选择职位
选择行业
工作地点
显示前1256条 第45/63页 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：4|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责： 1、熟悉环保、净化行业整体流程，有较全面的环境保护知识，对水处理工艺有全面的了解，熟悉各种设计规范； 2、负责编写环保类水处理项目技术方案及工程报价； 3、负责施工图绘制、竣工图及与此相关的设计工作；； 4、进行商务配合和施工技术支持； 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 1、有丰富的环境、化工、化学合成的理论知识和文献检索能力，负责完成一般化合物合成路线的初步设计； 2、负责完成项目技术方案的设计、编制、撰写； 3、配合生产部完成产品研发与生产的对接工作； 4、负责研发产品的现场应用及技术指导； 5、团结同事，尊敬领导，服从上 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 1、能够独立完成现场采样、数据计算、施工调度、化学分析； 2、认真、负责地完成技术部主管交予的售后服务工作； 3、响应公司工作安排，积极配合完成对销售部的技术支持； 4、团结同事，尊敬领导，服从上级安排的其他任务。 任职要求： 1、具有良好的学习能力以及化工、 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 1.1熟悉法律法规、政策、社保流程、残疾人税费减免途径； 1.2人力资源管理，包含招聘、考核、辞退、评估（能力适应性、潜能开发、职业规划及指导）； 1.3绩效考核、管理、审核； 1.4爱岗敬业，吃苦耐劳，富有团队合作精神； 1.5人力资源培训、继续教育跟进及培 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责环境有机实验室的日常管理和工作安排，确保团队的工作效率及工作质量； 2、根据测试标准及法律法规，制订作业指导书； 3、配合业务发展，开发新方法和项目； 4、协助进行测试报告的审核。 任职资格： 1、环境、化学类专业本科及以上学历； 2、5年以上环 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
  •  
  • 1、市场营销、环境工程、给排水等相关专业，大专及以上学历； 2、三年以上环保行业商务经验； 3、了解环保相关业务，环保相关系统社会关系良好者优先； 4、具有较强的语言表达能力、沟通能力、商务洽谈能力； 5、主要从事环保工程项目业务的拓展及部分外联，突出 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
  •  
  • 1、市场营销、环境工程、给排水等相关专业，大专及以上学历； 2、三年以上市场营销经验，具备较强的营销策划、把握市场动态的能力； 3、学习能力强，有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力； 4、逻辑性强，有较好的语言表达能力、沟通能力和组织协调能 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 本科以上学历，人力资源、行政、工商管理等专业毕业； 人事行政工作6年以上，经理管理岗位工作3年以上，熟悉并能使用人力资源6大模块； 有管理能力、责任感、保密性和团队精神强；具备高效执行力、沟通能力、协调能力。 岗位职责： 根据公司战略发展方向，制定公司 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责：1.进行污水处理项目前期的技术交流及提供支持； 2.根据项目进出水要求，，独立完成水处理的方案设计，并独立承担项目施工图（平面布置图和工艺流程图）的设计； 3、负责其设计图纸的技术交底工作，项目实施期间提供技术支持工作； 4、独立完成标书编写， 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
  •  
  • 1:招1名职称高级或中级 2:从事环保设备研发、设计、生产、施工等
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
  •  
  • 1、土木工程及结构专业，本科及以上学历； 2、能承担结构设计工作、处理工程施工现场结构设计问题提供技术支持； 3、5年以上石化设计院从事结构专业设计工作经历； 4、熟练使用画图软件及专业软件、熟练掌握国家和行业规范及标准，具有良好的协调组织和沟通能力； 5、必 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
  •  
  • 1、熟悉施工图纸，掌握施工规范、标准、图集中的基本内容； 2、负责对劳务分包单位进行水电、消防系统及电气安装工程技术交底，检查、督促施工班组按各级技术交底要求进行施工； 3、参加图纸会审，做好图纸审查意见的收集、汇总及图纸会审记录的整理工作。 4、参与本项目测 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
  •  
  • 1、在集团财务管理体系下，建立健全项目会计核算、内部控制、财务管理制度等各项财务制度。 2、根据项目资金运作情况及资金计划，合理调配资金，确保项目资金正常运转，定期对资金使用情况进行分析、反馈。 3、负责原始凭证的审核，准确完整记账、算账、报账及财务档案整理工 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
  •  
  • 1、主导工程方案制定及施工图设计； 2、协调甲方、施工单位及与其他各专业之间关系； 3、监控工程进度、质量，参加工程竣工验收； 4、参与工程项目总结，对新材料和新技术推广提出相关建议； 5、持有一级建造师或二级建造师优先； 6、领导安排的其他事项； 更详细...
  •  
  • 学历要求：硕士|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责实验室菌种资源的采集、分离鉴定和保藏等工作； 2、负责产品项目中菌种的分离筛选、功能分析、发酵制种等工作； 3、随时跟踪国际国内最新的研究进展，并对相关技术文献跟踪整理汇报。 任职要求： 1、本科及以上学历，微生物、肥料相关专业，具有微生物和生物肥料 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
  •  
  • 专科以上学历，有环境工程经验者优先； 三年以上工作经验； 较强的市场开拓能力及优秀的商务谈判能力，非常强的人际沟通能力，有团队合作精神； 能够熟练使用办公软件，基本运用cad软件。 工作职责： 负责开发新客户群体并维护与跟进，能顶住压力积极完成销售目标，协助 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
  •  
  • 负责工程项目的技术与管理工作，包括：工程技术方案编写、工艺设计、工程招投标、现场监管、运营管理、售后服务等； 具体要求： 1、环境工程、给排水、化工工程等相关专业全日制本科及以上（含）学历； 2、具有工程设计、工程计划、组织管理、现场协调、费用控制、质量验收等 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
  •  
  • 1.完成日常市场部对电气自动控制的方案出具； 2.完成项目中电气元件以及其他材料清单的整理和出据； 3.完成日常电报图纸的出图工作和自动化程序的编写； 4.协助完成对产品品质的把控工作； 本岗位为兄弟单位代招。生产自动化设备。上班地点:坦背新市场
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
  •  
  • 1、熟悉各种废气治理方法及工艺，独立完成方案设计、标书编制、协助销售进行技术交流； 2、能独立完成废气处理工艺设计，管路设计，废气收集设计，所需设备类型； 3、熟悉环境类各种规范、标准，能独立编写废气工程项目设计方案及施工图纸； 4、具备较强的现场独立安装、调 更详细...
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
  •  
  • 1、全面负责分析室工作，调配分析室各资源的配置，保证分析工作顺利完成。 2、负责分析室团队建设工作，保证分析人员的成长目标。 3、负责分析方法和技能的培训和考核，确保检测能力的可持续性。 4、负责仪器设备管理工作，并配合其它部门做好相关工作。 任职要求： 1 更详细...
全选

申请职位 收藏职位 浏览职位

显示前1256条 第45/63页
< 1... 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 ...63 >
急招职位
智能推荐