选择职位
选择行业
工作地点
显示前1673条 第78/84页 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
  •  
  • 负责公司内部简单的平面设计工作 负责人员入职办理、档案管理等 负责行政相关工作 任职要求： 1、能设计简单的名片、海报、单页等； 2、有一年以上人事相关工作经验； 3、本科以上学历，女性，有责任心。 江桥附近优先（靠近13号线终点站慧创国际） 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责中低压成套开关柜项目设计及审核； 2、负责成套项目技术支持，协议签订； 3、负责项目方案优化及改进，项目技术澄清和技术讨论； 4、负责产品质量改进； 5、负责产品标准化实施，新员工技术培养； 6、配合项目管理的监督和管控。 任职要求： 1、电气工程及其 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责安徽区域vocs和臭氧污染解决方案的市场开发、宣传，努力开拓新市场、开发新客户； 2、反馈客户需求，协调公司市场部与客户开展技术交流； 3、项目跟踪，推动所辖区域内项目的顺利签订及实施； 4、负责项目的招投标工作； 5、负责项目款的回收工作； 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责四川、重庆、天津区域vocs和臭氧污染解决方案的市场开发、宣传，努力开拓新市场、开发新客户； 2、反馈客户需求，协调公司市场部与客户开展技术交流； 3、项目跟踪，推动所辖区域内项目的顺利签订及实施； 4、负责项目的招投标工作； 5、负责项目款的 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
  •  
  • 1、参与技术方案的论证、选择、审核及立项；参与公司产品现场安装指导及调试，配合完成产品售后服务； 2、负责原有产品的优化改进； 3、负责工程设备选型和自制设备总装图、施工配管图、平面布置图设计； 4、负责环保及污水处理设备销售人员的培训。 任职要求： 1、 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：70
  • 申请职位
  •  
  • 1:根据公司技术需求或市场开拓需要，承担污水处理新工艺、新设备研发课题； 2:承担工程项目技术难题的科技攻关； 3参与外部课题的申报与实施，参与公司其他科技创新相关工作； 4:为公司其他部门提供必要的技术支持。 任职要求： 1:环境工程、环境科学、给排水等相 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
  •  
  • 1、产品电气设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等 2、解决技术问题并估算成本和时间 3、样机试制，参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施 4、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料 5、根据上级领导、部门或项目要求进行技术支持服务 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：70
  • 申请职位
  •  
  • 岗位内容： 1、负责工程各阶段专业设计任务，并提供技术支持； 2、负责专业技术方案制定； 3、负责专业图纸的设计、审核等工作； 4、承担工程项目本专业设计； 5、参与项目的技术交流及沟通工作； 6、其他相关事务。 任职要求： 1、本科及以上学历，环保类专业； 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：92
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责自动化事业部产品的销售工作，市场推广活动的协助策划与支持。 2、负责客户开发、关系维护和良好沟通； 3、负责商务洽谈、项目执行及回款工作； 4、规划并完善行业目标客户群的拓展策划，负责完成预期销售目标； 5、收集市场信息，制定年销售计划。 6、掌握竞争 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责： 1.熟悉国家、建设行政主管部门发布的各项技术标准、规范和法律法规。 2.独立制作污水工艺技术设计方案，绘制施工图纸； 3.完成污水工艺技术研发资料、工程交底资料的编制和审核； 4.协助完成招投标部分技术文档支持，配合完成项目招投标计划； 5.协助工 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 1从事水泥窑协同处理固废（含危废）系统设计、调试。 岗位要求： 1本科及以上学历，3-5年工作经验，硕士研究生优先； 2化工、过程装备、电器自动化、水泥工艺等理工科相关专业； 3有下列工作经历之一都可应聘： 1）从事过水泥窑协同处理固废（含危废）系统设计、调试 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 行政，公共关系，政府关系（gr） 1、负责政府项目申报及政府关系维护； 2、负责资质的申办与维护工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、环境相关专业或管理类专业优先； 3、责任心强，文笔好，办事具备条理性，善于沟通协作； 4、有相关工作经验者优先，优秀应 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
  •  
  • 1、本科及以上学历，2年以上相关工作经验； 1、熟悉市政、给排水、官网、污水处理设施工程设计； 2、熟练使用cad制图； 3、有设计院工作经验者优先。
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1
  • 申请职位
  •  
  • 1、会autocad绘制电气原理图。熟悉eplan更好。 2、熟练西门子s7-300/200编程，熟练wincc和winccflexible组态。 3、熟悉西门子以太网以及profibusdp等常用通讯。 4、会常用office办公软件。 5、适应出差和现场调 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责初步方案设计、现场小试、中试； 2、协助编制项目标书、图纸； 3、水处理新技术、新工艺的信息收集； 4、上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1、环境工程、给排水相关专业； 2、了解水处理的处理工艺； 3、良好的沟通协调能力； 4、英语四级以上，英语 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 1、全面组织承担废气治理项目的设计、安装、 验收等工作。 2、具有vocs有机废气治理、脱硫脱硝等环保行业两年以上工作经验。 3、具有rto蓄热焚烧、rco催化燃烧等工作经验优先。 4、负责组织废气治理项目设计方案、技术交流及图纸会审工作。需具备施工图绘制技能 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责各污水厂工艺技术指导、技术知识培训； 2、监督考核各分厂工艺管理运行参数，参与各分厂工艺异常情况的分析、处理； 3、负责对各分厂的报表汇总、分厂药剂计划上报； 4、负责各分厂每月水量的统计、核算。 5、指导调试期间的污泥驯化方案编写； 6、负责对分厂的 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责公司日常人员管理、行政事务、后勤保障等工作； 2、协助上级组建公司队伍，组织员工活动传递企业文化； 3、组织人员招聘、人事手续办理及调配、绩效考核、劳动合同管理、劳动纪律等人事工作； 4、负责公司工商对接、各类资质社保、年检工作； 5、领导交办 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责公司实验室质量工作，组织编制、修订质量手册和程序文件。 2、负责本实验室质量管理体系的建立和运行，编制内部审核计划、委派内审员、签发审核报告。 3、负责组织对不合格项的控制，并对纠正措施执行情况组织跟踪验证。 4、组织处理检验/评价/鉴定工作中的问题以 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责招聘和培训； 2、负责“三会”（股东大会、董事会、监事会）的筹备与组织，包括会务及会议资料的准备、信息的收集、记录归档等； 3、完成上级领导安排的其他临时性工。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、法律、行政管理等相关专业； 2 更详细...
全选

申请职位 收藏职位 浏览职位

显示前1673条 第78/84页
< 1... 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 >
急招职位
智能推荐