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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
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  • 岗位职责： 1.调研、跟进环境治理项目（市政及工业水处理、固废处置、流域治理、噪声治理等），合理分配任务跟进； 2.进行环保市场的开拓与投资项目的落地，对市场开拓目标负责； 3.大型工程项目的信息收集、分析及市场开发工作； 4.预估市场容量，确定年度营销目标， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责设计部的全面运营管理工作，合理分配并完成公司交给设计部的设计工作任务； 2、负责指导、处理、协调和解决公司项目中出现的技术问题，保证项目的正常进行，确保公司项目计划按时完成； 3、组织提出技术创新项目，带领本部门技术人员对创新技术信息进行专业分析与研究 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、市场营销、机械制造等专业大专毕业； 2、5年以上水处理配套产品、卡箍、水泵、阀门等管道连接件销售及团队建设管理工作经验； 3、熟悉水处理行业相关的工程公司、协会、研究院； 4、具备良好的沟通能力，销售能力，抗压能力。
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、具备良好的职业道德，高度的敬业精神，身体健康 2、具有一定的水利工程和土建、水利专业技术水平，有丰富的实际工作经验（5年以上），在工作中有成熟的判断力，思维能力，随机应变的能力，能够预测工程中可能出现的问题和风险 3、具备一定的协调能力和合同谈判能力，具有 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、环评报告的审核把关； 2、环评报告的编制； 3、环保课题的研发； 4、培训课程研发，技术培训指导； 5、环保政策的研究； 6、创新业务的研发。 任职条件： 国家、省、地县环保专家库入库专家。
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 一、有水处理行业生产经验5年以上；组织建立和完善生产指挥系统，编制生产计划，检查生产工作，确保生产任务的完成。 二、根据生产运行计划，掌握生产进度，搞好各车间的协调，组织分配劳动力，平衡调度设备材料。 三、每周一次定期召开生产会，分析生产形势，提出解决问题 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、参与公司对项目的前期策划，对项目建设的前期规划提出建议供领导参考； 2、参与施工图会审，巡视项目工地，检查施工质量并协调解决相关问题； 3、参与安装工程初验和工程竣工验收，负责对工程中的水、电、气、设备等特殊和关键部位进行验收； 4、配合公司有关部门选定各 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、35-55岁，环境科学、环境工程、给排水专业，本科以上，5年以上岗位经验； 2、具有环保工程项目的技术开发，工艺设计，工程施工管理；处理工艺和设备的调试、维护；环保设施总体运行管理的能力； 3、熟悉水处理工程相关的工艺设计、施工及验收规范。
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、协助公司决策层制定并推动实施技术发展中长期战略规划和年度技术发展计划； 2、负责重大项目技术方案确定，解决工程设计中的重大技术问题； 3、负责重大的对外技术交流和技术推广工作； 4、组织编制标准化规划及实施办法，推动标准化工作，提升生产效率。 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、作为建设单位的授权代表，负责项目建设期间内、外的协调管理和监督工作，包括：政府部门、博华各部门、建设单位、监理单位、各事业部等； 2、确保投资项目协议落地，建立并维护政府关系，完成报批报建等相关手续办理，包括：立项、可研、环评、规划、土地、施工许可等，并 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责办公室的全面工作，认真做到全方位服务。 2、在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录。做好决议、决 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、依据公司的年度战略规划和各部门的人员需求，进行高效的招聘工作； 2、完成简历甄别、面试、沟通、录用等，能独立招聘所负责岗位人才； 3、招聘相关数据的统计分析、汇总预测和调整等工作 4、开拓、优化招聘渠道，对部门需求进行分析，提供招聘意见； 5、了解 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责分离技术在环保水处理石化、煤化工、电力等行业市场推广、渠道建设、订单完成及新应用点开发； 2、负责招募、培育、管理团队成员，共同开发、维护以上市场； 3、负责行业市场预算、销售成本控制及团队成员考核。 任职要求： 1、为人正派，诚实守信，有领导能力和处 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、生产设备电气系统的维护、安装、调试； 2、编制产品计划，规划设计技术的协调、接口等； 3、配合产品设计各阶段评审、验证和确认； 4、配合解决生产、研发工作中重大技术问题； 5、负责产品设计、鉴定全过程的标准化工作； 6、相关图纸的绘制、技术归档工作。 任 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责公司工程管理体系搭建，建立工程项目管控制度、流程及标准，提升标准化交付实施能力，实现降本增效； 2、负责项目执行中心考核制度编写，协助经管做好项目部薪酬体系规划； 3、配合优化工程管理团队能力结构，明确人员角色职责，提高团队人员之间的协同能力； 4、负 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责工艺运行方案的审核，并拿出相应的修改意见； 2、对废气设备，油烟净化设备工艺及运行专业研究、统筹计算，指导实际操作及标准化。审核设备参数； 3、过程中，负责工艺的优化、调试，解决出现的专业技术问题； 4.能力突出者，薪资可面谈，并享受股权激励。
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、组织管理拓展团队，完成拓展中心年度目标； 2、负责与业主单位沟通对接； 3、拓宽合作渠道，形成地区内品牌影响力； 4、开发城镇污水、工业废水与水环境综合整治项目。 任职要求： 1、大专以上学历，环境工程及相关专业； 2、环保行业8年以上销售经验，具备水处 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.根据区域中心提出的营销战略目标，确定分公司发展战略。 2.制定分公司全局业务发展规划、年度经营计划，经区域中心及集团确定后组织实施。 3.主持分公司的全面经营管理工作，规范内部管理。 4.检查、督促和协调分公司各部门工作进展，主持召开分公司行政例会及各项专 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.熟悉工程施工、预决算定额和其他计价方式 2.负责收集、整理和分析项目前期、设计、招标、施工及竣工各阶段的工程造价信息。 3.对现场需要签证的内容进行签证计量，核实存档签证、设计变更、客户变更等增减部分，负责工程结束后编制竣工决算报告。 4.与总包、业 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责审核公司外委设计项目的自动控制设计图纸； 2、负责公司自主设计项目的自动控制设计； 3、负责完成自动控制相关设备的技术评标、技术规范书和技术协议的编制； 4、负责项目实施阶段的自动控制现场技术管理。 任职要求： 1、熟悉自动控制相关设计规范和验收规范； 更详细...
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