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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：78
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  • 大专以上学历，工程造价专业，注册造价师（机电）资格，5年以上工程机电安装预算同岗位经验，年龄30岁以上。
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
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  • 1、根据公司下达的销售任务，制定区域销售计划； 2、开拓区域市场，挖掘新客户，建立客户档案及收获新增订单； 3、负责区域内工程项目应收账款、保证金及验收款的催收； 4、收集市场信息、行业动态，并及时反馈。 任职要求： 1、具备良好的销售管理理论基础及实践经验， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、负责烧结烟气脱硫系统设备管理，协助生产管理； 2、负责大气运营技术经济分析和管理； 3、负责协助药剂厂管理； 4、根据需要参与投标，负责相关方案编制及成本核算等。 任职要求： 1、电气、电力、机械、机电等相关专业，大专及以上学历； 2、8年以上相关工作经 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：76
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  • 1、负责voc废气治理项目工艺设计相关工作； 2、独立完成环保工程项目（废气处理、水处理等）方案编写； 3、负责各项工程项目的工艺与工程设计，熟练运用cad绘制相关设计图纸、设备选型、询价报价等； 4、指导工程的现场安装、设备调试，解决技术难题； 5、负责项目 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：6|福利指数：80
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  • 1、负责公司业务的市场开发、客户维护和销售管理等工作； 2、负责公司业务的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标； 3、制定销售方案，拜访客户和开发新客户； 4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案，并及时更新营销系统信息及提交工作报告； 5、协助上级制 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.全面负责公司环卫项目运营管理体系的搭建和优化； 2.负责制定公司运营管理相关制度及运营管理年度/季度/月度经营目标，并实施对项目公司运营指标的考核激励； 3.负责对公司各项目运营管理工作进行指导、处理、协调和解决相关业务事务； 4.负责定期组织对经营 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：82
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  • 岗位职责： 1、负责现场全面抽协调、监督、执行及管理。 2、负责对现场施工进度、施工质量、施工安全进行全面监控和管理；提高质量并控制投资成本。 3、会同监理部门编制工程建设进度计划，落实施工期控制。 4、负责协调我司与各单位之间的配合及友好关系的维护。 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、负责项目现场踏勘工作； 2、负责项目投标过程中技术标段内容； 3、能独立完成工程项目方案设计，独立进行设计出图； 4、负责土建专业标前标后技术管理工作（工程技术协调、技术难题攻关，技术问题的处理等）； 岗位要求： 1、建筑学、土木工程等相关专业，本科及以上 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 负责各类型环评项目报告（书和表）的编制，包括与建设单位沟通索要资料、编写、修改以及报审工作，确保环评项目的顺利完成。 岗位要求： 1、符合专业学历要求； 2、富有团队协作能力，有钻研精神，善于学习，积极进取； 3、具有较强的责任心、上进心和沟通能力； 4、有编 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.根据市场分析调查协助总经理，并制定出公司战略性销售规划及计划，负责大客户的开发、维护、管理及客户服务 2.负责所管辖部门制度规范、流程的建立并执行监督和指导，以及部门销售计划的整体管理，包括计划制定、销售进度和销售预算的控制及总体成本控制 3. 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、建立、实施、维持和持续改进管理体系，并保持其有效性。 2、负责组织编制、修订、宣贯质量管理手册和程序文件，审核作业指导书、记录格式。 3、负责新项目的评审和计量认证的准备工作。 4、组织管理体系内审和管理评审活动，编写内审报告，协助总经 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
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  • 岗位职责： 1、技术支持：完成技术方案、投标技术文件的编制；完成与业主方的相关技术交流。 2、施工设计：按期完成工艺施工图纸设计。 3、管理工作：负责技术支持人员的工作分配、把关及日常指导。 4、其他：负责技术文件的收集、保管、定期归档等工作。 任职能力要求： 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责完成售后服务部的客户服务目标； 2、负责售后服务部的日常事务管理，指导部门工作和人员调配，对工作人员进行考核和审定； 3、及时处理客户反馈意见，协调公司资源解决问题。 4、负责管理备品备件。 5、维护客户关系，完成客户满意度调查。 6、负责对 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、每月审核处理水量,着时上报当月处理量，并按时收回污水处理费。2、负责全厂安全达标运行。3、主持全厂每个人年、月、周计划会议和总结。4、在厂期间每天到现场巡视上下午各一次。5、每天审核运行工艺参数，保证出水达标。6、每天审核化验数据，是否及时准确地填写相关报 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：86
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  • 岗位职责： 1、负责区域内市场开拓，发掘市场机会； 2、负责区域内项目销售，把握客户需求； 3、负责区域内客户管理，维护良好的客户关系； 4、参与市场调研，制定市场计划与策略。 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、环保、化工、化学、市场营销或 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1.组织实施公司财务预算、财务核算、财务分析等方面的工作； 2.制定和管理公司税收政策方案与程序； 3.组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告和会计报表等； 4.组织实施内部审计并配合外部审计工作； 5.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.年 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
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  • 1、正确传达、理解营销总监提出的区域营销组织工作方案，并贯彻执行。 2、全权负责区域市场营销策划、业务拓展与维护、营销人员业务指导、监督、管理等工作。 3、协助营销总监制定区域销售计划及区域销售目标并合理分解销售目标，负责货款的回收。 4、围绕企业下达的销售目 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：78
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  • 1、机械设计或机械类相关专业，本科以上学历； 2、5年以上机械设计及工艺编制工作经验； 3、熟悉机加工、钣金、焊接、塑料注塑件等工艺，能解决上述工艺过程中出现的技术问题； 4、熟悉机械设计相关的国家标准，并会熟练查询和运用到设计中； 5、熟悉操作计算机绘图软件 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 任职资格： 1：化工、环境工程、给水排水等相关专业统招本科及以上学历，不低于两年的相关行业工作经验； 2：具备独立完成工艺流程、pid图、设备布置图等各阶段的设计工作，了解土建、电气、热控等相关知识，能够独立完成一般的工艺设计工作，具有相应的工作经验和能力； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1.负责公司产品的开发与测试。 2.参加系统需求分析，详细设计，数据库设计,测试，部署和撰写相关技术文档。 3.负责相关系统维护，确保系统运行稳定可靠。 4.完成公司领导分配的任务。 任职要求： 0、3年以上java开发经验。 1、熟练掌握springmv 更详细...
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