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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.负责mbr一体化设备运行管理。 2.负责保障设备运行期间机电设备正常运行。 3.负责指导运维人员进行设备正常操作。 4.负责编制或更新安全，岗位操作手册。 5.负责调试团队的内部培训。 6.适应长期出差。 技能经验 1.具备生化调试工作经历。 2.对mbr 更详细...
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  • 学历要求：中技|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责公司承接工业废水处理项目或中水回用零排放项目的现场工艺及设备调试工作； 2、负责组织项目施工安装调试方案的编写、讲解及用户答疑；负责运行操作手册的编制；参与制定项目实施组织设计和质量计划、总体进度计划、各项安装调试方案；项目竣工后对客户进行 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.负责工程项目从施工准备阶段开始直至工程验收交工工作。 2.并负责设备到场验收并做好设备验收记录。 3.负责工程项目现场施工成本管理。 4.负责工程项目现场施工管理。 5.负责工程项目方案变更管理； 6.负责进行工程项目调试验收。 7.负责并组织工程项目会议 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、全面负责公司所托管的污水站运营项目的现场管理工作； 2、负责污水设施设备的管理； 3、负责员工分配、安全落实、绩效考核等工作，制定员工的岗位工作职责，并在日常工作中加强监督、检查； 4、负责与业主方的沟通、协调工作； 5、经常听取业主对本站工作的意见和建议 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责水处理药剂、污废水的检验工作的组织和指导； 2、负责检验结果、现场记录的复核、监督、检查工作； 3、在检验周期内完成各项检验任务，保证检验数据准确及时； 4、负责化验室的环境及安全管理； 5、负责化验人员培训工作； 任职要求： 1、中专以上学历，10 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：3|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.负责编制污水厂设备管理规程。 2.负责制定污水厂年度、季度等设备维护保养计划。 3.负责检查设备维护保养的实施，编制设备维护保养、大修管理台账，编制并负责日常记录。 4.负责管理污水厂设备机修组，保证污水厂设备的连续性运行，以及保养工作正常进行。 5.负责 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.环境工程、环境科学专业； 2.能熟练运用cad绘图，可独立完成方案设计、施工图设计。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.常驻佛山三水某镇，协助处理镇里环保部门技术工作； 2.3年以上工作经验。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 能独立完成中小型污水处理站电气设计施工图； 有相关经验者优先。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责指定区域内环境监测的项目销售和市场推广； 2.负责跟进和维护公司分配的准客户资源,开发新客户并进行售后跟进，完善销售网络； 3.根据公司的市场策略和销售政策，完成公司分配的季度、年度区域任务； 4.负责标书制作、技术交流和商务谈判和签订合同； 5.搜集 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 一、整体统筹事业部招聘、绩效开展，工作地点顺德北滘； 二、招聘管理： 1、制定事业部年度招聘规划及校园招聘方案，完成年度招聘需求以及事业部的中高端人员招聘。 2、开发新的招聘渠道，优化部门招聘流程； 三、绩效管理： 1、构建事业部绩效管理体系、实施日常绩效开展 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、依据部门销售目标，制定并执行销售计划； 2、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案； 3、建设、管理团队，负责下属培训、监督、考核； 4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户； 5、配合上级完成其他的日常工作。 任职资格 1、大专及以 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、收集国家安全/环保/职业卫生管理方面的法律法规及标准,并确保在公司内得到实施； 2、制定公司的安全/环保管理制度并监督落实执行； 3、负责污水处理站的管理,确保公司的污水处理系统正常运行； 4、负责公司固体废物的管理； 5、负责公司环保设施的管理,确保其处 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：3|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、按客户要求进行设备开发、设计、改进与完善； 2、负责跟进项目的加工图纸、装配图的制作； 3、负责零件加工跟进； 4、负责对自己所负责设备的工装、夹具进行设计； 5、与电气设计人员共同配合完成整机的设计工作。 任职资格 1、大专以上，技师高中即可； 2、8 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、生产设备电气系统的维护、安装、调试； 2、编制产品计划，规划设计技术的协调、接口等； 3、配合产品设计各阶段评审、验证和确认； 4、配合解决生产、研发工作中重大技术问题； 5、负责产品设计、鉴定全过程的标准化工作； 6、相关图纸的绘制、技术归档工作。 任 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、收集国家安全/环保/职业卫生管理方面的法律法规及标准,并确保在公司内得到实施； 2、负责污水处理站的管理,确保公司的污水处理系统正常运行； 3、负责公司环保设施的管理,确保其处于正常状态； 4、负责年度污染物排放的申报工作； 5、参与厂级安全环保检查,对整 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责项目施工工程中水电、暖通方面的技术支持与审核； 2、负责贯彻公司的设计、工程技术的标准与规范； 3、审核施工单位施工组织设计及施工图； 4、协调解决或处理现场施工方案的变更，对现场工程施工进度、质量进行监督、控制； 5、参加水电施工的初验及竣工验收工作 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.制定全场技术管理相关的制度和规范，并组织执行。 2.制定技术班工作计划，并组织协调本班各组完成工作计划。 3.针对下属各班组、岗位制定考评细则，每月进行绩效考评。 4.以《填埋作业规范》为基础对生产过程进行技术控制，制定行之有效的填埋作业流程和各岗位操作规 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、参与产品的研发与设计； 2、负责公司产品及工程的机械设计、图纸校对及生产指导等工作； 3、负责公司产品生产过程中技术指导及质量监督管理工作； 4、为项目施工现场提供技术支持。 5、完成上级交办的其他事情。 任职要求： 1、机械设计、工业造型、机电一体等相 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：6|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.编制生化部分调试、运行方案； 2.与客户沟通，落实现场具备调试必要条件； 3.进行生化部分以及配套设备的调试； 4.对客户操作人员培训。 任职资格： 1.环境工程或给排水等相关专业，3年以上从业经历，独立负责过5个以上项目的工艺调试； 2.熟悉水处理主要 更详细...
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