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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责咨询部门的日常管理工作； 2、独立开展商务洽谈，根据实际需要完成前期项目资料收集、整理工作、报价； 3、负责环评报告、风险评估、应急预案等公司各类咨询报告的编写以及审核； 4、负责制订项目实施工作计划，并具体组织技术实施； 5、能够与业主方、政 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责国内市场开发，通过多种渠道获取信息、拓展项目； 2、负责跟进了解业主对项目的具体要求，和业主或代理商直接沟通，把项目信息转化为有意义的投标项目。 3、负责商务合同谈判与沟通，参与项目招投标并提出合理建议。 4、负责与客户建立长期合作关系，提高业主 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、根据公司战略需要，规划企业投融资策略、设计投融资方案； 2、负责与政府相关职能部门、银行、券商等金融机构协调和衔接，为公司争取融资额度、提供资金支持； 3、负责牵头落实公司融资计划、降低融资费用； 4、参与公司投资类项目的分析、评价工作，预测并评估投融资可 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 任职要求： 1.环境工程、给排水、生态工程等相关专业，本科以上学历。 2.环境工程、生态工程、给排水行业5年以上工作经验，市政污水处理厂或河道治理、生态工程、湿地建设工作经历优先。 3.熟悉污水处理厂技术、经济评估；掌握污水处理厂、生态工程方案编制和设计 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责项目方案及施工图编制、设计及审核工作； 2、负责项目可行性研究及前期（技术方面）工作的把关； 3、负责协调采购、预决算、工程等方面的工作； 4、负责研发及相关专利等技术方面的工作； 5、负责技术部日常工作管理。 岗位要求： 1、30岁以上 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、组织管理拓展团队，完成拓展中心年度目标； 2、负责与业主单位沟通对接； 3、拓宽合作渠道，形成地区内品牌影响力； 4、开发城镇污水、工业废水与水环境综合整治项目。 任职要求： 1、大专以上学历，环境工程及相关专业； 2、环保行业8年以上销售经验，具备水处 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、7年以上环保行业从业经历，3年以上副总经理或总经理工作经历； 2、了解黑龙江地区环保行业现状和未来趋势； 3、具备良好的职业经理人精神和管理理念。 岗位职责： 1、负责黑龙江地区环保市场的调研和市场商务推动； 2、全面负责黑龙江地区业务、技术和工程。 3、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：94
  • 申请职位
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  • 工作内容： 1、负责辖区内运营公司年度利润指标的完成； 2、全面领导辖区内运营公司的日常工作，传达集团公司业务区的相关精神； 3、对辖区内运营公司的生产过程的质量、安全等负全面责任； 4、定期向业务区汇报辖区内运营公司经营情况及优化改进方案； 5、不断提高水 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 环境工程或热能动力本科以上学历，有相关工作经验，有良好的职业道德，忠于职守，一切以公司利益为导向。 工作职责： 1、技术管理：管理公司的整体核心技术，为生产技术提供保障，主导制定和实施重大技术决策和技术方案，及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况，对合同中涉 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.工作职责： 负责对技术部日常管理工作的指导，建立完善技术部的管理体系，组织编制设计作业规范和质量审查标准并监督执行，对技术相关工作进行把关，确保技术设计符合市场需要，以便于企业拓展相关业务。 2.任职要求： （1）环境工程、给排水及相关专业本科以上学历，工 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、在集团财务管理体系下，建立健全项目会计核算、内部控制、财务管理制度等各项财务制度。 2、根据项目资金运作情况及资金计划，合理调配资金，确保项目资金正常运转，定期对资金使用情况进行分析、反馈。 3、负责原始凭证的审核，准确完整记账、算账、报账及财务档案整理工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责对事业部各项目的规划、可研、初设及施工图进度质量把关； 2、负责组织协调政府部门对各项目的规划设计、可研、初设审查批复； 3、对规划设计类的合同起草与把关； 4、不定期的进入施工现场，检查、指导现场施工人员对施工技术交底的执行落实情况和各方面违规违章行 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、计划编制：根据目标成本，编制项目成本控制计划； 2、成本控制：根据项目成本控制计划，制定人材机具体实施措施，落实工程项目施工节点成本计划； 3、编制和实施项目的预决算、及时办理变更、签证等工作、负责组织零星招采工作及审核工作，负责施工过程中的工程款的回 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、全面负责环保类(废气、污水、噪声、环保咨询等)项目方面技术支持工作。 2、负责与合作伙伴技术对接,提出项目规划设计需求,审核规划设计,指导编写项目技术方案。组织负责项目技术投标文件制作,合同技术性条款的修订和谈判支持其他并购类业务的前期考察、尽职调查和可 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、依据公司的年度战略规划和各部门的人员需求，进行高效的招聘工作； 2、完成简历甄别、面试、沟通、录用等，能独立招聘所负责岗位人才； 3、招聘相关数据的统计分析、汇总预测和调整等工作 4、开拓、优化招聘渠道，对部门需求进行分析，提供招聘意见； 5、了解 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、大化工分离解决方案、化工污水处理、电厂脱硫尾气烟气处理，除尘除雾等工程项目的设计工作； 2、参与技术评审，基于技术总结，提供产品设计的意见和建议； 3、负责本技术团队建设、培训和指导。 任职要求： 1、化学工程与工艺、环境工程等相关专业本科至博士学历； 2 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、组织与管理燃烧工艺废气治理项目售前技术支持：按照公司的售前流程进行客户需求调研，技术方案编写，技术交流，投标支持等工作； 2、组织与管理燃烧治理技术解决方案：与客户沟通，了解客户需求，能够根据用户的需求编写解决方案；能独立完成废气处理工艺设计，管路设计，废 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、根据生产需要设计相关生产线、单台设备及夹治具的3d方案并根据评审结果不断改进，根据模板估算相关方案的成本和交货时间； 2、按确定的方案设计详细3d模型，评审确定后绘制详细的2d图纸，制作bom和气路图； 3、按照电气工程师要求，准备动作分析流程图，传感器分 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责编制总概算和单项工程综合概算，施工图预算，做到编制及时，内容齐全，数据准确。 2.负责审核施工单位编报的工程预结算和材料计划。 3.参与材料、设备价格信息的收集、整理，参与材料、设备限价单会签。 4.协调编制工程招标标底，为评标提供可靠依据；协调编制招 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责本部门的日常管理，对本部门的人才发展规划、工作贵计划提出具体意见； 2、负责公司的工程技术支持； 3、负责公司的技术研发和创新 4、负责工程项目的设计图纸交付和设计质量的控制。 任职要求： 1、五年以上环保工程设计经验，一年以上技术主管工作经验； 2、 更详细...
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