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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责工程项目配套非标设备施工图设计; 2、负责工程配套标准设备选型、现场调试运行及指导维护保养; 3、负责工程项目设备质量控制、设备管理资料归档; 4、与公司其他部门对接提供设备技术支持。 ?任职要求: 1、机械、机电等相关专业,本科及以上学历, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、参与编制催化剂研发工作计划; 2、负责催化剂新产品研发及试验方案的制定实施; 3、负责稀土催化剂及voc处理催化剂研发和方案设计、工程设计; 4、撰写研发工作计划、实验方案,试验方案优化,研发总结报告。 职位要求: 职位要求: 1、硕士以上学历,化工类、 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责污水处理、土壤修复药剂,生物菌种研发和改良; 2、负责相关技术文档的编写、管理; 3、负责污水、污泥等样品检测、分析工作; 4、参与相关技术研讨会; 5、负责相关专利申报的文件工作 职位要求: 1、化工类、环境类专业毕业 2、有一定水处理或土壤修复行 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责稀土抛光粉新产品的设计与研发; 2、对新产品特性的判定及协助实验员进行实验室样板制作(小试、中试); 3、参与稀土抛光粉性能的改善与技术完善(粒度/硬度/颗粒结构/悬浮性/稳定性/通用性等); 4、参与指导生产工艺流程的优化和技术改良; 5、协助处理目 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责公司等离子废气设置装备的研发、工程化和生产线的建设; 2、负责公司uv光解废气处理设备的研发、工程化和生产线的建设; 3、负责公司静电除油设备的研发、工程化和生产线的建设。 职位要求: 1、有离子废气设置装备、静电除油、uv光解等两年以上工作经历; 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.长株潭地区固废危废的市场开拓; 2.危废团队建设,梳理公司内外流程与制度建设, 3.客户关系开发与维护,销售人员激励与培训; 4.以上岗位是公司高层岗位,预计年薪20万(基本年薪10万+提成+补贴=20万) 任职要求: 1.性别不限,年龄在28岁以上,环境 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.男女不限,本科以上学历,土壤修复/环境管理/环保相关专业; 2.本岗位三年及以上工作经验,熟练使用cad等其他相关制图软件; 3.能够独立完成土壤修复项目方案设计并能够实施与跟进和评估; 4.工作责任心强,有上进心,具有较强的逻辑思维、学习、组织、沟通协调 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、男女不限,环境工程或给排水工程专业本科毕业; 2、五年以上工作经验,熟悉污水处理工艺流程及工艺控制方法,有扎实污水处理专业知识; 3、能够熟练使用office、autocad等相关软件,能根据具体情况,作项目工艺设计; 4、能独立完成项目工艺设计以及 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、法学相关专业,大学本科或以上学历; 2、有5年以上上市或挂牌公司法务工作经验; 3、熟悉证券法律、行政法规、规章以及其他规范性文件,具备履行职责所必需的专业知识和能力; 4、有较强的综合分析能力、沟通协调能力和语言表达能力; 5、熟练使用办公以及证券分析软 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:4年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、熟悉各种污水工艺处理系统的工艺指标、调试和运行工作,掌握一定的微生物知识及国家污水排放标准 2、确保水处理设备正常运行、供水水质达到生产要求、降低单位用水量,对异常水质进行分析改善 3、能够根据客户方的要求和疑问进行解答并制作改善方案书, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 岗位职责/工作内容: 1、负责建立健全技术部门的相关制度、流程和标准并逐步修订完善; 2、负责管理并培养部门内的员工; 3、负责项目前期的技术支持,包括:技术交流,技术方案,技术澄清,报价等以及后期的项目设计,项目实施等; 2、协助市场部 更详细...
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