•  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、根据项目总体计划,完成水处理工艺与工程设计,独立完成水处理工程方案的编制,完成相关图纸的设计及相关的设计管理工作;编制产品的相关技术文件; 2、负责新技术及新产品的应用开发和设计定型,对准备工作和修改工作实行管理,进行工艺改进和技术改造; 3、与采购工程 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责现场整体项目施工进度、施工工艺、所有材料下单; 2、管理各工种,统筹安排现场施工工种衔接,认真填写工作日志、主材计划表等; 3、与业主相关负责人进行对接、沟通、申请增补项; 4、负责现场进度控制、工程质量控制、材料管理、成本控制,能迅速处理各阶段 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
  •  
  • 1、根据招标书的规定及设计院提供的工作量进行土建投标报价的编制。 2、根据招标书的规定及设计院提供的工作量进行土建初步设计概算编制。 3、根据与分包商的合同条款,进行土建工程进度款、签证单、工程结算的审核。 4、负责对项目零星工程核价;负责土建合同价格分 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:3|福利指数:80
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责环保水处理项目的工艺技术方案编写; 2、负责项目的工艺施工图设计; 3、负责项目前期的技术交流和技术确定; 4、负责项目招投标的技术工作; 5、负责项目合同的技术评审工作; 6、负责工程施工期间的技术指导; 7、指导安装、调试工作; 8、 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责组织运营部的制度建设、流程的拟定、修订及监督实施; 2、负责运营项目的日常管理,对各个运营项目安全、有效、持续的运营进行指导、督促和管理,并对成本进行管控; 3、负责运营部营销体系的搭建和实施,独立开拓市场; 4、负责运营部团队的建设,负责本部门 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
  •  
  • 1、根据设计院提供的工程量编制投标施工费成本; 2、根据分包商务合同,进行项目费控管理; 3、负责分包结算审核,对业主结算编制及对审; 4、负责现场乙供材核价。 任职资格: 1、重点本科及以上学历,机电、电气、仪表等相关专业; 2、有造价员证书; 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
  •  
  • 1、全面负责公司污废水处理项目运营管理工作; 2、规范各运营项目操作手册,对各项目进行业务辅导、业绩评价,制定完善的部门管理机制; 3、督导项目各环节运营工作,定期对项目进行检查巡检,及时发现并处理问题; 4、完成领导安排的其他工作,有义务在需要时协助同事工 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责工程中心的日常管理、团队建设、体系建设,组织完善工程中心的各项制度、流程、规范,并监督执行。 2、根据项目计划要求,组织制定相应的工程进度计划并监督执行。 3、组织抓好质量和安全管理,防范安全风险,保障工程质量,及时、妥善处理项目工程实施中出现的重大问 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责制定和审核产品和设备结构设计项目输出文件,包括技术方案、生产研发计划、费用预算等; 2、负责产品和设备的使用维护手册编制、完善、审核以及相关培训工作; 3、负责产品结构设计和优化工作,绘制模型图和设备加工图纸,并编制、审核、优化、保存作业指导书、加工工 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
  •  
  • 1、项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议; 2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核,对成本控制经验转化标准化设计成果提出合理化建议; 3、组织内部招标实施,配合外部招标; 4、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责公司机电一体化产品开发过程的整体管理。 2、负责公司机电一体化产品总体架构设计,负责整个产品的持续优化工作。 3、负责产品机械和结构部分的设计,负责机械和结构部分的持续优化工作。负责产品加工工艺设计。负责制定和审核产品结构设计项目输出文件,包括技术方案 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责公司项目前期资料收集及现场调研; 2、负责项目技术方案、可行性研究报告等文本的编制工作; 3、负责投标技术文件的编制工作; 4、协助项目的设计工作,为项目设计提供详细前期资料; 5、提供项目工程实施前期的技术支持; 6、协助公司项目市场开拓工作,为公司 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1、造价或土木、市政专业,30岁以上,大专以上学历; 2、8年以上相关工作经验; 3、有环保公司工作经验者优先; 4、从事环保项目造价管理工作(投标预算、预算财政评审、结算审计)者优先; 5、能适应出差,吃苦耐劳,抗压性强。
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1、从事环保、大中型工程或设备营销工作五年以上; 2、具有丰富的营销经验和独立运作项目经验; 3、从事环保工程设备营销经验者优先; 4、市场营销和环境工程专业优先。 5、有c照,并具备一年以上实际驾龄。
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
  •  
  • 1、主持部门全面工作,督促部门副职对各项工作的全过程管理,对下级员工和营销人员的专业培训,并对所承担的工作负责; 2、协助合规总监建立健全部门工作管理体系,具体包括部门日常工作管理办法、投标工作管理制度、部门合同管理办法等,以及修订、完善。并负责跟进、督促各项 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1、施工现场的合同管理、施工调度管理、施工质量的控制管理、安全和文明施工管理; 2、对项目实施的全过程负责,分配和检查各项管理人员的工作; 3、协调项目部和公司其他部门的关系,保障项目实施的内部条件; 4、维护项目外部条件,推进和业主及项目周边环境的关系,保证 更详细...
  •  
  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
  •  
  • 1、全面组织承担废气治理项目的设计、安装、 验收等工作。 2、具有vocs有机废气治理、脱硫脱硝等环保行业两年以上工作经验。 3、具有rto蓄热焚烧、rco催化燃烧等工作经验优先。 4、负责组织废气治理项目设计方案、技术交流及图纸会审工作。需具备施工图绘制技能 更详细...
  •  
  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
  •  
  • 1.分析市场状况,正确做出市场营销预测并报批,拟订年度营销计划,分解目标,报批并督导实施; 2.根据中期及年度营销计划开拓完善经销网络,根据网络发展规划合理进行人员配备; 3.汇总市场信息,提报项目改善或项目开发建议,洞察、预测渠道危机,及时提出改善意见报批; 更详细...
显示前38条 第2/2
< 1 2
急招职位
智能推荐