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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、作为建设单位的授权代表，负责项目建设期间内、外的协调管理和监督工作，包括：政府部门、博华各部门、建设单位、监理单位、各事业部等； 2、确保投资项目协议落地，建立并维护政府关系，完成报批报建等相关手续办理，包括：立项、可研、环评、规划、土地、施工许可等，并 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.负责集团、区域、板块平台的关键岗位招聘； 2.深入了解集团、区域、板块平台工作业务运营，诊断并解决招聘方面相关问题； 3.梳理集团招聘渠道，对猎头公司统筹管理，对区域板块hrbp进行猎头管理指导和招聘技能培训； 4.与coe/ssc/hrbp/企业大 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、参与领导力发展体系的建设； 2、参与制定管理人员、后备及高潜人才选拔与培养计划； 3、负责领导力提升项目的调研、策划、实施、评估总结； 4、参与领导力课程体系的搭建及内外部课程资源的开发； 5、负责项目管理序列的能力提升； 任职资格: -统招本科及以上，5 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、独立完成市场调研及项目信息收集工作，对项目情况作出初步评估，并出具评估报告； 2、协助销售副总对项目进行分析、跟踪、反馈、开发、确立、维护潜在和既有的客户； 3、制定销售计划，完成销售目标和任务，与客户建立良好稳定的合作关系； 4、参与销售业务方面的商务洽 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责项目现场踏勘工作； 2、负责项目投标过程中技术标段内容； 3、能独立完成工程项目方案设计，独立进行设计出图； 4、负责土建专业标前标后技术管理工作（工程技术协调、技术难题攻关，技术问题的处理等）； 岗位要求： 1、建筑学、土木工程等相关专业，本科及以上 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、根据工艺工程师提供的电气数据表、控制步序和控制要求，完成控制原理图的设计； 2、根据原理图，提供电气布置图、控制柜结构图、接线图以及内装材料清单；根据设备平面布置图，提供电气平面布线图、桥架走向图以及施工图； 3、负责项目的电气工程的技术支持工作，解答现场 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责监测产品软件设计，升级，维护工作；2、各种分析仪及外网接口程序编制；3、现场联网和其他软件技术支持；4、配合认证软件协议的编制等；5、配合新监测测产品软件开发和集成。 岗位要求: 1、全日制统招本科及以上学历，2年以上工作经验，软件编程设计相关专业， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责指定区域内环境监测的项目销售和市场推广； 2.负责跟进和维护公司分配的准客户资源,开发新客户并进行售后跟进，完善销售网络； 3.根据公司的市场策略和销售政策，完成公司分配的季度、年度区域任务； 4.负责标书制作、技术交流和商务谈判和签订合同； 5.搜集 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责指定区域内环境监测的项目销售和市场推广； 2.负责跟进和维护公司分配的准客户资源,开发新客户并进行售后跟进，完善销售网络； 3.根据公司的市场策略和销售政策，完成公司分配的季度、年度区域任务； 4.负责标书制作、技术交流和商务谈判和签订合同； 5.搜集 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责指定区域内环境监测的项目销售和市场推广； 2.负责跟进和维护公司分配的准客户资源,开发新客户并进行售后跟进，完善销售网络； 3.根据公司的市场策略和销售政策，完成公司分配的季度、年度区域任务； 4.负责标书制作、技术交流和商务谈判和签订合同； 5.搜集 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 一、人力资源类： 1、根据子公司市场发展战略，协助总部及子公司负责人制定人力资源战略，健全、完善公司人事、行政管理制度； 2、负责监督、执行公司管理制度及配合人员岗位调配工作； 3、根据子公司制定的人才需求计划，负责实施有效人才招募工作； 4、根据子公司项目实 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责公司所有的工程项目的管理以及对本部们工作人员的管理； 2、参与市场部组织的合同评审； 3、负责项目的施工策划、组织、实施和检查工作； 4、负责公司项目预决算管理工作； 5、负责本部门对内对外的交流工作； 6、负责组织制定、审核施工方案； 7、负责对工程 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、40岁以下，环保相关专业大专或本科毕业，市场营销、管理类专业亦可； 2、具有3年以上环保相关行业工作经验，并拥有相对应的团队管理经验 3、良好的职业操守，敬业受岗，责任心强，具备良好的管理能力（7-8人的团队）； 4、具备丰富的环保业务资源或渠道。 岗位职 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.男女不限，本科及以上学历，环保/给排水/土建/化工相关专业，有一/二建优先； 2.五年以上水/气/声/市政类环保工程项目施工管理经验； 3.熟悉水/气/声/市政类环保工程的图纸、预算及施工标准与规范； 4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力和责任心，能 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.负责管道专业范围内工程的施工组织管理； 2.编制管道专业的《技术交底》，提出管道专业材料需用计划，下达作业指令（即阶段《施工任务书》）； 3.负责管道专业范围内工程的成本计划的编制和成本控制； 4.负责管道专业范围内工程的施工过程控制和对作业人员的技 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、组织贯彻实施国家和上级指定的各项技术标准、规定、规范和技术质量管理制度。 2、贯彻公司的管理方针，负责实施施工项目的质量计划，确保管理目标的实现。 3、负责施工方案、施工图会审工作，做好各分部工程的施工工艺技术交底，严格执行施工规范的有关规定，对工程质 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责各种水体（河流、湖泊、黑臭河道等）治理项目技术方案的编制工作； 2、负责工程项目设计方案、运营方案、培训方案、投标方案编制； 3、负责相关工程项目施工、安装、调试、运行、验收等阶段的技术支持； 4、参与相关新工艺、新技术的研发； 5、参与售前项 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、从事废活性炭再生工艺开发、海泡石资源开发利用研究、废旧轮胎再生利用研究； 2、负责开发项目的环评、可研和产业化推广。 任职要求： 1、化工、冶金、环保等相关专业，硕士以上学历； 2、有机高分子专业，从事过废旧轮胎回收行业； 3、5年以上工作经验。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.长株潭地区固废危废的市场开拓； 2.危废团队建设，梳理公司内外流程与制度建设， 3.客户关系开发与维护，销售人员激励与培训； 4.以上岗位是公司高层岗位，预计年薪20万（基本年薪10万+提成+补贴=20万） 任职要求： 1.性别不限，年龄在28岁以上，环境 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责审核市场部提供的预算并形成审核报告； 2、负责、跟踪并审核设计变更及工程部现场签证，对有争议的计量计价问题提处理意见； 3、有一定的现场经验，结合现场经验对设计图纸及造价提出合理化建议； 4、收集整理材料价格及专业分包价格等控制造价资料； 5、 更详细...
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