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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责驾驶车辆管理，及时跟进车辆维护与保养，定期检查车况。 2、负责按实际用车需求使用公司车辆，做好用车登记，确保行车安全。 3、负责驾驶车辆的保养、维修和清洁。 4、配合主管领导对各分子公司、项目公司公务车进行有效管理及例行检查。 5、负责油耗管控，并配合 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 1、编制项目电气、仪表专业的技术文件； 2、现场勘查、技术交流、交底； 3、工程项目电气、仪表专业施工图纸设计、材料统计与提报； 4、参与项目自动化评审会议，根据评审意见完成自动化相关图纸，控制策略的设计与修改；提出自控系统软硬件、通信要求，控制点数统计。 5 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：68
  • 申请职位
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  • （1）对公司安全生产负全面责任，全面指导运行管理各项工作的正常开展； （2）负责在总经理的带领下，确保管理手册的有效运行并持续改进； （3）组织落实公司的安全教育； （4）负责设备、安全装置、防护用品、消防器材处于完好状态。 （5）负责组织公司内按生产计划生产 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、按照相关检测标准方法和规范，完成项目的分析检测工作。 2、按规定做好试剂的配置、检测仪器的维护保养工作。 3、认真填写检验原始记录和检测信息系统的检测记录录入，保证检测数据准确可靠，对检测质量负责。 4、发现检测结果异常时，能查找原因、采取措施，重新 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责项目设施、工艺、设备情况的巡检、操作及日常维护工作，确保项目设施设备安全运行。 2。协助上级完成日常工作和应急处理处置工作。 3、或需值夜班。 4、该岗位为技术储备岗位， 岗位要求： 1、具备设备维修、污水处理等相关工作经验者优先。 2、里水镇本地人员 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、根据相关技术资料，负责新产品、新设备的机械加工图设计，编制采购清单；2、根据设计构思和设计框架实现产品整体实质性设计； 3、现有产品/设备问题的跟踪、改进及优化设计； 4、解决生产加工技术问题，进行技术交流，保证不会泄露任何商业和技术信息；5、制定及规范生 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、协助部门主管编制用款计划； 2、选择、发展合格的供应商；更新供应商数据库； 3、负责公司项目的材料类采购，按流程实施采购，根据实际情况选择合适的采购方式，以综合最优价格（除价格因素外还包括质量、供货期、质保等）确定选择供应商，降低总采购成本； 4、与供应商 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1.负责项目相关文件、技术资料、设计图纸、工程签证资料、图书资料等进行收集、分类整理工作，负责部门对内、外的文件传递，负责文档保密管理并做好收发文工作； 2.工程完工后，参加档案竣工验收工作。 任职资格： 1.25-35岁，大专及以上学历，工民建或工程管理相关 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 1、遵循计量认证的有关要求，协助技术负责人建立和完善本公司的质量体系并保持正常运行，负责组织本公司质量体系中文件的编制、完善、修订和解释工作。 2、负责主持本公司质量监督网的日常活动，督促、检查各室监测工作质量并予以考核；负责具体组织、实施质量保证计划和人员 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责公司品牌形象的建立与宣传； 2.为品牌工作提供具有创意、优质、高度传播性的内容与活动策划，促进品牌提升； 3.整合各类媒体推广渠道，制定媒体计划； 4.媒体关系拓展和维护，与行业协会、平台、媒体等保持良好沟通； 5.协助公司品牌及企业文化活动的 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：5|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 1、根据销售部经理制定的销售计划，独立完成销售日常工作； 2、客户信息进行收集，分析，整理，每月提交管辖区域经理（及时率100%）； 3、负责拟定个人年度、季度、月度销售计划，使其目标明晰； 4、协助区域经理对所辖区域的信息整理分析筛选，并与客户简单沟通交流掌 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 南海供水桂城分公司 1、负责给水工程设计、图纸审查工； 2、负责工程现场查勘、方案设计、施工报建； 3、负责工程现场管理，施工过程中的监管，现场核实工程量； 4、负责工程项目的竣工验收、工程资料收集整理、管道测量。 给排水相关专业，熟悉给排水施工设计 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1负责设备急修和故障分析处理； 2负责设备的日常保养和维护； 3分析设备潜在危险因素，提出维护计划、维修技术方案和标准 4对设备进行定期的点检和维修，保证机器的正常运作； 5做好设备维修记录，建立设备维修档案； 6负责设备相关维修备件的出入库管理；
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、河道现场勘查，观察地形、排污口等基本情况； 2、按施工标准指导施工人员施工；按需要解答业主方技术问题； 3、跟踪观察项目河道水质，定期进行水样的取样和检测工作； 4、上级临时交代的其他工作等。 要求 1、专科以上学历，环境工程、市政、给排水、化学、生物、生 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责公司网站的推广工作，执行公司制订推广策略、计划； 2.负责公司网站的日常运营，企业新闻、行业资讯的编辑与发布； 3.建立非竞争网站合作营销关系，寻找、交换优质外链； 4.跟踪分析竞争对手以及市场信息，制定具体统计表格及数据跟踪表达，以周为单位搜集 更详细...
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