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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
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  • 1、负责各运营站点中仪器、设备、系统的运维工作（例如设备检查、药剂添加、数据摘抄等）； 2、为产品、仪器、系统提供技术支持，认真履行运维规范，记录各项数据和表格，及时汇报站点的异常情况等； 3、提出质量改进方面的建议和措施； 4、负责上级交予的其他临时性工作。 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责水运营部各项目的生产管理、安全生产等； 2、负责水运营部各项目部甲方监管、上下游企业关系维护； 3、建立、维护水运营管理体系； 4、负责水运营部组织结构建立及人才梯队培养等。 任职要求： 1、本科以上学历，环境工程、给排水相关专业； 2、十年以上水厂 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • ★工作职责： 1、协助技术总工完成项目工作，绘制施工图和设备安装图； 2、配合销售参与项目商务谈判与技术交流； 3、负责项目的整体设计，完善设计方案。 4、协助项目经理完成施工阶段技术服务并负责项目后期施工、安装、调试运行工作； 5、负责项目资料的整 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：4|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 岗位职责： （1）负责车间碳钢机架焊接； （2）负责项目现场管道、支架、桥架焊接工作。 任职要求： （1）初中及以上学历，持有效焊工证，能熟练识图； （2）会二保焊、氩弧焊、有不锈钢管道焊接经验者优先。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 土建、建筑等相关专业，本科及以上学历，3年以上工作经验。
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、集团本部职位，1-2个模块的负责人； 2、负责集团本部缺编岗位及下属公司核心岗位人员的招聘实施； 3、负责集团本部员工培训工作的组织实施； 4、起草所负责模块的制度、流程并宣贯实施； 5、协助其他模块及部门年度责任指标工作。 任职资格 1、全日制统招本科， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、有大专及以上学历； 2、从事废气行业3年以上，具备催化燃烧、冷凝等完善的废气处理技术； 3、熟练使用设计制图软件及其他办公软件； 4、具备工程现场勘察、方案的出具能力； 5、对环境、大气治理方面相关工作经验丰富者优先 6、能够有效的指导、解决工程中存在的实 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.声学、建筑设计、机械、环保等相关工科专业。 2.熟悉噪声治理相关专业知识，掌握相关设计规范、标准，能独立开展噪声治理施工图设计。 3.有能力进行噪声治理及相关环保工程技术支持和施工指导工作，了解专业相关设备。 4.3年以上设计工作经验，有噪声治理工作经验优 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 、受过保卫培训及退伍军人优先； 2、责任心强，服从公司管理，有较强的安全意识； 3、人品端正，爱岗敬业，工作态度细致，踏实，能吃苦耐劳； 4、能适应公司倒班上班模式。 要求： 1、身高168以上。 2、女保安也在招。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、担任中大型项目的设计负责人，独立或带领设计小组，完成初步设计、施工图的整体设计工作； 2、熟悉投标流程，完成中大型污水处理工程的投标及方案设计工作； 3、负责对市场、设备采购及工程部提供技术支持； 4、组织协调其他专业人员进行方案设计、初步设计及施工图设计 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、污水处理或给排水设计3年以上工作经验； 2、熟悉净水、污水处理工艺和设备； 3、cad工程制图熟练，有一定的设计方案、技术标书编制能力； 4、有设计院工作经验优先。 工作地点：深圳，要短期出差
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 编制本专业的设计进度计划，并按进度计划执行。 编制本专业的计算书。 负责原始设计资料的收集，原始资料的设计输入，各专业之间的提资，完成各阶段设计文件的编制，保证设计成品内容、深度符合规定，审签本专业提交的全部设计文件。 完成设计交底及相应的技术问题处理，解决施 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、协助区域进行污水项目梳理、项目挖掘工作； 2、对团队内部进行简单对项目商务和技术支持； 3、定期组织区域培训和学习； 4、对接区域内部政府项目； 5、协助主管和总监对区域销售项目进行分析和意见指导； 6、协助总监进行战略制定、竞争策略制定等 任 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 岗位职责： （1）负责贯彻执行技术部有关技术工作和设计质量管理的各项制度规定； （2）参与解决重大技术问题； （3）负责了解行业动态，消化吸收相关前沿技术，参与技术研发中心技术开发； （4）指导技术人员项目工作，负责图纸校审； （5）负责技术部项目技 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • [岗位职责] 1、遵循iso17025的要求，负责建立、完善质量管理体系，以满足公司的发展需要； 2、根据cma/cnas评审及内部质量体系审核要求进行质量管理工作； 3、负责组织编写与质量体系相关的文件； 4、负责每年的人员培训计划的制订、培训工作的 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责环评相关的市场开拓、项目跟踪与洽谈、客户关系的维护、项目投标等； 2、负责客户开拓工作，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源，完成公司制定的市场目标； 3、负责合同款项的跟进。 职位要求： 1、环境科学、市场营销类相关专业专科及以上学历，性别不限； 2 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • （1）本科以上学历，环境工程/环境科学、化学、化工等相关专业； （2）持有环境影响评价工程师资格证书，且从事环境咨询工作五年以上； （3）近三年内未受到国家、省、市级环保部门或技术审查部门的批评（含报告书打分不及格或重新审核的），没有违法、违纪行为； （4）具 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • a、岗位职责 1、负责研发团队的组建及管理； 2、负责研发项目的可研、确定、实施； 3、负责实验室的搭建等工作； 4、负责对工程项目提供技术支持； 5、上级领导交办的其他工作。 b、任职条件 1、本科或以上学历； 2、冶金、环境工程、环境科学、环境治理、新能 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 申请职位
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  • ①工业纯水、超纯水处理、废气处理工程前期的方案设计、成本估算； ②后期实施时的工艺流程及机械部分的设计、计算，编制采购规划书及工艺流程指导手册，并负责工艺调试及试运行。 ③营业的售前技术支持及项目的售后服务。 任职要求： ①大学本科及以上学历；专业为环 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1协助检测事业部负责人做好检测事业部的运营。 1负责与公司外部客户、本公司市场、财务等部门沟通、协调项目进度，维护好良好的客户关系。 2收集检测人员的数据和记录并按固定要求编辑好报告，提交给审核人员审核，负责报告的寄送。 3文件的整理、归档等。 4实验 更详细...
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