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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、本科学历及以上学历，环境科学、环境工程等专业； 2、六年以上环保行业研发工作经验，其中2年以上研发主管任职经历； 3、具有组建、管理研发团队的能力，对环保行业研发工作有独特见解； 4、富有责任心和敬业精神，良好的沟通协调和语言表达能力； 5、熟悉国家环保专 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责公司各环保工程项目（偏废气、废水）安装管理、工程质量、技术、安全、材料管理体系的编制及完善工作，并监督实施 现场工程质量管理、进度控制、安全文明施工控制、技术管理、款项支付　　 2、负责施工组织设计、技术方案的分析评定、关键部位施工方案及关键工序施 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1:统筹人力资源、办公物资、设备管理、办公后勤服务管理，人力资源和办公物资和设备的公司化运作管理.
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、熟悉造价工作所涉及的建筑行业法律法规、政策规范、行业规定和省市主要的地方政策规定； 2、掌握土建工程预算价格的构成、取费程序和主要的费率计取规定； 3、掌握工程量清单的编制方法，清单定额的计价方法及计量原则； 4、项目投资分析，进行日常成本测算，提供 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、主办公司的运营维保业务体系的管理、开发、运维体系的建立和实施。 2、督导全面水质管理、设备管理、工艺管理工作的长远规划和年度计划。 3、主办本部门日常行政管理，工作分配，对外协调，贯彻落实公司文件、制度规范要求。 4、了解运维管理流程，了解环保局针对 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1）、在项目部领导下，负责公司工程项目进行基础、主体结构、污水处理厂建筑装饰装修等等分项工程及市政管网、园林等技术管理工作，对工程项目进行有效的质量、进度、成本控制。 2)、施工管理，包括开工前地质勘察、三通一平、图纸会审、设计交底；施工隐蔽验收、轴线和标高 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1:对实验室的检测、行政工作负全面领导责任，负责宣贯国家有关质量、计量、标准化法律法规及方针政策，确保业务工作的公正性和独立性； 2:负责统筹实验室初期筹建规划，包括实验室的机构设置，人员的录用、培训与任命实验等； 3:负责实验室管理体系的建立，批准 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 开发的非标自动化设备电气控制，电控程序设计，plc程序编写、电器元件选型，机台配电柜布线，程式调试及后期优化；触摸屏(人机界面）编写；熟悉伺服马达位置控制，步进马达精确控制，变频器等。精通西门子/欧姆龙plc编程，各种传感器选型应用。并具有一定的管理能力。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、污水.废水.废气.河涌治理等环保领域，工程项目及微生物产品的市场开拓和销售。 2、开拓客户，达成销售目标。 3、落实市场推广和营销方案，开发和实现营销推广需求，并对效果进行分析和评估； 4、拓展和建立合作伙伴资源，独立开展各类营销活动，提高产品与品牌曝光； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、收集并分析市场信息，及时反馈客户资源信息，提出有效的销售建议。 2、根据公司市场战略，积极开拓新市场和新客户，维护客户关系，扩大公司业务量。 3、和技术工程部协调，完成技术交流和投标工作。 （二）任职要求： 1、对销售工作热情、有追求，形象优，25-40岁 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、机械制造、设计及化工机械等相关专业，本科及以上学历； 2、熟悉机械原理；熟悉机械钣金加工工艺；精通计算机辅助设计，熟练使用autocad及solidwks等绘图软件； 3、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神； 4、有大型机械系统设备的设计、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、依据公司的经营目标及经营计划，做好人员规划、招聘、储备及相应招聘系统、绩效考核系统等建立完善； 2、积极参与公司的招聘面试，建立健全公司人事行政规章制度及工作流程，并跟进落实； 3、参与制定人力资源战略规划，为人事决策提供建议和信息支持； 4、根据各部门人 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 5年以上现场及制造管理工作经验.
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  • 学历要求：不限|工作经验：应届毕业生|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 要求大专以上学历，能吃苦耐劳勤学上进,机电专业、市场营销管理专业优先,优为员工提供良好的发展平台，优先提拔公司内部优秀人才。可往生产管理、销售管理、后勤管理方向发展。只要你有才，只要你准备好了，格源环保给你平台。欢迎加入我们的团队！
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、对项目运营管理负责，提出解决问题方案，及时处理经营管理问题； 2、定期组织召开工作分析会议，总结分析项目工艺，质量分析，不断优化工程工艺，提升企业运营水平； 3、制定策略、明确目标。执行负责片区的年度、季度、月销售计划并落实实施； 4、对负责片区的市场进行 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、开拓新市场，发展新客户，增加环保业务范围； 2、管理维护客户关系以及客户间的长期合作计划； 3、负责与技术人员沟通协调； 任职要求： 1、形象气质简洁干练，精神状态好； 2、会使用wd、excel等基本办公软件，语言组织能力佳； 3、有相关环保、咨询行业工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.全面负责工程质量、进度、安全、造价、成本等各方面的计划制定、进度跟踪以及监督执行，对整个项目负责； 2.全面负责项目对内对外沟通协调工作，能够较好的协调公司内部团队以及工程设计、外部业主、监理等方面关系； 3.完成上级领导交办的其它工作。 任职要求： 1、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 本科以上学历，管理、法律、化工、环境等专业 1.在总经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好总经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2.协助总经理负责项目管理，具体包括各部门之间的协调、项目进度的跟踪、督促及检查。 3.协助总经理调查 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、编制工艺调试方案、工作计划，制定各单元处理操作规程。 2、对操作人员进行理论和实际操作培训，使其能独立操作。 3、按时完成调试任务，出水达标排放，运行成本控制在合理范围。 4、前期介入工艺设计、施工环节，从调试达标角度提出工艺优化建议。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、开拓新客户，了解潜在客户需求。 2、维护客户关系，及时了解并解决业务中出现的问题。 3、不断扩展、更新业务知识，进行基本的方案构想、报价咨询等工作。 4、客户的日常接待，订单洽谈、签约。 5、团队搭建、管理。 任职要求： 1、有工作经验优先。 更详细...
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