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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责流体分离工艺小组的一切事宜，根据客户要求，开发相关工艺路线； 2.领导工艺小组做好日常小试、中试、内部开发； 3.工艺开发的标准化作业、流程的持续性改进； 4.协助其他部门做好售前、售中技术支持。 任职要求： 1.有团队领导工作经验，领导能力强； 2. 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、对各阶段建筑结构专业图纸进度质量进行把控； 2、参与图纸会审，进行施工图审查； 3、配合部门处理施工中出现的各种复杂的技术问题； 4、协调重大的设计变更，确保施工的问题得到及时有效的解决。 岗位要求： 1、具有3年以上工作经验，熟悉国家和地方的有关技术及安 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责工程中心的日常管理、团队建设、体系建设，组织完善工程中心的各项制度、流程、规范，并监督执行。 2、根据项目计划要求，组织制定相应的工程进度计划并监督执行。 3、组织抓好质量和安全管理，防范安全风险，保障工程质量，及时、妥善处理项目工程实施中出现的重大问 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责制定和审核产品和设备结构设计项目输出文件，包括技术方案、生产研发计划、费用预算等； 2、负责产品和设备的使用维护手册编制、完善、审核以及相关培训工作； 3、负责产品结构设计和优化工作，绘制模型图和设备加工图纸，并编制、审核、优化、保存作业指导书、加工工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责公司机电一体化产品开发过程的整体管理。 2、负责公司机电一体化产品总体架构设计，负责整个产品的持续优化工作。 3、负责产品机械和结构部分的设计，负责机械和结构部分的持续优化工作。负责产品加工工艺设计。负责制定和审核产品结构设计项目输出文件，包括技术方案 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责项目施工现场的协调、监督和管理，确保工程项目符合施工进度和技术质量要求； 2、协助技术部编制项目标书，测算并控制项目开发成本，对项目有关的资源利用、费用支出和合理性提出意见和建设，审核合同文本； 3、负责对项目实施过程中的工程、材料、设备等进行查验和拨 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.数据建模，算法分析； 2.界面前端设计； 3.前端界面与后台数据交互设计； 4.windows环境下客户端软件开发。 软件开发工程师职位要求： 1.专业：软件工程专业或相近专业，2年以上相关工作经验； 2.性别：不限； 3.学历：本科及本科以上； 4.性格 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 机器人嵌入式开发工程师职责： 1.从事机器人的嵌入式开发（包括硬件、软件开发），机器人功能测试； 2.从事其他自动化产品的开发、组装及测试。 嵌入式开发工程师职位要求： 1.专业：电子，通信，自动化、计算机及相关专业毕业，3~5年相关工作经验； 2.性别：不限 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 自动化工程师职责： 1.从事自动化化产品的功能需求开发、产品整机设计、产品组装、研发及产品测试； 2.从事自动化产品的相关文档编制； 3.完成与其他合作单位的对接。 自动化工程师职位要求： 1.专业：自动化、电子，通信及相关专业毕业，2年以上相关工作经验； 2 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 从事污水处理工艺设计、新产品的研发、小试和中试； 从事污水处理项目的方案编制、技术标书准备、参加技术联络会； 负责工艺研发部门的日常管理工作； 负责与客户及厂商的技术对接。 工艺经理职位要求： 1.专业：环境工程、给排水专业，5年以上相关工作经验； 2.性别： 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • （1）废气治理工程师2人 工作内容：主要完成项目废气治理方面设计方案和施工图的设计工作，并为业务人员提供专业技术上的支持。 要求：环境工程、暖通或化工专业毕业；3年以上工程设计经验；熟悉废气治理方面的方案设计，能独立完成废气治理方案设计或施工图纸设计；具备职业 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.完善财务部门，建立有效的财务内部控制与监督体系；领导公司财务工作，对财务核算的准确性负责 2.组织拟订公司年度预算大纲及财务预算并提交总经理，对于预算和日常经营费用进行管控； 3.负责对公司日常资金运作和财务运作进行监控； 4.组织编制预算、财务收支计划、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 配合进出口业务现有的国外客户群体并开发新的客户群体； 负责国内环保产品的外销工作和国外产品技术的引进； 负责物流报关和相应的外贸单据事宜。 任职条件： 本科以上学历 一年以上进出口贸易工作经验 较强的市场开拓能力及优秀的商务谈判能力，有团队合作精神 能够熟练的 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 招聘岗位：项目经理 部门：工程公司 工作地点：南京及施工现场 招聘人数：3人 工作职责：负责工程项目的技术与管理工作，包括：工程技术方案编写、工艺设计、工程招投标、现场监管、运营管理、售后服务等； 具体要求： 1、环境工程、给排水、化工工程等相关专业全日制本科 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 申请职位
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  • 1.具有独立的工作能力，对工程项目进行现场勘查，提出合理的污染防治措施； 2.具有较深厚的专业理论基础和技术知识，能熟练运用cad等绘图软件，编制环保治理工程设计方案，报价方案； 3.具有三年以上的工业污水处理工艺经验 4.环境工程等相关专业，认真负责，并能承 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.声学、建筑设计、机械、环保等相关工科专业。 2.熟悉噪声治理相关专业知识，掌握相关设计规范、标准，能独立开展噪声治理施工图设计。 3.有能力进行噪声治理及相关环保工程技术支持和施工指导工作，了解专业相关设备。 4.3年以上设计工作经验，有噪声治理工作经验优 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历，电气工程、电气自动化或机电一体化相关专业； 2、三年以上电气工程设计工作经验；　 3、熟练掌握plc编程（西门子s7-300、西门子s7-200、松下、omron等），组态软件（组态王、win-cc），触摸屏等； 4、熟悉变频器、上位机、软起 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1.负责固废综合资源化系统中废气工艺方案的制定，评判工艺可行性和经济性。 2.能独立制作招标技术文件以及采购技术协议。 3.有丰富的专案废气处理工程的系统设计、设备安装、调试、验收等工程经验，负责工程现场技术指导和培训，对项目实施进行过程管理和控制。 招聘要 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、负责垃圾筛下物、农林废弃物、畜禽粪污等易腐有机质发酵（膜发酵、滚筒发酵等）技术与其他资源化技术的跟踪与研究。负责各项目点的运行调试； 2、围绕公司固废综合资源化系统开展易腐有机质资源化工艺技术研发，负责技术整合、引进、消化和二次创新； 3、负责编制固废综合 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、本科及以上，化工工程、机械专业及相关专业； 2、30岁以上，5年以上标准化工作经验； 3、精通标准化管理知识，熟悉国家、行业相关的标准和法律法规知识，了解基本的企业管理知识； 4、较好的判断分析能力和解决问题的能力，具有一定文字功底； 5、责任心强，敬业务 更详细...
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