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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、精通mbr渗滤液处理工艺,熟悉其他污水处理工艺; 2、能够完成渗滤液系统工程初设、施工图的设计及相关的设计工作; 3、能够主导渗滤液现场mbr设备生产、安装、调试工作; 4、对项目现场进行技术支持,搜集整合国内主要处理技术; 5、有焚烧垃圾渗滤液工艺处理设 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、根据国家相关法律法规及公司财务管理制度,负责区域分厂/子公司的会计核算。 2、负责审核费用报销、对外付款业务等原始凭证。 3、负责按时定期编制会计报告,提供财务分析基础数据。 4、负责成本核算和管理,定期进行存货盘点及成本差异分析。 5、负责区域分厂/子公 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 专业要求:电气自动化、供用电技术等相关专业,本科及以上,35岁以下; 其他要求:在高压用电方面具备3年以上工作经验,具有一定高压设备维修技术。 岗位职责: 1.水厂设备维护和管理; 2.设备管理系统的使用; 3.协助水厂技术改造; 4.制定水厂设备操作规程; 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1.熟悉掌握与项目规划设计相关的规程、规范、准则、大纲等,负责水务工程项目的图纸审核及监管工作;; 2.按照设计要求和工作安排,完成设计任务,贯彻项目的设计方案要求; 3.认真研究设计基础资料,深入实地勘察,掌握设计标准,做好项目的方案设计,解决有关技术问 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1.管理信息系统的规划; 对公司的信息系统进行统一规划,并对规划进行实施。 2.管理信息系统的应用与实施; 根据业务部门提出的需求,对业务部门的需求作分析研究,了解相关行业相关系统的使用经验,联系相关的软件开发商,结合公司的内部情况,制定开发、实施方案;对信息 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、负责各分厂电气仪表设备的运行监管,及时解决电气、仪表相关技术问题; 2、负责对各分厂电仪岗位职工业务技能知识培训; 3、监督各分厂电仪设备的运行情况;并进行月度考核; 4、指导各分厂电仪异常情况分析处理; 5、组织召开电仪设备事故的分析会,按照四不放过原则 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、监督污水处理厂运营管理工作,确保安全运行、达标排放,完成经营目标; 2、负责组织工艺、设备、现场6s现场管理的检查考核; 3、负责组织生产周例会、月度例会的召开,以及月度经营分析会; 4、负责生产成本管控、组织安全隐患排查; 5、负责团队培训、绩效管理工作 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、建立设备管理体系,负责各分厂设备监督管理。 2、负责组织制定备品备件计划、设备管理台账建立。 3、负责审核各分厂设备技改预算、设备维修计划方案、检查考核分厂设备运行。 4、指导各分厂设备异常及故障分析,召开设备事故分析会,按照四不放过原则进行处理。 5、负 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、协助部门经理编制适用于环保行业的集团化ehs管理的体系文件。 2、定期识别和获取国家、重庆市有关职业健康、安全生产、环境保护、消防及特种设备等方面最新的法律法规、标准规范及有关文件,开展ehs合规性评价。 3、结合运营项目实际,组织编制ehs分类检查表,指 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、负责各污水厂工艺技术指导、技术知识培训; 2、监督考核各分厂工艺管理运行参数,参与各分厂工艺异常情况的分析、处理; 3、负责对各分厂的报表汇总、分厂药剂计划上报; 4、负责各分厂每月水量的统计、核算。 5、指导调试期间的污泥驯化方案编写; 6、负责对分厂的 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、及时收集内外部信息,参与制定公司年度、月度计划,并对计划的执行进行监视、测量、督促和反馈,提出管理建议。 2、参与建立、完善公司内控体系,组织起草、颁布、补充、修订和培训各项管理制度,并对其执行情况进行监督检查及考评,并适时开展内部审核与评审工作,改进其 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、根据合法的原始票据凭证,正确、及时、完整地填制会计凭证,使用会计科目准确,反映内容真实、清楚,数字正确; 2、审核各项收支,监督各项经济行为,复核有关凭证、帐薄,编制会计报表; 3、负责预付、应付帐款的清理; 4、督促应收款项的回收;
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责工程部工程预算、结算、工程量计算清单等资料,以及招投标档案、经济方面的签证资料的保管; 2、做好预决算统计工作,设置工程成本动态管理台帐,上报工程各成本预算动态统计报表,做好预算成本、预结算管理成本分析; 3、做好工程预决算资料归档工作,收集各种造价管 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.按照预算计划审核部门费用,严格控制部门成本费用的开支及采购(工程)付款审核; 2.负责编制公司财务报表,按时报税,编制公司内部报表并进行财务数据分析; 3.录入各类原始凭证和会计凭证,月末进行凭证整理、装订,对财务报表、财务账薄、财务相关的重要资料(如合同 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、贵州、重庆区域生活垃圾填埋场渗滤液处理项目调试、运营及现场管理。 2、渗滤液处理站技术支持、服务,参数调控,确保达标排放。 3、编制渗滤液处理技术规程、安全规程,指导、培训处理站员工安规操作,定期排查和整改隐患/问题,确保处理站安全、稳定达标运行。 4、集 更详细...
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  • 学历要求:博士|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、制定技术标准,开发新技术,研制新产品。 2、制定项目研发流程,根据战略规划定期下发任务书,组织研发项目评审并监督协调研发项目的推进工作; 3、与公司、社会、政府、行业等相关单位及机构进行技术交流、接洽及经营; 4、制定实验室管理制度,评估各试验的流程,严格 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1.良好的沟通表达能力,汉语发音清晰准确 2.责任心强,工作认真严谨 3.良好的组织协调能力 4.良好的公文书写能力,熟练操作office工作软件 5.积极乐观,热爱教育、教学研究,善于学习 6.有教育经验者优先,有学生管理经验者优先 7.环境工程类专业硕士研 更详细...
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