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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：78
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  • 1、身体健康，年龄在45岁以下； 2、2年以上工作经验，具备初级以上电工证； 3、具备较高的维修电工专业知识；能维修和排除机电设备故障；熟知安全规范和操作规范； 4、水电方面出现异常能独立处理，能完成安装及维修任务，服从上级领导正当的工作安排。
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：78
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  • 1、45岁以下，熟悉管道安装和维修工作，2年以上工作经验； 2、对常用管材、管件、阀门等的规格、用途较为清楚； 3、负责进行管道的维护、维修工作，有焊工上岗证从优录用。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
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  • 1、人员招聘，建立劳资关系，落实员工培训 2、建立人事档案，办理员工入司、异动、离职手续等 3、配合领导执行公司行政管理工作 二、职位要求 1、大专以上或具备相应资历。 2、熟悉人力资源管理和行政管理，敬业勤业乐业。 3、熟悉使用电脑，熟悉招聘流程、劳资法规。 更详细...
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