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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、贯彻执行集团财务制度； 2、负责项目公司银行开立账户、办理税务手续； 3、负责与集团对接融资手续； 4、负责项目公司日常账务。 任职资格: 1、大学本科以上学历； 2、财务相关专业毕业； 3、具有3年以上工作经验； 4、熟练使用offiec 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、负责组织施工方案、施工组织设计的交底及实施过程中的检查、监督工作。熟悉施工图纸及工程的质量要求、分项工程衔接和材料规格、质量要求； 2、负责组织施工图纸会审，向有关人员进行施工技术、测量、质量、安全交底，制定施工技术和安全生产措施。配合各管理人员解决施工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.负责为商务部提供设备成本价格。 2.负责采购前期的市场询价和议价及招标工作，掌握相关物料市场行情并进行成本分析。 3.配合评标小组做好设备采购的评标工作，制定出采购方案。 4.负责对供应商的全面的考察和管理，落实厂家考察、过程监造、现场验收、后期评价 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、参与前期技术调研、交流、投标及后期设计，按要求完成相关方案及设计图纸。 2、负责初步设计技术说明的编写，以及初设图纸的绘制。 3、协助技术协议及合同的谈判。 4、根据项目需要，为现场项目施工过程提供技术支持。 5、完成上级领导交办的其他任务。 任 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 三年以上建筑工程类工作经验，熟悉土建专业施工规范。有乙方施工经验、河涌治理、水利项目实施经验、持驾照者优先考虑。 1、项目土建、水利专业施工方案编写、交底工作及实施过程中的检查、监督工作 2、按照施工图纸及工程的质量要求、分项工程衔接和材料规格、质量要求等 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.负责制定年度营销方案及预算，审批项目营销费用。 2.负责制定营销管理制度，并全面管理公司营销工作。 3.负责带领团队完成公司年度业绩指标。 4.负责客户信息管理及项目拓展，定期进行客户回访，加强重点客户的维护管理工作。 5.负责根据公司制度进行项目跟进、立 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、负责组织工程（施工）具体实施的统筹安排，负责现场技术部分的审查、技术答疑及外部关系沟通； 2、负责施工过程中质量、进度、安全的统一管理； 3、负责按计划推进项目实施工作，按时按质交付实施成果，最终达使用要求； 4、负责深入施工现场，独立完成施工工程（ 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、在总监的领导下主持财务部全盘工作； 2、负责制定和修订财务管理制度，编制和完善内部控制相关流程和制度； 3、负责审核各项费用及成本类项的支付金额，严格掌握和控制各项费用、成本的开支； 4、负责审核记账凭证、会计账簿、会计报表，保障公司账务清晰，确保真实、准 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、协助工程经理进行安装工程项目的管理工作； 2、负责控制安装工程项目的现场施工进度，确保安装工程项目进度计划的完成； 3、负责监督安装工程项目施工质量，安装工程检查验收，确保安装工程质量； 4、负责监督安装工程项目施工成本，参加安装工程的经济签证等相关 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、负责公司日常人员管理、行政事务、后勤保障等工作； 2、协助上级组建公司队伍，组织员工活动传递企业文化； 3、组织人员招聘、人事手续办理及调配、绩效考核、劳动合同管理、劳动纪律等人事工作； 4、负责公司工商对接、各类资质社保、年检工作； 5、领导交办 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.根据各项人力资源规划，制定工作方案并组织实施； 2.根据实施方案，编制年度人员预算和人工成本预算，并控制执行； 3.负责制定并完善公司一系列人力资源管理制度，建立规范完整的人力资源管理体系； 4.根据各部门用人要求制定公司人力资源计划及年度招聘计划， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、负责管理全厂污水污泥的生产工艺。保证污水污泥的按质按量的进行处理。在水质不达标时，进行及时的工艺调整，并上报项目副总。 2、负责管理工艺记录。包括进水出水的水质水量报表、工艺记录、工艺检查表、镜检报告、工艺调整单的制定、记录和归档保存。 3、负责制定主 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、全面负责黄石项目中心运营水厂安全管理体系和安全相关制度的建立和执行； 2、负责贯彻国家和地方相关安全法律法规，并监督执行； 3、负责运营项目公司安全设备和设施的管理和执行； 4、负责编制运营项目公司应急预案及其制度和实施安全相关培训等； 5、配合集 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、本科及以上学历，2年以上相关工作经验； 1、熟悉市政、给排水、官网、污水处理设施工程设计； 2、熟练使用cad制图； 3、有设计院工作经验者优先。
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、环境工程、给排水类相关专业大学本科及以上学历； 2、2年以上相关工作经验； 3、熟悉污水治理各种工艺，能独立分析、解决工艺及调试运行中的问题； 4、适应经常出差。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1.配合项目前期工作，与客户沟通交流，提供电气、仪控设计方面的技术支持。 2.收集有关技术资料并进行调查、分析和研究，并进行方案的比选。 3.按时完成项目电仪部分的技术方案编制，及协助完成方案的相关汇总工作。 4.按时完成项目技术标书的电仪部分图纸的设计 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1.进行给污水处理厂/自来水厂电气设计 2.协调相关专业工作安排 任职要求： 1.电气自控相关或相近专业 2.2-3年工作经验 3.具有污水、给水、工业废水设计经验优先 4.有设计院工作经验者优先
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、收集、了解与公司及行业相关的各类政策及相关项目的申报信息，企业各类项目的申报及维护（高企、科技项目、加计扣除、专利、质量体系、知识产权贯标等），完成申报任务。 2、负责公司各项资质的申报、办理、维护、年审、升级；信用手册等相关证书的年检工作。 3、负责公 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 1、负责跟进订单执行，与客户沟通并核实需求及交期，协调各执行部门安排生产和发货； 2、熟悉单证操作以及跟单流程，负责制作整套单据和相关文件，以及单证审核、报关、结算、售后服务等工作； 3、负责业务相关资料的整理和归档，每个订单状态的每日、每周、每月更新； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：92
  • 申请职位
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  • 1、负责公司日常账务核算、管理工作，认真执行公司财务制度，监督管理财务核算流程的有效执行； 2、负责公司会计报告、财务预算、资金计划编制，做好公司各项预算执行分析管理工作，定期汇总，能够独立分析报表并为管理层提供数据分析； 3、对公司税收整体筹划与管理提供 更详细...
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