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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.有生物法相关设备研发经验； 2.统招本科以上学历； 3.2年以上工作经验
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划； 2、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨； 3、分析和开发市场并搞好售后服务； 4、开拓江浙地区的市场 任职资格 1、大专以上学历； 2、3年以上环保行业销售管理经验； 3、出 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责开发、研制的新产品投产后的技术、工业、质量的验证工作； 2.负责公司专利申报、成果鉴定、论文发表等工作； 3.负责公司技术管理和市场调研和产品跟踪工作，组织编制、修订、完善产品工艺、进料、加工品、成品的企业检验标准、工艺图册、检验、操作规程等技术文 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、给排水相关专业本科及以上学历毕业； 2、2年及以上相关工作经验，精通市政给排水工程的设计与施工管理； 3、熟练运用office、autocad等计算机软件系统；可以熟练应用鸿业软件； 4、具有较强的沟通及协调能力，能与其它专业对接配合的意识，具有团队合作精 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、负责污水产品的研发与设计；精通污水的主要工艺流程，能独立完成工艺方案编制和相关设计； 2、负责污水处理、工艺调整的技术和安全运行，能够在施工现场进行技术指导和运行调试，确保设备和运行结果符合法规要求； 3、发现设备现场安装和调试中存在的问题 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 、具有独立设计污水处理项目的经验； 2、熟悉污水处理工艺； 3、环保工程给排水相关专业毕业； 4、精通cad绘图及工程资料编制； 5、具有工程管理能力
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责所有负责区域市场的销售和利润目标的制定和达成； 2，深入了解公司产品的技术特性，开拓应用行业并掌握相应的解决方案； 3，深入了解市场状况（竞争对手，客户，合作伙伴，技术趋势），能够为技术部门提供需求或调整销售策略，来符合市场需求； 4，建立和管理 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责土壤修复市场支持、技术方案、项目建议书、招投标文件等； 2、负责土壤修复技术评估引进、工艺集成、新技术开发工作； 3、参与污染场地调查，编制调查评估方案和报告； 4、负责场地修复项目的工艺设计、验证优化、施工设计等。 任职要求： 1、本科 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、组织现场施工管理，落实项目的质量计划、进度控制和成本控制，确保项目施工的顺利进行； 2、掌握项目进展情况，与有关方面进行技术、商务等方面的沟通与谈判，及时向公司管理层进行反馈； 3、负责项目审批工作，对工程进行分阶段验收和最终竣工验收； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责实验室采样部首次扩项资质认定评审筹备工作，编制相关仪器设备作业指导书及相关检测项目/参数方法确认； 2、贯彻执行有关现场采样和检测技术法规、检测方法和规章制度，保证检测工作质量；负责组织安排并参与部门环境质量检测各类污染因素的现场采样和检测，监督指导 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责实验室分析部首次扩项资质认定评审筹备工作；协助负责人完成首次扩项资质认定评审其他相关工作事宜； 2、负责统筹协调分析部的日常管理工作，合理安排分析部工作任务，管控项目进度，沟通协调实验室各部门工作内容； 3、负责组织指导督促分析人员及 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 工作职责： 1、负责综合质量部首次扩项资质认定评审筹备工作；协助负责人完成首次扩项资质认定评审其他相关工作事宜； 2、全面负责本部门的日常管理事务，指导和监督下属各组的工作开展； 3、负责组织编制、修订相关的质量体系文件，组织管理体系中技术文件的编制及指 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 污水设备安装负责人； 二、招聘要求： 工作职责： 污水处理设备的安装 岗位要求： 1、熟悉环保设备尤其是污水处理设备，熟悉管道安装规范，会电焊； 2、具备基本识图能力，对机械原理、电气系统操控故障有较强的分析判断及处理能力； 3、吃苦耐劳，工作责 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历，能力突出者可放宽学历要求，普通话流利，良好的沟通能力 2、有超滤膜3年及以上销售经验，有资源或客户者优先 3、有望成为顶尖销售高手，收入上不封顶，有望成为优秀组织管理及经营人员 4、性格开朗，富有爱心及高度责任感 5、普通话标准，善于交流； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 底薪4500+高额提成+奖金，要求初级以上职称，持有机械类工程师证书，对工作认真负责，熟悉环保机械生产及安装，有行业相关工作经验。
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责开发、运营、管理环保类项目。 2、完成公司业绩指标。 3、负责市场调研和需求分析，负责年度销售的预测，目标的制定及分析。 4、制定销售计划和销售预算。 任职要求： 1、对公司经营管理有规划、有独到见解。 2、较强的市场思维能力，能全面把控项目操作。 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1.男女不限，35-55岁，专科及以上学历，环境/化学工程相关环保类专业； 2.八年以上同行业工作经验，有在上市环保公司/设计院（环保所/市政/化工院）担任设计主管任职履历优先考虑； 3.具有大型环保工程项目（voc废气工程）工艺与施工图纸设计管理经验； 4. 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、进行项目合作谈判，制定项目合作的具体方式和内容； 2、制订并实施项目预算计划，包括项目人员计划、项目进度计划、项目收款计划； 3、在项目实施过程中，监控项目预算执行情况； 4、定期组织召开项目组成员会议；协调内外部各种关系； 5、组织工程验收工作； 6、进 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、根据公司经营战略，组织开展环保市场调研分析，拟定部门营销目标； 2、根据经审批的营销目标，做出营销方案和营销计划，展开市场营销活动； 3、收集整理市场信息，对目标市场项目的开发进行可行性分析，确定重点业务区域，并展开营销公关活动，促进营销业绩目标达成； 4 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、定期组织编制行业发展信心调研报告，提出公司技术发展、产品研发的发展和建议； 2、组织制定和实施重大技术决策和技术方案，制定技术发展战略、规划发展方向； 3、负责公司各项目技术改造工作，以提高项目运营质量、降低运营成本； 4、审核研发部门各项产品开发的计划和 更详细...
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