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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 招聘岗位：调试工程师 部门：工程部 工作地点：南京 招聘人数：2人 工作职责： 1、熟悉废水处理各种工艺系统，流程及运行参数，包括物化、生化系统工艺； 2、具有较强动手能力及应变能力，根据现场不同情况快速及时找到解决方法； 3、编制调试方案，完成调试记录填写和 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 招聘岗位：工程部主管 工作地点：南京及施工现场 招聘人数：2人 工作职责： 1、全面负责公司所有在建工程项目的指导及管理工作； 2、协助对现场质量进行监控和指导，解决项目实施过程中的质量问题； 3、对项目的进度、安全、成本等为公司提出具体的控制建议并负责； 具 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 招聘岗位：环保技术工程师 工作地点：南京 招聘人数：3人 工作职责： 1、负责污水处理工程项目的技术支持工作，能独立完成项目前期工艺方案设计； 2、参与污水处理工程项目招投标工作，负责技术标书的编制及整体投标文件的整合； 3、负责及协调污水处理工程项目的施工图 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、开展水处理技术工艺设计、方案设计、产品设计； 2、开展化学水处理污水回用，废水零排放工艺研究； 3、搜索、整理、分析相关技术资料，了解行业发展趋势； 4、独立完成相关技术文件、方案、图纸设计及标书制作。 任职资格： 1、环境工程、水处理工程、化学工程、自 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、开展水处理技术工艺设计、方案设计、产品设计； 2、开展化学水处理污水回用，废水零排放工艺研究； 3、搜索、整理、分析相关技术资料，了解行业发展趋势； 4、独立完成相关技术文件、方案、图纸设计及标书制作。 任职资格： 1、环境工程、水处理工程、化学工程、自 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责公司工艺方案设计与施工图设计工作。 2、积极开展技术攻关和技术改进工作，不断提高工艺技术水平。 3、协助研发部进行新工艺新技术的研究工作。 4、深入施工现场，负责工艺系统安装指导与工艺调试。 岗位要求： 1、教育背景：大专及以上学历，环境工程或给排水 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、（协助）在公司总工的领导下，负责处理总工办的日常事务，做好总工承上启下的参谋助手。 2、（跟进）在总工的授权下，做好工程项目的实施、检查、督促、协调和执行工作。 3、（管理）1.网站管理；2协助总工抓好工作，督促工程项目管理人员的团队意识，重视工作质量 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、负责污水处理项目方案编写； 2、污水处理项目设备选型及工艺图纸绘制； 3、完成投标书（技术部分）编制。 任职要求： （1）环保专业大专以上学历； （2）5年以上相关工作经验，能独立完成污水处理项目方案编制及施工图绘制； （3）具有良好的沟通 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1、有市政、工业环保项目销售背景和区域性市场销售管理经验，个人公关能力强。 2、业务开拓能力、沟通协调能力和人际交往能力强。 3、有地方人脉资源优先。 4、大专以上学历。 5、五年以上销售经验，2年以上工程销售经验。 6、有环保、污水治理、化学、环境 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1.水工艺、工程设计、方案编制、工程报价等管理工作；制定企业技术管理制度，建立和完善企业产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度，组织、协调、督促有关部门建立和完善设备、质量、能源等管理标准及制度 2.组织和制定企业技术发展，并组织实施 3 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，积极完成销售量指标，扩大市场占有率； 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。 4、根据公司服务、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、负责施工现场人、机、料、物的安排，进度跟催、协调； 2、代表公司对工程项目施工现场负责，与甲方对接 任职要求： 1、有施工现场管理经验（土建、信息工程、建筑、安装等） 2、能适应出差
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 有3-5年的经验，长期工，认真负责
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 有一定的职位经验和对焊工电工机床有一定的了解
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、依据部门销售目标，制定并执行销售计划； 2、对重要客户进行开拓、沟通与管理，制定合作方案； 3、建设、管理团队，负责下属培训、监督、考核； 4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户； 5、配合上级完成其他的日常工作。 任职资格 1、高中 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 因公司发展的需要，现向社会公开招聘区域销售经理，具体职位与要求如下： 岗位职责： 本区域目标市场的业务拓展与业绩指标达成。 本区域内工业废气治理市场的信息搜集与整合。 本区域内合作伙伴以及渠道资源的挖掘与整合。 负责本区域内市场推广活动的组织与实施。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1负责售前技术支持工作； 1.1根据客户需求，评估现场环境，并收集与工程技术、工程实施等方案所需的材料； 1.2负责售前的测试及记录工作，并完成汇总及出具相关报告； 1.3出具工程技术方案，对工程技术方案的难点和预期达到的效果进行预估； 1.4根据客户 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1、负责公司节能环保设备的销售及推广； 2、针对客户进行产品宣传、推广，把握销售进度，促成销售项目成功； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 5、做好销售合同的签订、履行等相关工作，协调处 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1在技术处的领导下，对化验室生产、行政管理全面负责。确保及时、准确地提供检验数据。实验工作质量应纳入主任任期目标责任制。 2贯彻执行党和国家的方针、政策和法规。对上级主管部门负责。 3主持召开室务会议，组织对实验室的生产、行政、计划、安全、生活等有关问题作 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、负责污水产品的研发与设计；精通污水的主要工艺流程，能独立完成工艺方案编制和相关设计； 2、负责污水处理、工艺调整的技术和安全运行，能够在施工现场进行技术指导和运行调试，确保设备和运行结果符合法规要求； 3、发现设备现场安装和调试中存在的问题，提出或建议 更详细...
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