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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：74
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  • 1、负责市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，积极完成销售量指标，扩大市场占有率； 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。 4、根据公司服务、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
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  • 1、负责施工现场人、机、料、物的安排，进度跟催、协调； 2、代表公司对工程项目施工现场负责，与甲方对接 任职要求： 1、有施工现场管理经验（土建、信息工程、建筑、安装等） 2、能适应出差
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
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  • 1、全日制大专以上学历，年龄32~55岁之间； 2、3年以上环保产业生产型企业生产厂长、生产管理工作经验； 3、5年以上固体废物处理相关工作经验,熟练掌握固废、危废处置工艺（或具备焚烧，填埋，物化技术生产管理能力）； 4、具有良好的沟通能力、管理能力、团队协作 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
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  • 1、负责对外联络、协调；客户、宾客接待。 2、负责集团董事长布置的重要事项落实、执行、跟进、反馈。 3、收集搜索集团规划类项目市场信息与初期调研。 4、董事长主导的会议安排与会务管理、会议纪录以及会议承办事项跟进。 5、董事长行程、曰程安排等。 6、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责公司污水处理工作； 2、提升水处理工艺水平； 3、合理降低废水处理成本； 4、确保废水安全达标排放。 任职要求： 1．具备化验分析、环境检测、废水处置专业技术知识，通晓国家在环保检测方面相关的法律法规、标准、规范； 2．熟练使用自动化办公软 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、在董事长领导下负责办公室的全面工作，起草董事会各项工作文件、战略措施、发展规划等；努力作好董事长的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2、在董事长领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、负责对各部门负责工 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、每月审核处理水量,着时上报当月处理量，并按时收回污水处理费。2、负责全厂安全达标运行。3、主持全厂每个人年、月、周计划会议和总结。4、在厂期间每天到现场巡视上下午各一次。5、每天审核运行工艺参数，保证出水达标。6、每天审核化验数据，是否及时准确地填写相关报 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、负责环境报告的审核，检测项目、委托单的技术审核； 2、负责部门日常管理实务，指导和监督下属各组的工作开展，并作出评价； 3、负责编制、修订报告； 4、负责组织管理体系中技术文件的编制及指导，编写和修订本部门相关的程序文件 5、协助各检测环节中出现的 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、对销售感兴趣并有志于在这一行业发展，能承受工作压力 2、一年以上工作经验，五官端正，谈吐大方，性格开朗，为人诚恳，勤奋； 3、沟通交际能力强，能熟练操作办公软件； 4、原对接客户群体是制造生产型的企业，有接触过的安全、生产以及采购部门对接工作的可考虑
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • l在现场部主管的领导下，负责本组的人员、采样仪器设备、车辆和工作的管理以及资源调配，保证采样工作顺利完成，做到日事日毕。 l负责按采样任务单的要求制定采样、检测工作方案并执行。 l负责本组人员的技术指导、培训和考核工作。 l负责采样仪器设备的管理，包括维 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、按照《采样计划表》和相关采样标准要求，执行采样任务。 2、认真填写现场采样分析工作相关表单，保证工作表单和样品质量符合标准要求。 3、现场拒绝不正当干扰，维护检测结果的真实性。 4、现场监测仪器正确使用规范，执行安全规程。 岗位要求： 1、中 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、负责咨询项目的现场调研和技术支持工作； 2、独立完成或作为项目负责人完成环评报告书（表）的编制工作；具备环评报告书（表）的初审能力；负责环评项目对内对外沟通和评审、报批工作； 3、承担或参与土壤调查、应急预案、风险评估、清洁生产审核等环境咨询项目技术方 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、负责调查项目方案设计，完成项目建议书、投标技术文件及相应技术文档的编写。 2、负责土壤调查项目现场调查、资料分析、调查方案、报告编制等工作。 3、为客户提供土壤调查相关技术服务。 4、其他环境技术工作。 【岗位要求】 1、环境工程、环境科学、生态 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、解决集团子公司提出相关技术性问题，包括技术方案、项目制定、重大项目检测报告等。 2、根据子公司实验室的运行情况协助制定和修订必要的作业指导书、sop规范性文件。 3、集团子公司实验室的各种评审问题的技术指导和支持。 4、组织集团各项专家，进行考核评定 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 申请职位
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  • ．依据实验室管理体系和程序文件持续开展检测活动，保证质量和安全； 2．按照相关作业指导书，完成日常检测与分析，及时填写并保存原始记录； 3．按照相关作业指导书，完成仪器的点检、维护、核查和使用，及时填写并保存原始记录； 4．负责工作区域的整洁； 5.参 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、负责咨询部门团队项目管理及工作目标的制定，并组织实施。 2、负责环保咨询报告（如竣工验收报告，土壤调查报告，应急预案等）的撰写与指导。 3、主持咨询业务过程中重大技术和质量问题的研究与分析，并提供专业的解决方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，环 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、在实验室经理的领导下，负责统筹协调现场部的日常管理工作。 2、采样工作合理安排、各订单采样工作进度的及时跟进，资源支持（人员、仪器、车辆、试剂耗材），确保订单采样工作及时完成及质量保证，尤其是大客户订单采样。 3、根据《现场部采样管理规定》合理统筹采样 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、验收项目现场勘察、方案编写、数据审核、报告编制。 2、环评项目报告审核。 3、其它重点项目全程跟进。 要求： 1、环境监测相关工作经验2年以上。 2、熟悉环境监测相关技术规范和限值标准。 3、熟悉建设项目环境保护竣工验收技术规范和相关法律法 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、负责环保行业应用领域咨询、发展方向、主流技术的设计趋势研究； 2、结合公司相关产品咨询服务，设计符合公司产品的业务功能； 3、完成客户需求分析、方案设计、技术交流等工作，为客户提供个性化解决方案，完成售前阶段的客户需求分析、引导； 4、负责针对客户需 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、解决公司提出相关技术性问题，包括技术方案、项目制定、重大项目检测报告等。 2、根据子公司实验室的运行情况协助制定和修订必要的作业指导书、sop规范性文件。 3、负责公司实验室的各种评审问题的技术指导和支持。 4、组织集团各项专家，进行考核评定、并组织 更详细...
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