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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
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  • 1、具有较强的水处理理论基础； 2、负责工程的工艺调试管理及运营人员管理； 3、吃苦耐劳，能适应中长期的出差； 4、具有良好的沟通协调组织能力； 5、勤于思考，善于总结调试中的化验数据，及时调整运作情况； 6、设备的维修、维护。 任职要求： 1、25~4 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
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  • 1、负责实验室人员及设备管理； 2、负责环境项目样品分析的指导与培训； 3、负责对环境分析实验进行有效管理，做好数据审核； 任职要求： 1、专业及学历要求：化学、环境或相关专业本科及以上 2、工作经验：5年以上相关岗位工作经验 3、年龄：30岁以上 4、熟悉 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
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  • 1、经过短时间学习了解公司产品，能独立完成项目施工图的制作； 2、协助技术部经理完成前期方案制作 3、协助技术部经理完成项目下单，跟踪，直至项目完成。 4、协助技术部经理完成工程竣工验收工作，做好工程交付工作，将相关资料合理归档和移交。 5、部门日常行 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
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  • 1.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设。 2.执行人力资源管理各项事务的操作流程和各项规章制度的实施，配合其他部门工作。 3.执行招聘工作流程，办理员工招聘、入离职手续 4.帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，积极完成销售量指标，扩大市场占有率； 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。 4、根据公司服务、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • （1）年龄30周岁以上。（2）大学专科以上学历，建筑、工民建、给排水类相关专业毕业。（3）有一定的工程组织、管理、协调能力，能够独立操作运作系统工程项目，有工程师以及项目经理证及二级建造师证。（4）熟悉工程项目管理、现场施工管理、报建流程、设备安装、土木工程项 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、服从调度与指挥，完成各项出车任务； 2、检查所开车辆各种证件有效性，出车时保证证件齐全； 3、做好出车记录和派车单整理； 4、对车辆进行日常维护保养、定期的安全检查，保持车辆性能良好，消除事故隐患。 岗位要求： 1、3年以上实际驾龄，近1年没有离开司机岗位 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责水处理设备的焊接和装配； 2、协助完成设备的组装、试水试压以及现场的包装发货、安装及改造工作； 3、完成领导交办的其他事宜； 岗位要求： 1、熟练操作氩弧焊技术 2、有非标设备装配经验优先，有压力容器及管道作业经验优先； 3、身体健康，为人踏实、勤劳 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责城乡环卫一体化项目的前期市场调研、方案的编制、项目预算核定、项目运营的技术支持，项目对接洽谈； 2.负责相关技术文本的编制工作，为客户提供相关技术服务； 3.为市场人员提供项目咨询及技术支持。 任职要求： 1.环境科学、环境工程、水文地 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1.负责根据客户要求的要求设计二次供水泵房系统、管路图、用料清单、设备选型； 2.负责二次供水设备项目技术支持，熟悉技术规范和工艺流程； 3.负责技术数据分析、收集相关反馈信息不断对设备进行适当更新完善工作； 4.协助销售部报价、招投标等相关技术支持，及 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、常用分析仪器的日常维护与管理工作； 2、检测项目所需耗材及标准品的日常进出管理与申购； 3、简单的试剂配制：吸收液的配制，溶液的稀释； 2、成品仓库账目管理； 3、协助相关人员找出样品； 4、领导安排的其他事宜。 任职资格 1 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.负责水处理耗材的推广，根据公司年度营销目标与计划，完成考核； 2.负责所辖区域市场的客户管理与拓展，提供客户支持与服务； 3.负责跨组织沟通和协调，主导完成销售过程中各阶段的任务； 4.掌握相关产品的整体销售进展、客户群、市场并对销售策略有独到的见解，并有 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历；5年以上现场项目管理经验。 2、环境工程、建筑、机电等相关专业； 3、至少有独立运作2-3个中型项目的经验； 4、25~35岁； 5、吃苦耐劳，沟通能力好； 6、能适应经常出差。 工作内容： 1、现场工人管理，保证工人安全生产，现场施工班组 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、环境工程及相关专业，大专以上学历； 2、半年以上工业废水、农村污水或市政污水工艺设计等相关经验； 3、具有扎实的理论知识，熟悉环境工程基础知识； 4、为人勤奋务实，善于思考，有较强学习领悟能力，工作积极主动、认真负责； 5、职责：负责环境工程项目的方案编制 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责工艺运行方案的审核，并拿出相应的修改意见； 2、对废气设备，油烟净化设备工艺及运行专业研究、统筹计算，指导实际操作及标准化。审核设备参数； 3、过程中，负责工艺的优化、调试，解决出现的专业技术问题； 4.能力突出者，薪资可面谈，并享受股权激励。
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、认真贯彻执行公司市场部管理规定和实施细则，努力提高自身推销业务水平。 2、积极完成规定或承诺的大区销售量指标，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 3、在大区经理的带领下，负责在本区域内与客户洽谈，签订销售合同，督促合同正常如期履行，并催讨所欠应收销售 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责公司工程管理体系搭建，建立工程项目管控制度、流程及标准，提升标准化交付实施能力，实现降本增效； 2、负责项目执行中心考核制度编写，协助经管做好项目部薪酬体系规划； 3、配合优化工程管理团队能力结构，明确人员角色职责，提高团队人员之间的协同能力； 4、负 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、组织管理拓展团队，完成拓展中心年度目标； 2、负责与业主单位沟通对接； 3、拓宽合作渠道，形成地区内品牌影响力； 4、开发城镇污水、工业废水与水环境综合整治项目。 任职要求： 1、大专以上学历，环境工程及相关专业； 2、环保行业8年以上销售经验，具备水处 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、按质量控制体系，完成各类环境检测（水、气、声）采样。 2、负责现场检测、数据记录，数据分析。 3、能熟练使用采样常规仪器及仪器的日常维护。 4、熟悉现场抽样及检测的环境要求，熟悉掌握抽样与现场检测设备运行和维护。 5、有良好的沟通能力。 6、具有吃苦耐劳的 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
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  • 熟练客户订单操作，送货单跟踪处理，对人热情有礼貌.且能处理财务单据优先录用
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