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  • 职位名称
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1:招1名职称高级或中级 2:从事给、排水工程设计、施工等
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1.根据市场分析调查协助总经理,并制定出公司战略性销售规划及计划,负责大客户的开发、维护、管理及客户服务 2.负责所管辖部门制度规范、流程的建立并执行监督和指导,以及部门销售计划的整体管理,包括计划制定、销售进度和销售预算的控制及总体成本控制 3. 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1.全面负责公司工程部的日常管理工作,协调公司项目的实施、检查、指导、调试、验收交付,保证项目实施计划的完成 2.执行总经理的指示,负责工程部的全面工作,对工程成本进行控制,审核工程项目预标,决标,起草有关工程的合同、协议、报告、请示等 3.完成上 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责工业类/市政类水处理项目设计过程中的一切技术问题进行过程指导和标准化执行的监督。 2、参与设计工作中设计方案的确定、重大参数的确定等重要技术问题的解决。 3、负责对设计文件中主要参数、计算、方案的合理性、经济设计优化等的基本技术问题进 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:应届毕业生|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • (1)工作职责: 1、协助设计工程师项目工艺与工程设计,绘制相关设计图纸; 2、协助项目经理负责从设计到建设、现场管理调试、移交、验收等,工程全过程的协调; 3、协助项目经理有效管理控制工程质量与进度及成本的整个工作过程; (2)任职要 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、市场营销、机械制造等专业大专毕业; 2、5年以上水处理配套产品、卡箍、水泵、阀门等管道连接件销售及团队建设管理工作经验; 3、熟悉水处理行业相关的工程公司、协会、研究院; 4、具备良好的沟通能力,销售能力,抗压能力。
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、掌握水环境治理行业工艺技术,熟悉行业项目建设流程; 2、具有多年水环境行业团队领导工作经验; 3、具有丰富的技术交流和技术谈判经验; 4、能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向; 5、有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力,高度的工作热情,良好的 职业道德 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、组织勘察现场,能独立与各方进行技术交流; 2、熟悉废水工艺流程,了解噪声治理工艺,能独立进行工程设计、编制设计方案、绘制施工图及设备安装图,熟悉设备制作及工艺成本估算; 3、熟悉项目施工流程,在施工过程中发现施工问题,并及时解决施工过程中遇到的各种工艺设计 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 1、带领公司团队完成董事会下达的经营目标; 2、负责贯彻执行公司的经营理念、核心价值观、管理制度,为高效开展公司业务和经营管理工作营造科学、规范、良好的组织环境和企业文化; 3、指导分管部门的人才队伍建设工作。 任职资格: 1、本科以上学历,10年以上企业管理 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、负责公司承接环评项目的前期调研及合同洽谈; 2、负责建设项目环境影响评价报告书(表)的审核及编制工作,对承担项目的数据真实性和技术质量全面负责; 3、组织制定工作计划、人员分工和进度要求; 4、协调建设单位及环保主管部门、评审专家的关系。 任职资格: 1、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、负责运营部营销体系的搭建和实施,独立开拓市场; 2、负责政府及业主关系的维护及管理,开展对外联络和商务工作; 3、负责组织运营部的制度建设、流程的拟定、修订及监督实施; 4、负责运营项目的日常管理,对各个运营项目安全、有效、持续的运营进行指导、督促和管理, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、环境工程、固废治理相关专业,硕士及以上学历 2、从事本行业工作经验5年以上,从事本岗位工作经验2年以上,具有独立主持负责相关项目开发经验 3、具有较强研发团队管理及协调能力,能制定本部门工作计划并组织实施
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、负责制定公司污水运营项目发展规划; 2、负责公司污水运营团队的管理,健全、完善运营管理制度、流程,持续提升公司污水运营管理竞争力和专业能力; 3、负责各污水运营公司运营管理、组织解决生产运营中的关键、重大技术问题; 4、掌握公司污水运营项目生产运营各环节, 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、环境科学、化工、材料、化学等相关专业,211或985硕士及以上学历;5年以上研发工作经验及3年以上管理经验,高级职称; 2、了解国内外水处理及相关行业的技术、背景及发展趋势; 3、了解相关专业(建筑、结构、电气、自控等)知识; 4、良好的团队合作意识,严谨 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责项目技术方案、工艺方案的审核确认、图纸审核及预算造价的审核工作; 2、了解跟踪和研究国内外相关技术及设计方面的发展趋势,定期提供研究报告; 3、负责公司业务相关工艺技术的研发、应用和推广; 4、负责公司的核心技术打造,组织制定和实施重大技术 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1.具有环保工程项目的技术开发,工艺设计、工程施工管理;处理工艺和设备的调试、维护; 2.环保设施总体运行管理的能力; 3.熟悉国家的技术法规、规章和政策; 4.了解各行业污水、大气、噪声等标准; 5.熟悉水处理工程相关的工艺设计、施工及验收规范;熟悉项目工程 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、配合公司总工主持公司工艺设计管理及技术研发工作,并可以承担设计负责人角色,组织和参与设计工作; 2、参与制定和实施公司的战略规划、年度经营计划,达成年度经营目标; 3、组织建立健全标准管理体系和工作体系,完善公司的各项技术管理制度; 4、负责公司技术研发和 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;根据公司决策,制定整体市场策略,并采取有效计划促进其实施; 2、负责市场开发及市场管理,项目调研及跟踪、项目可行性分析、财务评估等工作; 3、组织市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;根据公司决策,制定整体市场策略,并采取有效计划促进其实施; 2、负责市场开发及市场管理,项目调研及跟踪、项目可行性分析、财务评估等工作; 3、组织市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 1.全面负责质控部的各项工作的实施; 2.在质量负责人外出时代行其职责; 3.协助总经理组织管理评审,落实管理评审的决议; 4.负责定期组织对体系文件的适应性进行审查和修订工作; 5.组织协调检测检验与评价的质量保证工作; 6.负责新项目的开发工作; 8.负责 更详细...
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