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、制定技术标准，开发新技术，研制新产品，考察河道、编写技术方案、绘制图纸，按作业标准指导施工，河道应急处理措施指导实施。 2、编写项目河道技术方案，绘制施工图，对项目进行资金、工期及用工预算； 3、按施工标准指导施工人员施工；按需要解答业主方技术问题，参与工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责环境检测技术、质量管理工作。 2、负责环境检验全过程的质量控制 3、检测报告的审核和签发。 任职要求： 1、环境检测、分析化学、应用化学等相关专业大专及以上学历，3年以上环境检测工作经验。 2、熟悉实验室各类大型仪器设备的操作和各检测项目标准方法。 3 更详细...
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