显示前498条 第22/25 按列表查看列表按明细查看明细
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、负责国内市场开发,通过多种渠道获取信息、拓展项目; 2、负责跟进了解业主对项目的具体要求,和业主或代理商直接沟通,把项目信息转化为有意义的投标项目。 3、负责商务合同谈判与沟通,参与项目招投标并提出合理建议。 4、负责与客户建立长期合作关系,提高业主 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: (1)水质检测、固废及气体检测; (2)负责实验室仪器的使用维护; (3)分析日常样品和比对/能力验证样品; (4)实验室样品及标准品的管理; (5)方法验证和不确定度的评价; (6)阅读理解测试项目的相关法规/标准。 任职要求: 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: (1)负责贯彻执行技术部有关技术工作和设计质量管理的各项制度规定; (2)参与解决重大技术问题; (3)负责了解行业动态,消化吸收相关前沿技术,参与技术研发中心技术开发; (4)指导技术人员项目工作,负责图纸校审; (5)负责技术部项目技 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:80
  • 申请职位
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  • (1)持注册公用设备工程师(给水排水)证; (2)本科及以上学历; (3)具有丰富的给排水、暖通设计经验,能够独立承担重大项目设计; (4)有较强的沟通能力、抗压能力、团队合作精神; (5)有3年设计院工作经验者优先; (6)年龄30岁以上。 岗位职责: (1 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • (1)担任项目的结构专业负责人及重要分项设计人; (2)协助进行日常技术管理及进度管理工作; (3)制定设计进度的进度计划书和设计任务书,并由上级领导审核后实施; (4)负责编写方案及初步设计文件,相关专业应写好人防/消防/环保/节能等; (5)施工图 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、负责蒸发设备的研发设计工作; 2、负责蒸发设备制造过程跟踪及技术支持工作; 3、参与项目现场设备调试、工程验收等工作; 4、做好与其他部门的有关技术衔接工作。 任职要求: 1、年龄在26-45岁之间,本科及以上学历,化工类、环境类相关专业毕业 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1.负责餐厨垃圾处置技术研究和新技术开发; 2.负责餐厨垃圾处置项目技术方案、工程设计方案制订并组织评审; 3.负责餐厨垃圾处置项目建设和运营期间技术支持工作; 4.配合高新技术企业资质维护工作(论文发表、专利申请等)。 任职资格: 1.年龄28 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、电气自动化、机电一体化、自动控制、电子电气工程、热工等相关专业,大专及以上学历 2、熟练掌握simens200、200smart、300、1200、1500等plc,并能熟练运用且有3年以上相关工作经验 3、熟练掌握电气和自动控制原理等相关知识,熟悉各 更详细...
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  • 学历要求:硕士|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、技术部经理制订技术研发工作计划,在授权范围内起草公司技术管理制度,并经过审批后执行 2、收集技术信息和资料,进行新的产品趋势、技术提高和设备革新的研究,为公司生产技术的提高提出科学合理的建议” 3、收集市场、行业信息和客户需求信息,进行新材料和新产品的 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、配合总经理完成公司制定的经济目标和安全目标; 2、负责处理水厂日常事务管理和行政管理,各项管理制度的落实,使水厂运转保持良好的工作秩序。负责公司的设备管理,抓好材料、设备、物质的申报、保管和使用,保证设备的良好运转,保证生产需要; 3、负责工艺管理,对全厂 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 建筑工程师(10名)-薪资福利:3500-5000元+提成(平均工资6000元/月)+五险+符合条件可申报公积金+免费提供住宿+班车接送+三餐工作餐+生日福利+婚假福利+生子福利+子女大学录取福利(持二建证无需基本工资5000+提成,持一建证无需基本工资595 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 研发工程师(1名)-薪资福利:5000-7000元+五险+符合条件可申报公积金+免费提供住宿+班车接送+三餐工作餐+生日福利+婚假福利+生子福利+子女大学录取福利 岗位要求:1、应届或历届硕士毕业生,材料类相关专业,主要包括无机非金属材料、材料化学、无机化学 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 污水厂设备主管(1名)-工资福利:6000+绩效工资+五险+免费提供住宿+三餐工作餐+生日福利+婚假福利+生子福利+子女大学录取福利 岗位要求:1、大专及以上学历,机械类专业;35周岁以下; 2、从事过设备管理或技术员3年以上工作经验; 3、能够熟练运用 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:30|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 市场业务经理(30名)-工资福利:4000+提成(目前可达6000-10000元)+五险+符合条件可申报公积金+免费提供住宿+班车接送+三餐工作餐+生日福利+婚假福利+生子福利+子女大学录取福利 岗位要求:1、大专及以上学历,专业不限;30周岁以下,男女不限 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 财务部长助理(1名)-工资福利:6500+绩效工资(享受中层待遇)+五险+符合条件可申报公积金+免费提供住宿+三餐工作餐+生日福利+婚假福利+生子福利+子女大学录取福利 岗位要求:1、本科及以上学历,统招,财务类专业;35周岁以下,性别不限; 2、中级及以 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责项目进行系统自动化设计、编程,编制设计手册; 2、协助项目经理进行设备的现场安装、调试,解决技术问题; 3、负责相关图纸的绘制、技术归档工作。 4、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、自动控制、电子电气工程等专业,本科及以上学 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、从事垃圾渗滤液、生活污水、工业废水等的工程项目施工工作; 2、协助项目经理准备各种项目相关的手续、资料; 3、协助进行设备安装调试; 4、交工验收前的设备调试及业务培训。 任职要求: 1、环境工程、给排水相关专业大专以上学历,2年以 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责负责垃圾渗滤液处理方案设计及施工图设计及标书撰写; 2、负责工艺画图,出整套图纸; 3、负责向投标、商务谈判、设备选型、现场运营及安装调试等部门提供技术支持; 4、负责相关工程项目调试方案、运营方案、培训方案编制工作; 5、参与相 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、参与制定企业的市场营销战略、市场拓展计划及市场管理制度; 2、负责市场拓展、市场信息收集以及市场分析; 3、负责市场人员工作安排及培训; 4、独立或组织人员进行项目投标、谈判至合同签订,并协助项目执行; 5、与政府及相关环保部门、设计 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责组织公司相关标书的编制以及工艺部分的撰写; 2、负责垃圾渗滤液处理方案设计及施工图设计; 3、为相关部门提供技术支持,包括商务洽谈、设备选型、现场技术指导等; 4、辅助上级进行重大项目标书及方案编写,指导下属的工艺设计工作; 5、 更详细...
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