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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 高层管理职位 1、全面负责公司的技术管理工作； 2、主持公司重大技术攻关、科研课题等； 2、分管公司设计院工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，化工相关专业； 2、40~50周岁，15年以上工作经验，其中5年以上大型石油炼化企业或石化设 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、全面负责公司的各项经营管理； 2、负责公司生产部门的相关制度的建设；优化生产流程，严控生产成本，提高生产效率； 3、负责公司的生产、计划、人员、安全、环保及设备管理工作，维持良好的生产秩序； 任职要求： 1、35-45岁，重点本科及以上学历，机 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责区域内脱硫、脱硝、硫回收、石油炼化、钢铁烧结机项目的开发维护、投标和合同签订等商务工作； 2、对区域内的所有项目承担管理及整体考核职责，指导销售经理开展项目市场工作。 岗位要求： 1、重点本科及以上学历； 2、10年以上销售工作经验，5年以 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 全面负责公司核心设备的开发、选定型、生产、维护、工艺优化升级等工作，参与公司招投标过程中的设备选定及相关支持工作。 任职资格： 1、全日制统招本科及以上学历，有机械、设备、自动化等相关专业； 2、15年以上电力、石化或环保行业工作经验、5年以上相关岗 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、根据设计院提供的工程量编制投标施工费成本； 2、根据分包商务合同，进行项目费控管理； 3、负责分包结算审核，对业主结算编制及对审； 4、负责现场乙供材核价。 任职资格： 1、重点本科及以上学历，机电、电气、仪表等相关专业； 2、有造价员证书； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、制订生产部门年度、月度工作目标和工作计划； 2、根据项目部订单，制定生产计划，并下达生产调度令，监督、检查调度令执行情况； 3、做好整个生产过程的指挥与控制，保证生产作业的连续性、均衡性，保证生产进度的按时完成，提升劳动生产率； 4、按工作程序做好与 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：4|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、代表公司全面负责项目现场施工的组织领导、协调和控制； 2、对项目的进度、成本、质量、安全以及回款全面负责，依法履行公司工程承包的义务，并维护公司的权益。 任职要求： 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，机电、土建、设备相关专业； 2、8年以上电力 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、根据招标书的规定及设计院提供的工作量进行土建投标报价的编制。 2、根据招标书的规定及设计院提供的工作量进行土建初步设计概算编制。 3、根据与分包商的合同条款，进行土建工程进度款、签证单、工程结算的审核。 4、负责对项目零星工程核价；负责土建合同价格分 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：6|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 负责国内外项目，包括初步设计、施工图设计、招投标技术文件等。 负责相关技术服务工作，如客户技术交流谈判，现场技术指导等。 负责管道仪表流程图、设备布置图、管道布置图、设备材料统计等设计工作。 任职要求： 1、热能与动力工程、化工、环保或其他相关专业21 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1、负责公司大项目的跟踪以及政府交流和沟通工作； 2、配合总经理处理外部公共关系，参与公司公关活动的策划、安排、组织工作； 3、协助销售市场的开发、制定市场发展规划； 4、协助总经理对其直管部门的工作跟踪，完成总经理授权与交办的其他工作任务。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责仪器仪表安装、调试等设备维护工作； 2、负责环境治理工程（废水、废气、土壤）的运行维护工作； 3、负责地表水、空气自动监测站的安装及运行维护工作； 4、负责环境自动监控系统的部署、调试及运行维护工作； 5、负责运维数据的有效性传输、整理并上 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1、负责所分配区域内新、老客户的开发和维护； 2、负责维护和支持大区销售组织体系，分解承担本区域年度销售计划； 3、负责项目招投标、合同签署、收款工作；完成约定的销售合同及回款指标。 
 二、岗位要求： 1、大学专科及以上学历，2年以 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、依照生产需要，调配各车间生产设备。做好设备档案工作，掌握好设备的流向。 2、负责日常生产设备的维修及零件的申购工作。技术要全面，平车、专机都能修理。 3、负责日常生产设备的保养，提高设备的有效利用率。协助技术、生产部门依据现有设备进行工艺改进，并能制作一些 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.坚持“安全第一、预防为主”的方针，切实加强脱硫车间安全工作的领导； 2.对脱硫系统处理达标排放负责，确保各项环保指标合格；落实烟气排放达标工作，联系采销及调度部门落实督促好石灰石储备及石膏外运工作； 3.负责脱硫专业异常原因分析、制定防范措施并监督落实执行 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责垃圾填埋场的资料收集和统计，指导工艺运行管理，协助制定运行规范、工艺操作规程及制度； 2、编制运营技术方案； 3、负责垃圾填埋场专业岗位技能培训，提高操作水平。 任职要求： 1、环境工程、给排水本科以上学历； 2、有4年以上工作经验，2年以上垃圾填埋场 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、精通mbr渗滤液处理工艺，熟悉其他污水处理工艺； 2、能够完成渗滤液系统工程初设、施工图的设计及相关的设计工作； 3、能够主导渗滤液现场mbr设备生产、安装、调试工作； 4、对项目现场进行技术支持，搜集整合国内主要处理技术； 5、有焚烧垃圾渗滤液工艺处理设 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.按照预算计划审核部门费用，严格控制部门成本费用的开支及采购（工程）付款审核； 2.负责编制公司财务报表，按时报税，编制公司内部报表并进行财务数据分析； 3.录入各类原始凭证和会计凭证，月末进行凭证整理、装订，对财务报表、财务账薄、财务相关的重要资料（如合同 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责工程部工程预算、结算、工程量计算清单等资料，以及招投标档案、经济方面的签证资料的保管； 2、做好预决算统计工作，设置工程成本动态管理台帐，上报工程各成本预算动态统计报表，做好预算成本、预结算管理成本分析； 3、做好工程预决算资料归档工作，收集各种造价管 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、根据分工，负责投标工作的具体实施： ①投标前期，协助部门经理或投标副经理与项目负责人的沟通，为编制相关文件资料提供依据和参考； ②投标阶段，全面熟悉招标文件并把握要点、协助部门经理或投标副经理组织标前会、起草项目投标任务书，跟进专项工作群内的交流信息、投标 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、主持部门全面工作，督促部门副职对各项工作的全过程管理，对下级员工和营销人员的专业培训，并对所承担的工作负责； 2、协助合规总监建立健全部门工作管理体系，具体包括部门日常工作管理办法、投标工作管理制度、部门合同管理办法等，以及修订、完善。并负责跟进、督促各项 更详细...
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