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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
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  • 主要工作为公司产品、工程项目的整体形象设计、效果图设计、景观设计、场地给排水等，能熟练统计工程量清单并编制设计概算1.熟练使用cad等设计软件； 4、具有优秀的整体设计意识； 5、掌握给排水相关专业计算； 6、能协助编制工程概算或预算； 7、有设计院工作经验优 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
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  • 主要工作为项目售前阶段的技术支持，包括根据客户需求编制技术方案、形成汇报ppt、技术交流、技术协议协助谈判、市场竞争对手技术调查分析等1、有水处理或生态环保项目技术支持三年以上工作经验； 2、相关专业背景知识丰富； 3、能和客户保持良好的沟通，有较强的商务意识 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
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  • 学历：本科以上学历 专业：环境工程、化工、治金及相关专业 工作经验3年以上，并拥有独立工程项目设计经验2年。 岗位职责： 1、从事土壤修复或重金属治理工作2年以上，有1个以上完整项目（场地修复、农田修复、矿山修复、重金属治理）经验； 2、熟悉cad等相关软件使 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 本岗位招聘需求为：水处理事业部2名、土壤修复及重金属治理事业部2名、固废事业部2名、黑臭水体修复事业部2名、省外事业部2名。 岗位职责： 1、协助事业部总经理制定本事业部的发展战略规划、年度经营计划； 2、制订公司营销战略和营销计划，组织实施以达到公司年度销 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责建设项目招标、采购的相关实施工作； 2、负责对设计提出合理化建议，确保建设成本合理。 3、负责项目预算审核工作； 4、负责项目施工中的变更签证审核工作； 5、负责工程款项的审核； 6、负责收集、整理工程预结算的所有相关资料并完整建档。 任职要求： 1 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 研发工程师 工作职责： 1、工业废水处理与回用领域的新技术研发和推广； 2、进行中试试验，制订废水处理与回用的方案； 3、对市场开发提供技术支持，包括技术交流、技术方案、标书编制、工程调试、技术整改等； 4、独立领导课题小组进行研发试验。 岗位要求： 1、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、协助总经理制订总体市场发展战略，把握公司在行业中的市场方向，完成公司在行业中的市场定位； 2、制订和实施年度市场推广计划，协助营销中心制订业务计划，配合市场推广业务； 3、制订与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划，并组织相关人 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责工程中心的日常管理、团队建设、体系建设，组织完善工程中心的各项制度、流程、规范，并监督执行。 2、根据项目计划要求，组织制定相应的工程进度计划并监督执行。 3、组织抓好质量和安全管理，防范安全风险，保障工程质量，及时、妥善处理项目工程实施中出现的重大问 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责工程中心的日常管理、团队建设、体系建设，组织完善工程中心的各项制度、流程、规范，并监督执行。 2、根据各项目计划要求，组织制定相应的工程进度计划并监督执行，且满足验收要求。 3、组织抓好质量和安全管理，防范安全风险，保障工程质量，及时、妥善处理项目工程 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责公司机电一体化产品开发过程的整体管理。 2、负责公司机电一体化产品总体架构设计，负责整个产品的持续优化工作。 3、负责产品机械和结构部分的设计，负责机械和结构部分的持续优化工作。负责产品加工工艺设计。负责制定和审核产品结构设计项目输出文件，包括技术方案 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责制定和审核产品和设备结构设计项目输出文件，包括技术方案、生产研发计划、费用预算等； 2、负责产品和设备的使用维护手册编制、完善、审核以及相关培训工作； 3、负责产品结构设计和优化工作，绘制模型图和设备加工图纸，并编制、审核、优化、保存作业指导书、加工工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.熟悉工程外包流程。 2.熟悉合同拟定。 3.熟悉工程报价。 4.熟悉供应商管理。 5.沟通能力较强。 6.抗压能力强。 7.有供应商资源者优先。 8.至少有2年以上工程采购工作经验。 9.在工程类公司任职采购岗位的优先录用。
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  • 学历要求：硕士|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 注册环保工程师，具有环保工程工作经验者优先
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、根据合法的原始票据凭证，正确、及时、完整地填制会计凭证，使用会计科目准确，反映内容真实、清楚，数字正确； 2、审核各项收支，监督各项经济行为，复核有关凭证、帐薄，编制会计报表； 3、负责预付、应付帐款的清理； 4、督促应收款项的回收；
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、熟悉给环保工艺的设计标准、规范与要求； 2、负责环保项目技术方案、可行性研究报告中的编制； 3、根据项目总体要求，按时编制符合要求的项目设计图纸与ppt； 4、熟练掌握cad,office等专业和办公软件；
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、参与/负责开发公司新产品新技术； 2、完成相关研究方向的专利撰写工作； 3、开展各类研究试验工作； 4、完成相关研究方向的装备的制作、升级及改造，包括设备的工艺流程图及设计计算书的编制工作；
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责流体分离工艺小组的一切事宜，根据客户要求，开发相关工艺路线； 2.领导工艺小组做好日常小试、中试、内部开发； 3.工艺开发的标准化作业、流程的持续性改进； 4.协助其他部门做好售前、售中技术支持。 任职要求： 1.有团队领导工作经验，领导能力强； 2. 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责公司制度体系搭建，公司行政管理制度及流程制定，公司制度汇编、颁发、回收及监督执行。 2、负责协助办公室主任行政费用的预算和控制。 3、负责公司固定资产、低值易耗品、办公用品等管理。 4、负责公司车辆管理，对公司领导或部门用车做好调度及安排。 5、负责公 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、学历：大学本科以上，环境工程、化学分析、设备维修等相关专业； 2、经历：从事相关工作3年以上，熟悉污水处理、污水水质分析管理、企业管理； 3、技能：熟练使用计算机办公软件； 4、职称：初级及以上职称； 5、能力：具有独立工作能力、良好的应变能力和协调组织能 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.声学、建筑设计、机械、环保等相关工科专业。 2.熟悉噪声治理相关专业知识，掌握相关设计规范、标准，能独立开展噪声治理施工图设计。 3.有能力进行噪声治理及相关环保工程技术支持和施工指导工作，了解专业相关设备。 4.3年以上设计工作经验，有噪声治理工作经验优 更详细...
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