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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、人员招聘，建立劳资关系，落实员工培训 2、建立人事档案，办理员工入司、异动、离职手续等 3、配合领导执行公司行政管理工作 二、职位要求 1、大专以上或具备相应资历。 2、熟悉人力资源管理和行政管理，敬业勤业乐业。 3、熟悉使用电脑，熟悉招聘流程、劳资法规。 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、按照车间主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务； 2、按工艺要求进行生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以内的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格 1、18周岁以上； 2、1年以上生产制造型企业工作经验； 3、吃苦耐劳， 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、口吃伶俐，条理清晰； 2、能熟练掌握办公软件； 3、有一定的网络推广经验优先；
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、熟悉环境、水、空气、土壤、污泥、噪声等的监测技术范围、标准。 2、能够独立带队组织人员按标准或规程（规范）完成本部门的各项工作，对本部门的工作质量负责。 3、能够编制项目竣工验收报告。 任职要求： 1、化学、环境工程、分析检验专业或相关专业毕业，大专及以上 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1.协助市场部门进行业务洽谈并提供技术支持，编制投标标书； 2.对项目进行工艺选型及现场堪踏，编制污水治理项目技术方案，针对业主及评审方完成技术方案的答辩； 3.编制项目施工方案、并对施工单位进行技术交底和图纸答疑； 4.配合工程部，对现场工程项目提供技术指导 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 现场水、气、土、声的采样工作 任职资格： （1）分析化学、环境监测、卫生检验、环境化学、环境工程、化学工程等相关专业； （2）从事过现场采样检测分析工作； （3）会操作简单的采样仪器等；
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.环保相关专业，或者对环保行业感兴趣的也可，能看懂图纸； 2.本科学历及以上，男女不限 3.会开车，能适应短期出差
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、协助设备事业部总监制定市场开发策略 2、收集行业市场情况、政策、客户、竞争对手情况 3、掌握客户需求，发掘、跟进潜在客户 4、建立和完善客户资料、定期对客户进行回访，做好对客户的联系和追踪 5、及时处理客户疑问，解决客户问题2.4与客户建立良好关系，将项目 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、能够独立完成现场采样、数据计算、施工调度、化学分析； 2、认真、负责地完成技术部主管交予的售后服务工作； 3、响应公司工作安排，积极配合完成对销售部的技术支持； 4、团结同事，尊敬领导，服从上级安排的其他任务。 任职要求： 1、具有良好的学习能力以及化工、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、按照国家标准、规范和作业指导书进行采样与现场检测并对其质量负责； 2、熟悉现场采样及检测的设施环境要求，熟练掌握采样与现场检测设备运行和维护，认真、如实填写采样原始记录表、相关报告内容，及时反馈质量信息； 3、恪守职业道德，拒绝不恰当的干扰，维护检测结 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：3|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责公司水处理项目现场的调试及操作； 2、负责编制工程项目的调试方案、操作规程、培训大纲及调试计划； 3、负责工程现场的人员培训及系统调试工作； 4、配合协助相关部门和公司组织工程验收工作； 5、其他工程现场需要协调和处理的工作。 岗位要求： 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.全面负责公司工程部的日常管理工作，协调公司项目的实施、检查、指导、调试、验收交付，保证项目实施计划的完成 2.执行总经理的指示，负责工程部的全面工作，对工程成本进行控制，审核工程项目预标，决标，起草有关工程的合同、协议、报告、请示等 3.完成上 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、及时对接项目经理和采购了解各工地材料进场时间及情况，最优化进行材料进场调度； 2、收集、整理、保管部门的各类技术文件、合同、函件及图纸等档； 3、了解各工程现场的基本进展情况，协助工程部经理完成竣工文档等方面的工作； 4、协助工程部经理作好与公司内部 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、公司产品在用户处演示、讲解、操作和培训； 2、结合公司业务针对客户开展技术服务； 3、科技项目书的策划、编写； 4、配合销售部，结合产品针对不同用户的技术方案策划、编写、应 用指导； 5、新产品、新项目的方案策划、技术验证、使用手册编写。 岗位要求与待遇 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.负责环境、职业卫生业务现场采样、检测的具体操作； 2.负责现场采样前的样品、仪器、表单等物资的准备工作； 3.负责完成现场采样相关原始记录表单的规范填写工作； 4.负责对现场采样出现的异常情况进行记录并汇报； 5.根据部门工作安排，负责对采样仪器进 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、新老客户开发与销售，完成公司下达的销售目标； 2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户； 3、及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制定客户跟进方案； 4、负责所辖区域环境检测业务的销售和推广工作。 任职资格: 1、具有抗压能力，能够维护客户关系 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：4|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、机械设计专业研究生应届毕业生2名，自动化控制专业研究生应届毕业生2名 2、熟练操作平面cad、solidwks等3d绘图软件； 3、理论基础扎实，对新技能的接受能力强； 4、工作认真，积极学习，勤奋踏实，具有团队合作精神；
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.协助设计工程师项目工艺与工程设计，绘制相关设计图纸； 2.协助设计工程师对材料供应商进行询价，比价等； 3.完成领导安排的相关工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，环境工程、给排水工程、建筑等相关专业优先，接受优秀应届毕业生； 2.有较强的水处理理论基 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、按照公司管理制度的要求做好往来账的管理工作 2、认真登记各种保证金、押金和借款单据，建立内部往来台账明细并及时更新相关数据。定期把更新后的数据传递给总账会计； 3、认真做好往来账的账龄分析工作，及时提供分析报告，并提出合理化建议； 4、负责录入新购进 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、有仓库管理经验者优先 2、会金蝶管理软件者优先 3、有水处理生产型企业仓库管理经验优先
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