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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：68
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  • 1、遵循计量认证的有关要求，协助技术负责人建立和完善本公司的质量体系并保持正常运行，负责组织本公司质量体系中文件的编制、完善、修订和解释工作。 2、负责主持本公司质量监督网的日常活动，督促、检查各室监测工作质量并予以考核；负责具体组织、实施质量保证计划和人员 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：68
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  • 1负责制定公司开展检测业务范围内的市场策略并组织实施 2负责相关检测业务全年经营目标的达成 3负责业务人员团队建设和管理并带领团队开发市场，建立良好的客户关系网络 4负责与总公司其他部门的联系、对接及沟通工作 5组织实施计量认证、实验室认可程序工作 6安排产品 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：68
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  • 1、编制项目电气、仪表专业的技术文件； 2、现场勘查、技术交流、交底； 3、工程项目电气、仪表专业施工图纸设计、材料统计与提报； 4、参与项目自动化评审会议，根据评审意见完成自动化相关图纸，控制策略的设计与修改；提出自控系统软硬件、通信要求，控制点数统计。 5 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3
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  • 1.负责粉尘、烟尘、废气处理项目的前期技术支持，现场勘察，技术方案； 2.商务投标方案制作，项目成本统计，运行调试费用核算； 3.负责工艺与施工图纸的设计； 4.负责施工技术交底、项目竣工资料、使用说明书的汇编。 可接纳应届毕业生 岗位要求： 1.具备环保工程 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、开拓新客户，了解潜在客户需求。 2、维护客户关系，及时了解并解决业务中出现的问题。 3、不断扩展、更新业务知识，进行基本的方案构想、报价咨询等工作。 4、客户的日常接待，订单洽谈、签约。 5、团队搭建、管理。 任职要求： 1、有工作经验优先。 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干
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  • 1.废水、废气处理工程设计(设备选型、方案设计、出图等)； 2.现场勘察，设备调试(试车)，优化废水处理工艺； 3.熟练运用各种污废水处理工艺； 4.擅长技术管理、项目管理，善于沟通，具有团队协作、领导精神。 任职要求: 1.化工、环境等相关专业，本岗位可接收 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
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  • 1.全面组织项目设计工作，提出工艺设计原则； 2.负责技术方案与施工图设计技术把关与管理，技术难题的指导与解决； 3.参与制定公司技术发展方向，负责公司技术创新，技术开发，负责与高校、国际公司的新技术的联合开发、引进消化； 4.负责建立、健全、更新和完善公司技 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、有3年以上工程项目营销管理工作经历，在市场拓展、开发、销售管理有丰富的经验；2、良好的团队管理经验、思路清晰、良好的沟通谈判能力；3、熟悉房地产大客户营销攻关，有涂料、化工、建材行业工作经验者优先考虑。 岗位职责：1、负责房地产大工程项目拓展、开发管理；2 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 1、日常机电设备维修（强电方面）。 岗位要求： 1、职专及以上学历，有电工证 2、看懂电气图纸，3-5年及以上工作经验。 3、吃苦耐劳，责任心强，工作认真积极，服从领导安排。 4、会开车。
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：70
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  • 1、管道设备的安装与维修； 2、给排水设施设备的原理、操作及维护，并与相关保养单位建立良好的业务关系。 3、每天对控制室，设备房等进行巡视检查，掌握设备的运行状况。若发现问题，按程序处理重大问题及时向上级报告。 3、按照维修保养计划，坚持对给排水设施实行日检、 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：3|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 1.整理业务信息。 2.整理部门资料并及时归档。 3.接待来访客户和电话来访工作。 4.综合协调日常行政事务。 任职要求： 1.中专以上学历，熟练使用办公软件。 2.有建筑工程经验并熟悉工程流程者优先，应届毕业生也可以。 3.工作认真负责，具有良好的语言表达 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：70
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  • 1.负责设计水处理过程中的一切技术问题进行过程指导和标准化执行的监督。 2.组织制定和实施重大技术改造方案；以及公司重大项目的技术方案设计等。 3.负责我公司水处理项目各个阶段标准化工作。 4.技术团队的管理，健全、完善技术管理制度、流程，持续提升公司核心技术 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
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  • 1.能独立负责完成除尘处理工艺设计、方案编写、施工图绘制、标书编制的工作2.工作经验：有扎实的理论基础，具有三年以上布袋除尘、静电除尘、电袋复合除尘处理工艺设计工作经验，能独立设计技术方案、绘制施工图及编制标书； 1.计算机水平：熟练使用office、auto 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、在公司领导下，和各部门密切配合完成工作。2、严格遵守公司各项规章制度，处处起到表率作用。3、制订压滤机，除尘器及除尘布袋的销售计划。4、确定销售压滤机，除尘器及除尘布袋政策。5、开拓销售压滤机，除尘器及除尘布袋市场。6、销售业绩的考察评估。7、销售渠道与客 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
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  • （一）工作职责：1、负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草；2、负责安排公司日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作；3、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督；4、协助建立公司行政办公费用的预 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 1、环境工程、给排水等相关专业，本科毕业； 2、有三年以上环境工程设计、施工工作经验，熟练运用cad、office等办公软件，具有较强的水处理项目的设计、安装和调试等工作能力； 3、能编写环保工程处理方案和技术标投标文件； 4、有良好的交流沟通能力，学习能力强 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：90
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  • 1.主持部门的日常工作，全面负责实验室内各项工作，保证部门人员和仪器的高效运营，并制定本部门的工作计划及检查工作计划执行情况； 2.负责组织部门人员进行业务学习和技术培训，负责本部门的工作分配和安排，督促本部门检测人员按规定要求，完成检测检验任务； 3.负责实 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1.全面负责质控部的各项工作的实施； 2.在质量负责人外出时代行其职责； 3.协助总经理组织管理评审，落实管理评审的决议； 4.负责定期组织对体系文件的适应性进行审查和修订工作； 5.组织协调检测检验与评价的质量保证工作； 6.负责新项目的开发工作； 8.负责 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：90
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  • 职位描述： 1、负责环境影响评价项目现场堪察及堪察情况反馈，编制环境影响报告书、报告表、应急预案、清洁生产等相关环境咨询文件。 2、有较扎实的专业理论知识和专业技术功底，能较熟练掌握环评编写技术规程和技术导则。 3、熟悉建设项目环境影响评价的工作程序和相应的环 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
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  • 1、仪表自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业大专以上学历；2、熟悉仪表设计相关国家规范及设计标准，熟悉仪表设计石油化工行业设计标准，能独立负责石油化工行业较大项目的仪表设计、现场仪表安装调试、自控程序编程设计及调试；3、有5年以上仪表设计、安装调试、自控编 更详细...
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