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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
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  • 1、主持编写相应类别环评应急预案 2、指定项目实施工作计划，并具体组织技术实施 3、文件总稿汇编及文字、表格、图件审查 4、与项目相关方的技术沟通、协调工作 5、项目报审、报批文件准备 6、配合业务部门做好项目评审的相关组织工作 7、项目完成后相关资料整理，并 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 1、环境工程、仪器仪表、工业自动化、机电一体化、电气电子或相关专业，中专以上学历； 2、有工程项目实施经验者优先； 3、身体健康，适应经常出差； 4、责任心强，有较好团队合作精神，熟悉项目管理； 5、有同类仪器公司工作经验者优先； 6、本岗位可面向优秀应届毕业 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、测定污泥脱水指标，筛选调理药剂，给出调理方案； 2、解决项目调试和运营中有关调理的问题； 3、适应出差和现场环境； 4、参与研发项目的实施和应用。 任职资格： 1、环境或化工相关专业； 2、对污泥调理工艺和调理原理有一定了解； 3、熟悉污泥深度脱水流程； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程； 2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期； 3、开发、评审、管理供应商，维护与其关系； 4、完成采购主管安排的其它工作。 任职要求： 1、男女不限，大专以上学历； 2、熟悉采购流程，良好的沟通能力、谈判 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.依据公司发展战略，建立销售团队，明确销售目标，进行目标分解，帮助团队成员明确销售目标； 2.梳理业务流程并进行管控，完善团队管理制度、绩效考核制度； 3.负责策划产品推广方案，研究市场情况，收集市场信息，制定销售策略，并指导团队开展日常工作； 4.组织、协 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责公司产品的销售，积极维护和建立开发客户渠道。 2、及时反馈市场信息及客户需求。 3、参与公司销售计划的制定，制定行业内的潜在客户拜访计划并实施。 4、协助技术部门与客户进行技术交流、谈判，以及领导交办的其他工作。 任职要求： 1、熟悉水泥厂、冶炼厂、锅 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.大专及以上学历年龄性别不限，户籍不限。 2.1年以上工作经验。（可招应届生） 3、熟练应用autocad；熟练应用office办公软件.
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、根据招标要求，完成项目预算； 2、收集国家、地区相关造价信息，造价规定，按照国家、地区规定进行组价； 3、提供招标安装成本分析； 4、完成中标项目中对内的工程量审核工作； 5、完成中标项目中对外的结算工作； 6、根据竣工图、签证等相关资料，完成工程量决算造 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责污水处理站的调试及日常生产运行管理工作，并做好运行记录； 2、提供污水处理系统的技术支持，确保系统的正常运行； 3、负责编制项目调试方案、调试计划； 4、负责项目运营期间的技术支持，及时解决项目运营过程中出现的技术问题； 5、负责分析项目运营数据，合理 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 文员任职要求： 1、中专以上学历，财务管理相关专业或者有会计证优先。人品端正、诚实正直，有责任心。 2、具有1年以上行政文员经验；具有出纳等账务工作经验的优先。 3、熟悉操作财务软件、excel、wd等办公软件； 4、工作认真负责，细致严谨，具备良好的沟通及业 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责报告审核的有效性与合理性，编制报告模版； 2、负责按时按量出具报告；有异常情况及时与协作部门沟通、反馈尽早解决； 3、负责部门任务安排及日常工作监督，拟定人员考评机制，发现并解决在检测过程中出现的问题； 4、负责报告归档整理管理工作； 5、完成 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、工程类文件的收发、台账建立及整理归档；认真做好合同编号、归档、分发，统计工程付款情况。 2、及时处理工程往来的报告、函件，并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录； 3、收集、建立与工程建设有关的标准、文件、建筑材料与设备等资料。 4、施工资料的编制、报 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.负责环保工程的分解合同工作，提出采购提料单，配合采购，完成采购工作 2.配合现场的现场经理，解决现场急缺的料。 3.配合技术部经理完成现场的技术支持工作。 4.配合采购进行核心产品的询价工作。 5.完成技术部经理临时安排的其他重要性工作。 要求： 1.化学 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责分厂渗滤液处理工艺的设计、现场调试、数据分析等，根据实际运行情况，对工艺进行调整升级改造，保证稳定运行； 2、负责分厂渗滤液处理工艺、设备的优化和维护，解决运行中出现的突发问题（紧急维修），拒绝污染事件扩大，缩短停机时间，提供必要的技术和技 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：76
  • 申请职位
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  • -测试原始数据分析； -实验室设备的日常维护和保养； -根据标准操作手册sop文件规定进行样品前处理和仪器分析； -协助开发新的测试方法、扩项事宜。 职位要求： -化学分析、环境监测等相关专业大专及以上学历； -掌握扎实的化学分析基础理论知识，熟练 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责公司业务工作，规划好目标客户渠道的开发、销售、维护等工作； 2.收集客户信息，开发客户资源，维护客户关系，寻找潜在客户，制定客户拜访计划，保持与大客户的良好关系，寻找机会发展新业务； 3.了解当地市场信息，敏锐把握市场动向，及时反馈信息，推动公司产 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、建立并完善人力资源管理制度和体系，包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等方面； 2、根据公司发展需求及时招聘相应人才，建立人才库，完成人才储备计划； 3、完善企业绩效考核制度，跟进绩效考核进度，落实绩效考核效果； 4、建立企业激励制度，提高员工工作积极性与 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、统筹工程部整体工作，负责施工现场全面管理与协调，落实公司进度、安全、质量目标，并建立完备的项目进度、质量、安全和文明施工管理细则与记录。 2、负责组织项目例会，参与监理例会，沟通、协调施工过程中的现场技术问题，提出整改意见并监督落实。 3、进度管理：根据公 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：4|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、参与设备的结构设计工作，完成设备机械结构的设计、力学仿真、材料选型、加工图纸输出、样机组装及调试等工作； 2、熟悉建筑钢混结构、钢结构，完成相关废气处理设备的放置基础设计工作，施工图输出等； 3、负责相关结构部件的参数设定及选型； 4、有钢结构设计经验者最 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.根据公司业务发展需要及区域市场特点，制定销售策略及业务拓展计划； 2.负责区域客户关系的开发与维护，发掘新客户，组织执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标； 3.建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交，落实客户货款的回收，创建长期、良好、 更详细...
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